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情報掲載期間:2021年2月22日~2021年4月4日

情報提供元:エン転職

株式会社フィットアップ

正社員

設備の保守点検スタッフ ◎未経験歓迎/土日休み/住宅手当あり/賞与年3回/平均月収25万円~

週休2日 未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

お任せするのは、工場や病院にある排水処理施設や、大学病院の空調設備の保守・点検・清掃業務。入社6ヶ月という期間をかけて先輩がイチから仕事を教えるので、入社時点で専門知識は必要なし。ぜひ未経験から、市場価値を高めてください。

<具体的な仕事内容>
■排水処理施設の保守・点検
「点検表」を見ながら、ポンプの動きや水質などをチェック。5種類くらいの専用の機器を使って化学実験のように水質を調べ、問題があれば薬品を投入します。1件あたり半日~1日かかり、週に5~10件ほどを担当していただきます。

■空調設備の清掃
病院やビルの空調点検・フィルター清掃を行ないます。10数名で作業を行なうなど、協力して仕事を進める現場もあります。

<仕事のポイント>
★安全対策・汚れ対策も万全です。
マスクや手袋、メガネ、帽子、ヘルメットは完全着用なので、危険が無いように注意しています。排水処理というとニオイが気になるかもしれませんが、そこまで悪臭はしないのでご安心ください。

★充実した研修で、一人前を目指せます。
最初の3ヶ月は、先輩社員の現場に同行して仕事の様子を見学。段階を踏んで、荷物運びなどのサポート業務にも挑戦していただきます。入社4ヶ月目~6ヶ月目は、あなたがメイン担当として現場を訪問。先輩社員がサポート役として同行します。入社7ヶ月目からは1人で現場へ。困ったときは先輩社員に電話で指示をあおげばOK。少しずつ仕事の幅を広げていきましょう。

この求人のポイント

当社で活躍しているのは、まったくの異業種から当社に転職してきた先輩たち。みんな今では一人前のスタッフとして活躍してくれています。それぞれが当社を選んだ理由について、少しだけ紹介させてください。

◆需要の絶えないサービスを扱う安定企業だから。
お任せするのは、排水・空調設備の保守点検。工場などの排水や排気を正常に処理できているかを確認し、付近の川の生態系やきれいな空気を守る仕事です。豊富なニーズがあるため、業績は右肩上がり。2020年度の売上は創業以来最高額です。

◆未経験からでも活躍できる、充実のサポート体制が整っているから。
半年間の研修で、測定器の使い方や機械の仕組み、修理方法などをレクチャー。設備の点検項目はリスト化されているため、現場で困ったときにもすぐにやるべきことを把握できます。未経験の方もご安心を。

あなたも先輩たちに続いて、当社で新たなスタートを切りませんか。安定企業で手に職をつけ、地域の自然や暮らしやすい環境を守る――そんな仕事をずっと続けていける職場が、ここにあります。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
《業界・職種未経験、社会人デビュー、フリーター、第二新卒、歓迎します!》
■要普通自動車免許(AT限定可)
※学歴不問。過去の雇用形態、ブランク、転職回数は問いません。
給与 月給22万円~30万円
※経験、年齢、能力を考慮して給与額は決定します。

★平均月収は25万円~26万円程度です!
勤務地詳細 神奈川県藤沢市大庭5433-6
勤務時間 8:30~17:30(実働8時間)
※残業は月30時間程度です。
※ごくまれに、日中は作業ができない施設などの場合は、深夜に作業を行なうことがあります。月1回あるかないかです。
休日 ■完全週休2日制(土・日)
※月に1~2回ほど、休日出勤をしていただく場合がございます。
※その場合、休日出勤手当を支給、もしくは代休が取得できます。
■年末年始休暇(5日)
■夏季休暇(3日)※有給休暇を充当
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
※年間休日108日
福利厚生 ■昇給年1回(4月)
■賞与年3回(夏季・冬季・決算、過去実績3ヶ月分)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■時間外手当
■深夜手当
■役職手当
■家族手当
■退職金制度
■マイカー・バイク・自転車通勤OK、駐車場完備
■資格手当支給(月1万~3万円)
 例:第一種電気工事士 10000円
   給水装置工事主任技術者 10000円 など
■地域の福利厚生制度に加入、スポーツクラブ法人会員
■個人型確定拠出年金補助制度
■住宅手当(月3~5万円、条件あり)
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

一緒に働くメンバー あなたが配属されるのは技術部。20代~40代のメンバーが活躍中!齢の近いメンバー同士でワイワイ盛り上がることもよくあります。

全員が中途採用で入社しており、未経験からスタートしています。前職も美容師、車の整備士、販売スタッフなどさまざま。志望動機も「環境に関する仕事に興味があったから」「前職の経営状態に不安があったため、安定企業で働きたかったから」「営業として業績ばかり追いかけるのに疲れてしまい、もっと人の役に立つ仕事がしたいと思ったから」など十人十色です。みんな半年間の研修で技術を身につけ、今では一人前となって活躍してくれています。
転職者インタビュー 転職のきっかけ
「元々は、美容師として働いていました。やりがいはあったのですが、休みの日でも勉強会やミーティングがあるんです。しかも休日手当がないから給料も低くて。そこで、転職を考えました。」

入社理由
「父の仕事が同じような業種で想像しやすかったのもありますが、やはり会社の安定性ですね。水という、ニーズの絶えない仕事だったのが決め手でした。」

入社してみて
「前職より人間関係が良いですね。皆さんとても優しくて。休日も増えました。月に何回か休日出勤する時もありますが、手当が出るので嬉しいですね。今は教えてもらっている立場なので、早く一人前になれるよう、頑張ります!」

(エン転職経由入社3年目・25歳)

会社について

株式会社フィットアップ

事業内容 ■環境関連施設のメンテナンス
各種水処理施設の維持管理
排ガス処理・脱臭装置の維持管理
上記施設に対する技術者の派遣及び機能調査・技術指導

■プラント
各種水処理施設の設計・施工
排ガス処理・脱臭装置の設計・施工
その他環境関連施設の設計・施工

■工事
各種環境関連施設の改造・補修工事
建物内外装工事
空調工事

■建物環境管理
給排水施設の保守点検
各種清掃
空調設備の維持管理
設立 2006年7月
代表者 代表取締役  勝部哲也
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1000万円/
23人(2020年9月現在)
3億6063万円(2019年12月期実績)
3億777万円(2018年12月期実績)
2億6338万円(2017年12月期実績)

問い合わせ

株式会社フィットアップ

http://www.fitup.jp

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