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情報掲載期間:2024年5月9日~2024年6月19日

情報提供元:エン転職

株式会社エーワン

正社員

ドライバー(オフィス機器の回収を担当)◆土日祝休み/年休125日/定時退社可能/普通免許のみでOK!

週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

中古コピー機をはじめとした、様々なオフィス機器のリユース事業を展開する当社。あなたには、各企業から不要になったオフィス機器を回収するドライバーをお任せします。お客様先では明るい応対を心がけながら、慎重に搬出を進めることが大切です!

<具体的な仕事の流れ>
▼日程の共有
配車管理のメンバーから、1週間ほど前に訪問先や訪問時間、回収ルートなどが共有されるため、それに沿って先輩と2人1組で各お客様先を訪問します。

トラックは準中型免許で運転できる3tトラックやハイエース。訪問エリアは近畿一円で、泊りがけの回収はありません!

▼回収
1日に4~5件ほどを訪問し、オフィス機器を回収します。約8割はコピー機の回収依頼。そのほかは、PCなどの小さなものからオフィス什器まで様々です。

大きなものの搬出は、建物を傷つけないように養生してから作業を進めることも。5~15分程度で回収できます!

▼リユースセンターへ
回収が終われば、オフィス機器を当社のリユースセンターへ運搬。荷下ろしをしてミッション完了です。お疲れさまでした!

※上記のほか、回収したオフィス機器のデータ消去や入荷処理といった事務仕事もお任せする予定です。

<仕事のポイント!>
★運転時間はなるべく快適に過ごしましょう!
1日200kmを運転することもあり、ほとんどは移動時間。その間は音楽を聴くなど、自由に過ごしていただいて構いません。カーナビも搭載しているため、安心して仕事に取り組めます!

★徹底した配車管理で、18時台には帰宅可能!
効率的に回収できるルートを会社から指示するため、18時までにはリユースセンターに戻れることがほとんど。自分の時間も大切にしながら働けます!

この求人のポイント

忙しいイメージが強い、ドライバーの仕事。ただ、当社はひと味違います。お任せするのは、コピー機などの中古オフィス機器を回収する仕事。「家庭を大切にできる仕事がしたい」そんな想いで転職した社員も、その理想を実現しています。

例えば、有休の取得。何かあれば、支店一丸となり助け合っていく風土があるため、子どもやパートナーの急な体調不良でも、当日申請で対応できます。私用での取得も推奨しているため、中には取得率100%の社員もいるほどです。

もちろん、それ以外の待遇も充実。年間休日は125日なうえ、配車管理のメンバーが効率的な回収ルートを指示するため、基本的に18時以降の残業は少なめです。

仕事終わりに家族と食卓を囲んだり、休日にどこかへ遊びに行ったり。プライベートを大切にしながら働けるのです。

「社員の幸福度が上がる環境を作りたい」
そんな想いで、ベースアップやさらなる働き方改革も検討中。ぜひ当社で、無理のないドライバーの仕事を始めてください。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK

■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
└仕事では準中型自動車免許が必要ですが、入社後に会社負担で限定解除していただく予定です。それまでは、先輩の運転に同乗する形で仕事を進めましょう!
給与 月給20万5000円~23万5000円+賞与年2回(昨年度実績1~2ヶ月分)

※経験や能力を考慮のうえ決定します。
※残業代は別途全額支給します。
勤務地詳細 大阪支店・大阪リユースセンター/大阪府吹田市江の木町35-1 STS関西センター4階

※転勤はありません。
※マイカー通勤OK!(駐車場はご自身で手配が必要です。その他条件あり。)
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)

\ほとんどの社員が18時台に退社しています!/
月の残業時間は30時間程度です。お客様の営業時間に合わせて訪問するため、残業時間の多くは早出出勤分となり、18時以降の残業は少なめです。
休日 <年間休日125日!>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年次有給休暇
■年末年始休暇(6日)
■夏季休暇(3日)
■産前産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)
■介護休暇
■慶弔休暇
■長期勤続者慰労休暇

※5日以上の連続休暇を取得可能!
福利厚生 ■昇給 年1回(10月)
■賞与 年2回(9月・3月/昨年度実績:1~2ヶ月分)
■交通費支給(月2万5000円まで)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(全額)
■出張手当
■役職手当
■報奨金
■資格取得支援制度 ※条件あり
└事前に了承された資格の取得費用を全額負担。準中型自動車免許への限定解除に必要な、教習および技能試験費用も負担します!
■皆勤・精勤手当(月1万円)
■家族・扶養手当(配偶者:月1万円、子ども1人につき:月3000~5000円)
■住宅手当・家賃補助(月1万円)
■オフィス内禁煙
■フリードリンク・お菓子あり
■マイカー通勤可
■制服貸与

\ビックカメラなどを特別価格で利用可能!/
当社は株式会社ソフマップのグループ会社のため、その社員割が利用可能。ビックカメラやコジマ、ソフマップでお得にお買い物ができます。また、希望があればソフマップ主催の各種セミナーへも参加できます!
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

入社後について ▼まずは導入研修で基礎知識をレクチャー
入社から2~3日は、管理部門にて導入研修を行います。事業概要や社内ルール、勤怠や給与についての説明、またPCの使用方法など、丁寧にお伝えします。

▼その後、OJTで少しずつ仕事をお教えします
現在活躍中の20代の先輩社員に同行する形で仕事をスタート。現場での搬出の方法や精密機器の扱い方など、先輩と一緒に仕事に取り組みながら少しずつ覚えていきましょう。わからないことは何でも相談してください!

\準中型免許の限定解除費用は会社が負担します!/
限定解除ができるまでは、先輩の運転に同乗する形で仕事を進めます。会社が試験費用を負担するため、安心してご入社ください!

会社について

株式会社エーワン

事業内容 ■OA機器、情報関連機器、オフィス什器の販売
■複合機(コピー機)の販売、リース、レンタル
■複合機の保守、修理
■複合機、サーバー、ネットワーク機器のデータ消去
■OA機器、厨房機器、特殊機器、医療機器の引き取り、買取
■原状回復工事・解体工事
■オフィス、店舗の撤去、移設
設立 1993年
代表者 代表取締役 高橋 匡登
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

2000万円/
79名(2024年4月時点)
16億1098万円(2023年6月期実績)
14億2300万円(2022年6月期実績)
12億7103万円(2021年6月期実績)

問い合わせ

株式会社エーワン

https://www.ohw.co.jp

株式会社エーワン

ドライバー(オフィス機器の回収を担当)◆土日祝休み/年休125日/定時退社可能/普通免許のみでOK!

正社員 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎
  • 大阪府
  • 月給20万5000円~23万5000円+賞与年…
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