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情報掲載期間:2019年6月10日~2019年7月7日

情報提供元:エン転職

白州システム有限会社

正社員

東京グランドホテルの設備管理 《未経験歓迎│資格手当多数・資格取得支援制度あり│残業月0~2時間》

未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

「東京グランドホテル」が入っているビル一棟の管理を専属で担っている当社。あなたには空調や電気といった設備関連の管理や、トラブル対応などをお任せします!

《具体的な仕事内容》
【1】空調・電気設備の管理
客室や宴会場の温度調節、空調機器の点検、フィルター清掃を担当。また、電気設備に異常が発生した場合(警報が出ます)は、現場で対応します。

【2】修理・取り付け
コンセントを修理したり、温水洗浄便座を取り付けたりと、会社の工具でできる作業はすべて対応。新しい設備の導入など、業者による工事が必要な場合は日程調整などを行ないます。

【3】ホテルオーナーや従業員への対応
「水が止まらない」といったお困りごとに対応。長年専属でメンテナンスを任されているため、ビル、ホテル内で困ったことがあれば声が掛かります。大小関わらず、どんな依頼にも柔軟に対応しましょう。

【1日の流れ(当直の場合)】
08:00~11:30/出勤、点検(空調機器等)・専門設備の点検
11:30~13:00/昼休憩
13:00~15:30/設備点検・清掃等
15:30~17:00/蛍光灯や電球の点検
17:00~18:00/夕食
18:00~23:00/空調関係の点検・最終点検
24:00~7:00/仮眠
07:00~8:00/起床、事務所内の清掃等

※昼は4名、夜間は2名体制です。当直時の夜間は基本的に監視室での待機のみ。2名で電力の監視や空調管理を行ない仮眠もします。その際にトラブルがあれば対応します。

★入社後は、イチからお仕事をレクチャー!
先輩や社長が各機械の操作方法などを教えます。ノートにまとめ、自分だけのマニュアルを作りましょう。チェックのために3ヶ月後にノートを提出していただきますので、最初は勉強期間としてマニュアル作りに集中してください。

この求人のポイント

設備管理の仕事では欠かせない当直業務。仮眠は取れるけど「数時間働く→少しだけ寝る→数時間働く」というケースも多いから、イマイチ疲れが取れないものです。

当社は一味違います。仮眠時間はたっぷり7時間。この間、基本的に業務はないので、夜の24時から朝の7時までゆっくり熟睡できます。これも、長年にわたって管理を手がけてきたホテルをお任せするからこそ。整備が行き届いており、突発的な業務はほぼ発生しません。事実、夜中に起きて対応した回数はここ2~3年で1回でした。

もちろん、仮眠も業務の一貫なので当直手当は毎月支給です。

ここなら、無理なく設備管理としてのキャリアを歩めるはず。ビル管理士、電気主任技術者、電気工事士、管工事施工管理技士、ボイラー技士…。様々な資格も会社負担で取得できます。働きやすい環境で手に職をつけたい方、当社はいかがですか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問《職種・業種未経験者、ブランクのある方歓迎!》
★これまでの経験や特別な知識はいっさい不問です。実際に、当社の社長の遠藤もまったくの未経験からビルメンテナンスのキャリアをスタートさせました!現場の先輩や社長自らがイチから教えていきますので、どなたも安心してご応募ください。

◎資格は不要ですが、「電気工事士」「危険物取扱責任者」「ボイラー技士」「冷凍機械責任者」やその他関連資格をお持ちの方は活かしていただけます。資格保有者には別途手当あり!
◎経験をお持ちの方(ブランクがあっても可)は優遇します。
◎コミュニケーション能力が何より大切な仕事です。営業経験をお持ちの方はもちろん、接客や販売などの仕事に携わっていた方は、その経験を活かすことができます。
給与 月給22万円~35万円+時間外手当全額支給!
※上記金額には、一律支給の当直勤務手当(1万円)を含みます。
※資格や経験、能力を考慮して決定します。
★上記とは別に資格手当を支給します。【福利厚生】欄に詳細の記載があるので、ぜひ御覧ください。
★昇給は毎年あり、勤続年数に関わらず、頑張りや勉強をしている方へしっかり給与に反映させていただきます。
勤務地詳細 東京都港区芝2-5-2 ソートービル
※「東京グランドホテル」の入ったソートービルB2Fにある監視盤室に常駐します。

★転勤はありません。
勤務時間 変形労働時間制 月平均172.5時間

>勤務時間帯は、以下の2交代制となります。
日勤/8:00~16:30(休憩1時間)
当直/8:00~翌8:00(昼休憩1時間・夜休憩1時間・仮眠7時間)
※週2回ほど当直勤務あり。明け休みの翌日は、基本的にお休みです。

★残業は月0~2時間以下とほとんどありません。
休日 ■シフト制(月6~8日)
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇

※シフトの希望はほぼ100%実現。毎月、専用のカレンダーの休みたい日にちに○をつけてもらい、その通りに休めるように調整しています。無理なく働ける働き方を見つけてください。
《働き方の例》
月曜…日勤(8:00~16:30)
火曜…当直(8:00~8:00)
水曜…明け休み
木曜…休み
金曜…休み
土曜…当直(8:00~8:00)
日曜…明け休み
福利厚生 ■昇給年1回(4月/毎年昇給します)
■賞与年2回(7月・12月)※直近3年間は2ヶ月分支給実績があります。
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■時間外手当
■職能手当
■資格手当(詳細は下記をご覧ください)
■資格取得支援
┗受験料を支給します。受験料は、各資格一回目の受験時のみ支給。外部講習費は全額会社が負担。
「◎◎資格を取りたいんです!」など、ぜひアピールしてください。全力で応援します!実際、未経験から入社半年でボイラー技士の資格をとった社員もいます。
■退職金制度
■制服貸与
■ホテルの社員食堂での食事代支給 ※当直勤務時の夕食に限る。昼食は300円程で食べることが可能です。
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

資格手当について 建築物環境衛生監理技術者(月1万円)
電気主任技術者(月1万円)
第一種電気工事士・一級管工事施工管理技士(各月7000円)
第二種電気工事士・二級管工事施工管理技士(各月5000円)
ボイラー技士・冷凍機械責任者・危険物取扱者(各月2000円)
※そのほか、会社が必要とする資格があれば、協議の上月額の金額を決定します。
一緒に働くメンバー 現在、20~70代の7名のメンバーがメンテナンススタッフとして現場で活躍中。全員が中途入社で、前職もさまざまです。現在、エン転職経由で入社した在籍3年(30代未経験)、在籍2年半(20代7年経験有)の2名もしっかり活躍しています!社長を中心にスタッフ全員でサポートしていきますので、安心して一緒に頑張りましょう!

会社について

白州システム有限会社

事業内容 ■建築物環境衛生総合管理業(ビル空調・給排水・電気・建築各設備の営繕工事・保守整備)
■受水槽・高架水槽・空気環境測定(環境衛生サービス)
■冷凍機・ボイラー・圧力容器(機器サービス)
設立 1993年3月
代表者 代表取締役 遠藤 義行
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

300万円/
9名(2018年10月時点)
5000万円(2019年2月期実績)
5000万円(2018年2月期実績)
5000万円(2017年2月期実績)

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