セキュリティ現場の管理スタッフ（未経験歓迎）◆設立50年／月給27万円以上／年収600万円以上も可能

未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

大型ショッピングモールやオフィスビルなどの現場管理、および警備業務をお任せします。

＼現場の仕事を知るところからスタート！／
まずは現場のスタッフとして、施設内の巡回・訪問者の入退館管理・モニター監視などを行なう「施設警備」、駐車場の入出庫に伴う「交通誘導警備」から担当いただきます。

【施設警備について】
■施設内の巡回
エスカレーターやエレベーター、照明設備などが正常に動いているか、落としものがないかをチェック。巡回中に道を聞かれることもあります。

■モニター監視
事務所にあるモニターで、施設内に異変が起こっていないか監視します。

■お客様の問い合わせ対応
道案内や落としもの対応などを行ないます。

■入退館管理
施設従業員の方や業者さんの出入りを管理します。

※○時～△時は巡回、△時～□時はモニター監視などシフト通りに5～10名のチームで動きます。

【交通誘導警備について】
お車でご来場いただいたお客様がスムーズに駐車できるよう、駐車場内外での交通誘導を行ないます。施設営業時間内での勤務となるので、基本的に夜勤はありません。

◎スピーディに「長」のキャリアへ！
入社3ヶ月～半年を目安に、夜間の責任者である『当務長』へステップアップ。現場スタッフの管理や指導、落とし物などの管理、シフト作成などをお任せします。セキュリティオフィスに待機しながら仕事を進めるため、現場スタッフに比べて体力的負担が少ないです。

◎多彩なポジションをご用意！
当務長の後は現場の警備スタッフを取りまとめる『副隊長』を目指せます。副隊長として経験を積んだ後は、施設全体の責任者である『隊長』にキャリアアップする流れです。また大きい施設なら、交通隊長、副隊長補佐、隊長補佐、総隊長など、さまざまなポジションがあります！

この求人のポイント

「仕事もプライベートも充実」なんて、夢だと思っていました。でもそれは、当社に入社する前の話。

現在は、神奈川県内にある大型ショッピングモールで、現場管理や警備業務を担当しています。公休日は、業界内でも多めの月9日間。24時間勤務後は公休日とは別の明け休みに入るので、案件により出勤回数が月11回ほどに収まることもあるんです。

プライベートの時間を確保しやすいため、仕事と家庭を両立している先輩も沢山います。会社としてチームワークを大事にしているので、スタッフ同士で協力し合うことで、有休もとりやすい環境です。

「家族と出かける」なんて理由でも全く問題ありません。私はというと、スポーツ観戦が好きなので、公休や有休で試合を観に行っています。県内にはスタジアムや競馬場も沢山あるので、先輩と「あの試合がアツかった！」なんて話すこともしばしば。

案件数も増加しているため、キャリアアップのチャンスも豊富。隊長に昇格すれば、シフトも自分で組めます。なので、隊長になることが当面の目標です！（先輩より）

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ＼社員の8割以上が未経験＆中途入社です／ ★応募にあたり、必要な知識・資格などはありません！ ◎警備業界の経験はもちろん、社会人経験・ブランクも問いません。 ◎社会人経験10年以上の方も歓迎します！「早くポジションに就きたい…」「コミュニケーションを大切に、チームワーク良く働きたい…」といった方も歓迎します！ ■色んな先輩が活躍中！アミューズメント店舗の運営スタッフ、牛丼店のアルバイト、コンビニ店員、営業、フリーター出身者などが多数在籍。接客経験やコミュニケーション力を活かせます！＞先輩より業務の合間や休憩時間も、趣味や家族の話などをするフランクな雰囲気です。「昨日のテレビ見た？あの芸人さんがさ…」「この前あの駅前のレストランに行ったんだけど…」など、他愛ない話で盛り上がることも。正社員だけではなく、アルバイトの方とも気さくに話ができる雰囲気なので、すぐに馴染めると思います！
給与	月給27万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※上記月給は固定残業代（45時間分／7万7355円～8万7930円）を含みます。超過分は別途全額支給します。【固定残業代】実際の残業の有無に関わらず、あらかじめ給与の中に一定時間分の残業代が含まれて支払われる制度のこと。必ずしも45時間分の残業が発生するわけではありません。【初年度の想定収入】年収340万円～420万円【キャリアアップと給与】 ■隊長・現場管理者／年収420～490万円 ■主任／年収540万 ■エリアマネージャー／年収例600～650万円
勤務地詳細	神奈川県内の大型商業施設やオフィスビル ※勤務地は、本人の希望やお住まいの場所からの通勤時間を考慮のうえ、決定します。 ※直行直帰OK！【勤務地例】川崎、横浜、海老名、平塚などの大型商業施設やオフィスビル ※そのほか、神奈川エリアの新規物件もあります。
勤務時間	変形労働時間制（月平均実働173.8時間）【シフト例】・24時間勤務／休憩・仮眠6時間以上あり（施設警備）・9時～18時の日勤（施設・交通誘導業務） ※深夜帯の勤務は別途深夜手当を支給します。 ※月の平均残業時間は30時間ほどです。 ※日勤が主となるシフトもあります。ご希望にあわせて、ご相談ください。
休日	＼月9日の公休日＋明け休みあり／ ■シフト制（月9日） ■有給休暇 └家族と出かけるなどの理由でも気軽に取得可能。毎月取得する人もいます！【明け休みとは？】途中に仮眠を挟む24時間単位の勤務を「当務」と呼んでいます。明け休みは、当務が終わった日のこと。その日は1日仕事がなく、月9日の休みに含まれません。当務や日勤の場合、現場によっては月の出勤回数が11回ほどになる場合があります。【24時間勤務のシフト例】月火水木金土日 ■ □ ○ ■ □ ○ ■ □ ■ □ ○ ■ □ ○ ■ □ ○ ■ □ ○ ■ □ ○ ■ □ ○ ■ □ ○ ■ 当務＝■ 明け休み＝□ 休み＝○
福利厚生	■賞与（年2回） ■昇格（年1回）※人事考課（年2回）に基づく ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費支給（月5万円まで） ■時間外手当 ■深夜手当 ■結婚祝い金 ■出産祝い金 ■制服支給 ■社内分煙 ■資格取得制度 └合否にかかわらず、受験費用や資格免許発行費用の補助があります。会社としても資格取得を推奨・応援しています！
会社からのメッセージ	-

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PR・特記事項

成長のステップ

▼入社後研修
まずは5日間、座学形式で警備の仕事に必要な知識・スキルを学習します。

▼現場配属
配属後は配属先の施設の概要、現場での動き方、救急対応などを覚えていきましょう。もちろん現場配属後も、先輩と一緒に仕事に慣れていただく期間を設けています。個人スキルよりチームワークを大切にしている当社。多くの仲間と助け合いながら勤務いただきます。

★未経験入社メンバーも多数！
先輩も、前職はアパレルや携帯ショップ、コンビニ店長、営業、フリーターなどさまざまです。休日には仲間と飲みに行ったり、旅行に出かけたりするメンバーもいるほど、良好な人間関係を築いています。

転職者インタビュー（入社4年目社員）

――前職は？
前職は飲食業です。店長として、アルバイトスタッフを管理していました。

――入社の決め手は？
キャリアです。ウチはお客様から任される現場の数が増えているので、「誰かが辞めないとポストが空かない」ということがありません。早期にステップアップできる当社なら、前職のスキルが活かせると思い入社を決意しました。

――入社して驚いたことは？
想像以上に休めることですね。1回勤務するたびに明け休みがありますから。たとえば仕事を終えた足で遊びに行って、その翌日の休みは家でゆっくり過ごすこともできるんです。有休も取りやすく、前職と比べると、体力的な負担も少ないですね。

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会社について

ヒトトヒト株式会社

事業内容	1）警備業法で定義される警備業 2）建築物及び関連施設における総合管理業 3）スポーツ施設における総合管理業 4）イベント運営管理業 5）廃棄物処理業(収集運搬) 【許認可】警備業務認定東京都公安委員会第30000805号一般廃棄物収集運搬業東京都第633号産業廃棄物収集運搬業東京都第13-00-048799号建築物清掃業登録東京都12清第552号労働者派遣事業許可派13-312001 JICQA取得（適用規格：ISO 9001:2015/JIS Q9001:2015）プライバシーマーク取得（登録番号：第17002988（03）号
設立	1974年
代表者	代表取締役　松本哲裕
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 5000万円／ 210名 91億円（2023年3月期実績）
問い合わせ	ヒトトヒト株式会社 http://www.hitotohito.co.jp