情報掲載期間:2024年7月29日~2024年9月8日
有限会社坂田電気工事
仕事内容
電気工事スタッフとして、照明器具の設置や配線工事などをお任せします。現場は、大型イベント会場の展示ブース、博物館、店舗・オフィス常設、その他イルミネーションなどさまざまです。
<入社後の流れ>
作業のコツや知識は、業務を通じて覚えていただきます。まずは撤去・解体作業などからスタート。機材の種類などについて学んでいきましょう。基本的にチームで作業を進めますので、わからないことは先輩にどんどん質問できる環境です。また、各種資格の取得支援も積極的に行なっています。
<仕事のポイント>
■身につくスキルの“幅”が違います!
例えば、イベントブースでは演出家の指示に従い、光の角度や色合いを左右する繊細な設置作業を行ないます。博物館では展示物への影響をふまえ、紫外線量を抑えた特殊な照明などを設置。店舗・オフィスでは他の工種のスタッフと調整しながら、完成まで精緻に作業を進めます。幅広い案件を経験できるのは、当社ならではの魅力です。
■チームの”一体感”も、魅力です。
案件により作業内容や所要時間は様々ですが、”みんなで協力して”進める仕事が多いのも当社の特徴。社員3~5名 + 協力会社のスタッフ10~15名と、大所帯で臨む作業も多いからこそ、達成感は保証します!チームプレーが好きな方はきっと楽しめますよ。
■従業員の資格取得意欲が高まっています!
1級電気施工管理技士や第一種電気工事士など、上級の資格を取得する従業員も多くなっています。もちろん手当も大変充実しており、資格取得は大幅昇給の早道になります。
この求人のポイント
例えば、イルミネーションのイベントの案件。
会場の設営段階から携わってきた当社の電気工事スタッフは、完成した会場を感慨深い表情で眺めます。
そして、点灯の瞬間…。イルミネーションが光り、みんなが声を上げる。
その瞬間、電気工事スタッフは目を閉じ、頷きながら達成感を噛みしめます。
私達は、主に照明などを設置する電気工事会社。得意分野は、多くの方が参加する催し物や、博物館、イルミネーション、アニメなどのイベント関連等、ちょっとレアな案件です。
演出家のこだわりに柔軟に対応できる技術力を強みとしており、これまで数千人の方々が集まるイベントにも携わってきました。
全く同じイベントは、二度とありません。だからこそ、多くの方にとっての“特別”になります。そんな1度しかないイベントづくりに携わりながら、多くの方々の記憶に残る特別な瞬間に貢献できるのが、私達の仕事です。
今後もイベントに携わっていくつもり。「人々の心を動かしたい」という想いで事業展開していく予定です。あなたも一緒に、”特別な瞬間”をつくりませんか?
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 学歴不問 学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK 【U・Iターン歓迎!】 ■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ※学歴や就業ブランクは不問です。 ★エン転職経由で転職した先輩社員が多数在籍しています! ★入社時期の相談に応じます! 現職との兼ね合いですぐに転職は難しい方、引っ越しが必要な方など、入社時期の相談にのります。 ★U・Iターン歓迎です! これから上京をお考えの方、好きな街で働きたい方なども相談にのります。 ★電気工事士の資格の有無や、経験は問いません。 社長の丸山を含め、未経験からスタートした社員が多い当社。他の電気工事会社とは得意分野が少し違うため、まっさらな状態からでもまったくハンデになりません。 「教わったことを、どんどん吸収しよう!」という意欲や、基本的なコミュニケーションスキルを重視しています!また、社長をはじめ、従業員のほとんどが営業所周辺に住んでいますので、一人暮らしでも安心です。 |
給与 | 月給26万円以上+賞与年2回 ※経験・能力を考慮して、初任給額を決定します。 ※上記金額には一律支給のみなし残業手当(月30時間/4万5000円)を含みます。超過分は追加支給します。 ◎スキルアップに応じて昇給していきます。 ・5000円ずつ、毎年昇給する社員がほとんどです! ・中には1万5000円~2万円アップする社員も!頑張りを公平に評価しています。 |
勤務地詳細 | ■高洲営業所/埼玉県三郷市高洲2-134-1 ★転勤はありません。 ※転職を機に上京して入社している先輩もいます。Web面接などにも対応していますので、遠方の方もご安心ください。 |
勤務時間 | 1年間単位の変形労働時間制(週平均実働40時間以内) <シフト例> ■9:00~17:30/13:00~21:30/1:00~8:30 ※いずれも休憩1時間20分 ・工事予定により決定。予定は10日先まで分かるようになっています。 ・夜勤の翌日は明け休みにするなど、無理のない体制にしています。 |
休日 | ■月6~9日(シフト制) ■GW ■夏季休暇(7日) ■年末年始休暇(10日) ■有給休暇 ■希望休日制度(入社時から利用可) ★年間休日実績は117日!将来の目標は125日です。 ・希望休日制度の積極利用を、会社として推奨しています! ・案件の少ない時期には、急きょ長期休暇になることも! ★気兼ねなく申請できる、希望休日制度。 ・原則2週間前までの申請で、希望日を所定休日として取得可能! ・「子どもが体調を崩してしまい、面倒を見なければならない」といった緊急の休日希望もOK。 ・休日申請は、支給しているスマートフォンのアプリにて、簡易なメッセージのやり取りで可能です。 |
福利厚生 | ■昇給年1回(10月) ■賞与年2回(7月・12月) ■退職金支給 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(みなし残業超過分) ■交通費(当社規定による) ※マイカー通勤のガソリン代も支給! <スキルアップを応援> ■資格取得支援制度 ■資格手当(電気工事士資格) ■準中型運転免許取得費用全額会社負担 ※いずれも当社規定による。 <こんな物も貸します> ■作業服支給 ・夏場はポロシャツ、機能性シャツ、空調服を支給 ■社用車貸与(規定あり) └入社後すぐにと言うわけにはいきませんが…一人前になったら通勤に使うのもアリです。 ■社用iPhone貸与(入社後すぐ!) <快適に楽しく働けます> ■業務中のドリンク代、全額負担 ■飲み会代補助 ・ちなみに社長は下戸。むりやり「全員、飲み行くぞー!」なんてことはナシ! ■KDDI「まとめて福利厚生」サービス加入 ・映画館、旅行券などをお得に利用できます! |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
配属部署(自慢のメンバーをご紹介!) | <20代、30代の社員が中心です!> 社員は全部で28名。20代~50代まで幅広い年代のスタッフが活躍しています。近年若返ってきた工事スタッフは20名。そのうち4名が女性。20代6名、30代9名、40代3名、50代2名という構成で、ほぼ全員が未経験スタートです。 またゆくゆくは、電気工事スタッフとして経験を積んで営業にキャリアチェンジすることも可能です。性格は皆それぞれですが、マジメないいヤツです。あなたもすぐに馴染んでいただけると思います! ちなみに創業者である先代社長と現社長に血縁関係はありません。所謂「同族経営」ではないので、誰にでも「経営者」になれるチャンスがあるんです! |
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☆定時後の過ごし方を紹介☆ | 「好きなアニメやゲームを楽しんでいる」 「趣味のスポーツ(ゴルフ)を始めた」 「ペットとの時間を大切にしている」 「同僚とバンド演奏を始めた」という社員がいます。 会社としても「プライベートの時間を充実させてほしい」と考えています。 |
会社について
有限会社坂田電気工事
事業内容 | 1.電設資材(照明器具、配線器具、配電盤等)のリース 2.電設資材(照明器具、配線器具、配電盤等)の設置及び撤去 3.常設電気工事一式 4.イルミネーション装飾の設置及び撤去 5.上記工事における使用部材の販売 ※許認可/東京都知事 許可(般-03)第76296号 |
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設立 | 1981年 |
代表者 | 代表取締役社長 丸山 茂樹 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 800万円/ |
問い合わせ |
有限会社坂田電気工事 http://www.sakata-denki.co.jp/ |
「イベント・展示会の電気工事スタッフ◆年休実績117日/Web面接・入社時期相談可/U・Iターン歓迎」と似た転職・求人情報から探す
職種 | |
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勤務地 | |
業種 | |
特徴 |
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