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情報掲載期間:2024年6月10日~2024年7月21日

情報提供元:エン転職

ライフケアデザイン株式会社

正社員

有料老人ホームの設備管理◆月給26万円以上/完休2日/残業月15時間程度/ソニー・ライフケアグループ

週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

当社が運営する有料老人ホーム「ソナーレ」「ぴあはーと」などの設備管理・修繕に関する業務をお任せします。各ホームとの信頼関係を築きつつ、幅広い業務をご担当いただきます。

【具体的な業務内容】
■修繕
ホームから届く修繕依頼に対して業者をアサイン。その後、施工完了まで対応を行ないます。

■原状復帰のチェック
お客さまの入居・退居の際に、どの程度の原状復帰を行なうのかを判断します。なお、当社では現場でのチェック体制も整えているため、基本的には社内で対応することが可能です。

■法定点検対応
介護施設は特定建築物にあたるため、建物や消防設備など、法令に基づく点検を業者に依頼します。また、関連する書類の管理なども行ないます。

■その他
図面の管理や資産管理業務(棚卸作業)などもお任せします。

※出張が生じる可能性があります。

【入社後の流れ】
入社後は現地調査などに同行しつつ、OJTで徐々に仕事を覚えていってください。将来的には、部署のメンバーへのマネジメントなどへもぜひ挑戦していただきたいと考えています。

【配属部署】
設備管理のメンバーは、ベテラン社員が在籍しています。不明点などはいつでも気軽に質問できる体制です。

この求人のポイント

東京都、神奈川県、埼玉県にて、計11の有料老人ホームを運営している当社。お客様一人ひとりのライフスタイルやお気持ちに寄り添った介護サービスで、業績は安定的に成長しています。

今回募集するのは、これらのホームの設備管理を担う新たなスタッフ。具体的には、ホームから届く修繕依頼に対する業者のアサインや、法定点検への対応などをお任せしたいと考えています。

当社の設備管理の大きな特徴は、”裁量が大きい”こと。社員の主体性を大切にしている当社だからこそ、修繕の方法はもちろん、「本当に直す必要があるのか」といった判断も、あなたに委ねられています。また、ホームの設備や運営に関して「もっとこうしたほうがいい」といったアイデアがあれば、あなたからホームに対して発信することも可能です。

つまりは、それだけ前職からの経験やスキルを存分に発揮していけるポジションということ。ぜひあなたの手で、当社のホームをより魅力的な施設へとつくりあげていってください。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問/業種未経験歓迎/ブランクOK

■何らかの設備管理の実務経験をお持ちの方
■PCの基本的な操作スキルをお持ちの方

◎マンション管理士などの設備管理系の資格をお持ちの方は歓迎します!
◎普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方も歓迎します!
給与 月給26万円~34万円+賞与年2回
※経験や能力を考慮し決定します。
※残業代は別途全額支給します。
勤務地詳細 本社/神奈川県川崎市川崎区砂子1丁目2番地4 川崎砂子ビルディング8階
※転勤はありません。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※時差出勤制度あり
※残業は月10時間程度です。
※フレックス制度あり(コアタイム10:00-15:00)
休日 <年間休日120日>
■完全週休二日制(土曜・日曜)
└土日に出勤した場合は、平日に振替休日を取得していただきます。
■祝日
■年末年始休暇(5日)
■有給休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
福利厚生 ■昇給年1回
■賞与年2回(6月・12月)
■社会保険(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費支給
■時間外手当
■出張手当
■役職手当
■退職金制度
■永年勤続制度
■慶弔金支給
会社からの
メッセージ
-

会社について

ライフケアデザイン株式会社

事業内容 有料老人ホームの企画・開発・運営
設立 1999年
代表者 代表取締役社長 峰山 正樹
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

100百万円/
480名

問い合わせ

ライフケアデザイン株式会社

https://www.lifecaredesign.co.jp/

ライフケアデザイン株式会社

有料老人ホームの設備管理◆月給26万円以上/完休2日/残業月15時間程度/ソニー・ライフケアグループ

正社員 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎
  • 神奈川県
  • 月給26万円~34万円+賞与年2回※経験や能力…
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