築炉の作業スタッフ◆未経験スタート多数／3食つき家賃3万の寮／国家資格を取得／業界トップクラスの実績

Uターン未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

鉄をつくるために、金属を加熱したり溶かしたり焼却したりする設備である「炉」。その「炉」を建設・整備することを築炉といいます。当社は、築炉の管理やメンテナンスを手がけている会社。あなたには、築炉の下準備をお任せします。

【Q】築炉の下準備って？
炉（5～10m）を再利用するためのメンテナンス業務。機械運転工→重機運転工→耐火工という工程があり、まずは耐火工をお任せします。

＜はじめにお任せする仕事＞
■耐火工
高温の鉄を入れても炉が溶けないように、内側に耐火レンガを貼ります。レンガを貼るのは職人なので、ペアになって作業をサポート。ミキサーを使って接着材となる材料を練ったり、壁に貼り付けるための機械操作をしたりします。

＼基本ルーティンワーク／
作業工程が少ないのに加えてマニュアルもあり、機械もオン・オフなどシンプルな操作が多いため、耐火工は3～6ヶ月ほどで習得可能。その後、希望やスキル次第で仕事の幅を広げられます。

＜希望次第で挑戦できる仕事＞
■機械運転工
機械を操作して、炉を傾けたり移動させたりします。古くなった耐火物や付着している溶鋼を機械で取っていきます。

■重機運転工
重機を操作して、炉を解体・リサイクル。炉は1度使用するたびに修理が必要になるため、悪くなった部分を解体して取り除きます。また、フォークリフトで材料を動かすこともあります。

■クレーン工
天井クレーンを使って、各工程で発生するモノの移動をサポート。国家資格のクレーン運転士を取得すれば、技能手当がアップします！

＼会社負担で手に職をつける／
業務で必要となるフォークリフトや玉掛けの資格は入社後に取得。講習日の日当や交通費、受験費用は全額当社が負担します。通常20～30万円取得にかかる資格を会社負担で手に入れられます！

この求人のポイント

鉄をつくるための入れ物である「炉」。その「炉」を手がけているのが、当社です。鉄鋼業界に進出して約100年。業界のリーディングカンパニーとして、多くの実績を積み上げてきました。

大手鉄鋼メーカーとも長年取引を続けており、事業規模は全国にまで拡大。鉄は安価で加工しやすく、強度もあることであらゆる分野で使われており、この先も需要がなくなることはありません。

そんな安定経営を続ける当社でなら、未経験でも1年目から月収30万円ほどを目指すことができます。

というのも、お給料に加えて残業手当、職場手当、交代手当などの手当が充実。クレーン運転士・フォークリフト・アーク溶接など20～30万円相当の国家資格も会社負担で取得でき、資格手当もあります。だから、「貯金が増えた！」「マイホームを購入した！」という社員が多いんです。

「自分にできるかな」という方も、ご安心を。作業はシンプルですぐに覚えられるものが多く、入社時に必要なスキルや経験はありません。「この先も安心して暮らしたい」そんなあなたにピッタリの職場です。

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ■応募に必要な条件はいっさいナシ ⇒フリーターやアルバイト、派遣など、前職の雇用形態も問いません！ ⇒社会人経験10年以上の方も大歓迎です！＼将来は専門性を極める「築炉工」への道も選べます／当社では、日本でも有数の「築炉工」職人を養成する学校を自社に併設。希望すれば、社員として働きながら国家資格の取得を目指せます。実際、当社で「築炉工」を目指した先輩たちの1級・2級築炉技能士の資格取得率は、ほぼ100％！技術者の育成に注力する当社だからこそ、イチから職人のスペシャリストを目指せる風土や仕組みが整っています。 ★当社は65歳が定年ですが、希望すれば70歳になっても就労が可能です。腰を据えて長く働き続けることができます！
給与	日給1万円以上＋手当＋賞与 ※経験や能力を考慮し決定。 ※残業代は全額支給します。＼月収30万円を目指せる／職場手当（月最大2万円程）、交代手当（月最大1万円）などの手当があり、入社初年度から【月収30万円】が可能。また、入社3ヶ月～1年後に月給制登用となります。＼月3万円で3食・水道光熱費込みの社員寮あり！／アクセスもよく住みやすいと評判。生活費を抑えられます。
勤務地詳細	■水島営業所岡山県倉敷市水島川崎通1（JFEスチール西日本製鉄所倉敷地区の構内） ※転勤はありません。 ※U・Iターン支援あり。 └月3万円で3食・水道光熱費込みの社員寮があります！ ※マイカー通勤OK（駐車場完備）です。
勤務時間	・日勤（実働8時間） 7：00～16：00 ・交代勤務（実働7時間15分）（1）7：00～15：00 （2）15：00～23：00 （3）23：00～7：00 ※入社3ヶ月～半年は日勤（7：00～16：00）のみでの勤務となります。 ※入社から半年後も、日勤のみでの勤務も相談可能です。
休日	■月7～9日（シフト制） ■有給休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休 ※年間休日日勤のみ：106日／交代勤務：93日
福利厚生	■昇給年1回（4月／毎年昇給） ■賞与年2回（7月・12月） ■交通費支給（月1万2000円まで） ■社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ■残業手当（全額） ■資格手当 ■職場手当 ■役職手当 ■技能手当 ■交代勤務手当 ■資格取得支援制度（クレーン運転士・玉掛け・フォークリフトなどの受験費用と交通費を全額負担） ■財形貯蓄制度 ■退職金（勤続3年～） ■社員旅行 ■忘年会・新年会などの会社補助 ■制服貸与 ■道工具購入支援 ■営業所内禁煙 ■車通勤OK（駐車場完備） ■家族寮（月1万2千円／駐車場代込） ■社員寮（3食・水道光熱費込みで家賃3万円／6～7畳）※38歳まで ⇒ベッド、クローゼット、エアコン付き／希望者入居可能 ■U・Iターン支援あり＜入社3ヶ月～1年後（月給制移行後）に付与する手当＞ ■住宅手当（月1万円・世帯者のみ） ■家族手当（配偶者月1万円／子1人月3000円） ■永年勤続表彰 ■会社表彰（社長賞、功労賞など）
会社からのメッセージ	-

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PR・特記事項

配属部署

◎将来を見据えて働ける職場です。
年齢層は30～40代が中心。中途入社者も比較的多いので、心地の良い環境だと思います。安定した会社の基盤や働きやすさから、長く続けているメンバーがたくさん。「ヤマサキに入社をしてから結婚を考えられるようになった」「マイホームを建てられた」という先輩もいます。

◎和気あいあいとした雰囲気です。
当社には穏やかなメンバーが多く、お堅い雰囲気はありません。趣味や家族などプライベートの話で盛り上がる関係性。仕事の教え方としても、見て覚えることを強要するような威圧的な先輩はいないので、分からないことは質問しやすい環境です。互いに仕事の進捗や体調を気遣いながら業務を進めています！

先輩インタビュー

■K／入社3年目
46歳の時に入社。現場を見学した時に、職場の雰囲気がよくて、頑張れそうだと思えたんです。今は、日常では見ることのない特殊大型機械を運転しています。昨年には、クレーン運転にも興味があったので資格を取らせていただきました。今後も仕事の幅を広げたいです！

■O／入社4年目
20歳で入社。社会人経験があまりなかったので不安もあったのですが、先輩が優しく指導してくれたので、すぐに馴染むことができました。2年目には、クレーン運転士の資格を取得。はじめは50tの重さのモノを移動させるのに緊張したのを覚えています…！自分の仕事がチームにとって欠かせないものなので、やりがいを感じながら働けています。

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会社について

株式会社ヤマサキ

事業内容	■各種築炉工事 ■土木・建築・設計施工 ■保温並びに保冷工事 ■製缶・配管・機械据付工事 ■建設機械・器具の製造、販売 ■飲食店の経営
設立	1969年
代表者	代表取締役社長　山崎一正
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 4500万円／ 570名（2023年4月時点） 148億円（2023年8月期実績） 152億円（2022年8月期実績） 144億円（2021年8月期実績）
問い合わせ	株式会社ヤマサキ https://www.yamasaki-grp.co.jp/

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正社員 Uターン未経験／第二新卒歓迎

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日給1万円以上＋手当＋賞与※経験や能力を考慮し…

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