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情報掲載期間:2021年5月17日~2021年6月27日

情報提供元:エン転職

生活協同組合コープさっぽろ

契約・嘱託社員

倉庫管理 ★正社員登用率80%以上/残業月平均15時間以内/事業拡大中

未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

職場は、食品(菓子・飲料など)や日用品(ティッシュ・トイレットペーパーなど)といった「コープさっぽろ」の商品を扱う物流センター。あなたには、商品の仕分け・ピッキングを担当するパート・アルバイトのサポート・管理や、作業の進捗管理などをお任せします。

■入出荷業務
翌日の出荷に向けて、入荷した商品を仕分けします。ロボットがサポートしてくれるので、体への負担は少なめ。並行して、当日分の出荷作業も進めます。出荷物の積み込みはドライバーが担当し、入出荷業務はパート・アルバイトが中心となって行ないます。

■在庫管理
適切な商品量を管理するため、入荷情報や在庫バランスをシステム上で確認し、常に把握しておきましょう。商品をいつ入荷し、いつ配送するのかなども、事務スタッフと話し合いながら調整します。

■スタッフの教育・管理
新人の教育、作業の進捗管理などを担当。各部門に5~7名の社員、20~200名ほどのパート・アルバイトが所属しており、協力しながら業務を進めていきます。

<仕事のポイント>
◎相手に合わせたコミュニケーションが大切です
10代~70代まで幅広い年齢層のスタッフ(7~8割女性)と一緒に働きます。自分よりも経験豊富なスタッフがいたり、年上・年下のさまざまなスタッフと接したりするため、相手へのリスペクトを込めてコミュニケーションを取りましょう。

◎日々の“気づき”が大切です
「どうすれば効率的に作業を進められるのか」を意識することが大切。「作業の手順を変えてみると良さそう」「作業台の位置を1m動かせば、作業がラクになるかも」など、気づいたことがあれば上長に報告します。日々の気づきや、パート・アルバイトの意見などを参考にしながら、職場改善に努めましょう。

この求人のポイント

フリーターだった僕。そろそろ腰を落ち着けたい…そう思って応募したコープさっぽろの倉庫管理。将来を見据えて働きたいことを伝え、無事に合格しました。

早速家族に報告すると、札幌の母も、知床の祖母も、函館のいとこも、コープさっぽろのことを知っていました。というのも、コープさっぽろは北海道全域に107店舗のスーパーを展開していて、13年連続で業界No.1の売上を誇る大手企業だからです。

また、正社員になるチャンスも広がっています。派遣社員やフリーターだった先輩たちも、8割以上が正社員になっているので安心です。それに倉庫管理が勤める『北海道ロジサービス』は、コープさっぽろの物流を担い右肩上がりで売上を伸ばしている成長企業。組織を拡大していて、正社員のポジションも増やしています。

これなら、特別な経歴がない僕でも正社員になれそうです。正社員になれば、毎年の昇給や年2回の賞与、退職金制度もついてくる。この先も安心して働けますね。

この先も安心して働くなら、“コープ”の一員がおすすめですよ。(先輩社員)

募集要項

雇用形態 契約・嘱託社員
応募資格 学歴不問
学歴不問<業界・職種・社会人未経験、第二新卒歓迎!>

>>こんな方、歓迎です!
◎イチから頑張りたい方
◎将来も安心して働きたい方
◎北海道に腰を据えて働きたい方
給与 月給19万円~+時間外手当(全額支給)+通勤手当(全額支給)
※経験や能力などを考慮して、決定します。

◎正社員登用後は、年2回賞与が支給されます。
勤務地詳細 出向先である「北海道ロジサービス」の江別物流センターでの勤務となります。

【江別物流センター】
北海道江別市東野幌町44-1

※転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン歓迎!
勤務時間 変形労働時間制(週平均40時間)

※8:00~翌8:00のうち、日別で4~11時間のシフト制勤務。
※9時~18時でのシフトが多いですが、シフトは部署によって異なります。
※繁忙期や閑散期によって異なりますが、残業は月平均15時間以内です。
休日 <年間休日:108日>
■週休2日制(月8~9日)
└お休みは希望を伺った上で、シフトを決定します。連休の取得も可能です。
■有給休暇
■特別休暇
■産前産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)
■介護休暇
■慶弔休暇
■長期・連続休暇

★5日以上の連続休暇取得OK!
福利厚生 ■昇給年1回
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(全額支給)
■通勤手当(全額支給)
■社員食堂・食事補助あり
■資格取得支援制度あり(フォークリフトの免許など)
■車通勤OK(駐車場完備)
■敷地内禁煙
■制服貸与

<正社員登用制度あり!>
年1回、正社員登用試験があります。コープさっぽろグループ全体をフィールドに働く総合正社員、または地域限定で働くエリア正社員どちらかを選択可能。毎年希望者の8割以上が合格しています。

>>エリア正社員・総合正社員に追加される待遇
■賞与年2回(6月・12月)

>>総合正社員のみに追加される待遇
■退職金
■確定拠出年金
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

入社後の流れ <約1年かけて独り立ちを目指します>
入社後は、宅配物流部へ配属となります。まずはOJTで社員やパートが行なっている業務を覚えるところからスタート。3ヶ月ほどをかけて入出荷業務や在庫管理などの業務をじっくりと学び、徐々に流れを掴んでいきましょう。約1年かけて、部門内全体の業務を担えるように教育していきます。

<幅広いキャリアをご用意しています>
将来的には、様々なキャリアを選択可能です。各部門の責任者、人事、営業だけでなく、正社員登用後はコープさっぽろの関連食品工場のマネージャー、エネルギー関連部署の管理職など、幅広いキャリアを歩むことができます。
配属部署 5つの部門に分かれる、宅配物流部のいずれかに配属。北海道ロジサービスで働く社員は163名(正社員70名、契約社員93名)、パート・アルバイトは700名在籍しています。ほとんどの社員が中途入社で、元販売スタッフや元飲食スタッフ、派遣社員、フリーターなど、前職もさまざま。ちなみに、当社に入社した決め手として最も多いのは、「コープなら、この先も安心して働けそう」という理由です。実際に当社で腰を据えて働く社員が多く、創業以来、定着率は95%以上。入社後に結婚やマイホームの購入を決断したり、友人を当社に誘ったりする社員もいるほど、安心して働ける環境です。

会社について

生活協同組合コープさっぽろ

事業内容 ■店舗事業
■宅配事業
■共済事業
■その他
設立 1965年
代表者 理事長 大見 英明
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

775億9955万円(2020年3月現在)/
正規、契約職員:2351名、2211名
パート・アルバイト:1万673名
※子会社含む(20年3月現在)
2806億9869万円(2020年3月期実績)

<内訳>
店舗事業:1833億8510万円
宅配事業:890億9029万円
共済事業:19億3502万円
その他:62億8828万円

問い合わせ

生活協同組合コープさっぽろ

https://www.sapporo.coop/

生活協同組合コープさっぽろ

倉庫管理 ★正社員登用率80%以上/残業月平均15時間以内/事業拡大中

契約・嘱託社員 未経験/第二新卒歓迎
  • 北海道
  • 月給19万円~+時間外手当(全額支給)+通勤手…
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