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情報掲載期間:2021年2月25日~2021年4月7日

情報提供元:エン転職

トラストガーデン株式会社

正社員

介護スタッフ(未経験OK)◎東証一部上場グループ企業/残業月平均5時間/5日以上連休可/経験者優遇

未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

2018年3月に開設された有料老人ホーム「トラストガーデン四条烏丸」で、ご入居者のライフスタイルに合わせた個別サポートをお任せします。

~ここが魅力!働きやすさのヒミツとは?~
★ご入居者とスタッフの比率は2:1のため、手厚いサポートができる!
★タイムスケジュールに沿って仕事を割り振るため、未経験の方も始めやすい!
★リネン交換や居室清掃は専門のスタッフが担当。ケアに集中できる!
★月1回のミーティングで意見交換。業務で気になる点はすぐ改善される!

◎トラストガーデン四条烏丸について
格子やすだれなど京町家らしい風情のあるスタイリッシュな施設です。ご入居者の平均年齢は80代後半で、現在52名が暮らしています。館内は24時間体制で看護スタッフが常駐。
高齢の方に不足しがちな栄養素をおいしくとれる「フレイル予防食」を採用するなど、心身ともに健やかさを保っていただけるサポートを行なっています。

【主な仕事内容】
◆身体介護
・入浴・食事・排泄の介助
・更衣や整容の介助
・ご入居者に関する情報交換などへの参加

◆生活支援
・食事の準備、片付け
・レクリエーションの実施(書道やダンス、麻雀、コンサートなどを毎日実施)
・お出かけの付き添い
※洗濯、洗濯たたみや居室掃除は、専門スタッフにお任せしています。

~仕事のポイント~
◎タイムスケジュールで役割分担が明確!
午前中は入浴やおやつタイム…などタイムスケジュールに沿って1日の段取りが組まれています。
早番から遅番への引き継ぎもスムーズで、落ち着いて自分の業務に集中できます。

◎ほぼ毎日、イベントやアクティビティを実施。
書道やダンス、麻雀、コンサートなどを日替わりで実施。こうした活動を通じて、生きがいを見つけたり、明るさを取り戻したりするご居者もたくさんいらっしゃいます。

この求人のポイント

吹き抜けのラウンジや格調高いモダンなダイニング、趣のある路地。
一流ホテルのようなこの空間は、東証一部上場リゾートトラストグループの一員である当社が運営する有料老人ホーム。そしてあなたの職場となる場所。

初めて介護の仕事を始める方も経験者も、ここを選んでほしい理由があります。

◎たとえば、ゆとりのある人員配置。
国が定めるご入居者:スタッフの比率「3:1」に対し「2:1」で対応。リネン交換や清掃は専門スタッフが担当するため、ケアに専念できるのはもちろん、業務に追われ1日が終わるのではなく先輩の指導をじっくり受けて介護スキルを高められます。

◎たとえば、充実の研修&フォロー。
基礎研修(OJT含む)や資格取得支援はもちろん、外部講師による多彩な研修も充実。介護士のキャリアステップに必要な知識やスキルを段階的に修得できます。また、専任の教育担当からアドバイスを貰えるため、慣れない環境の中でも戸惑いなく学べます。

介護を学ぶなら、心にゆとりをもてる場所で気持ちに寄り添うケアを学びませんか。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問【業界・職種未経験、第二新卒歓迎!】
※転職回数やブランク期間は問いません。「介護業界で新しいスタートを切ってみたい」
「1度離れてしまったけど、もう1度介護の仕事でがんばりたい」といった意欲を重視します。

◎初任者研修修了者や1年以上の実務経験をお持ちの方は、早期からご活躍いただけます。
◎介護福祉士資格を保持されている方、実務者研修を修了されている方は優遇します。
給与 月給19万6500円以上

※経験者は、月給19万6500円以上+資格手当(資格に応じて月2万円~4万円)
※勤続年数に応じて、4000円~1万7000円の勤続給が毎年加算されます。
※経験や能力を考慮して決定します。

【月収例】
◎介護福祉士/リーダー
月収32万7100円
└基本給24万2100円/資格手当4万円/役職手当1万5000円/夜勤手当2万5000円(月5回)/住宅手当5000円

◎初任者研修修了者
月収26万円
└基本給21万円/資格手当2万円/夜勤手当2万5000円(月5回)/住宅手当5000円
勤務地詳細 トラストガーデン四条烏丸/京都市下京区松原通新町東入中野之町173-1
勤務時間 シフト制(実働8時間)
※残業は月平均5時間程度と業界水準よりも少なめです。

【シフト例】
7:00~16:00/9:00~18:00/11:00~20:00/16:30~翌9:30
休日 【年間休日114日】
■月9~10日(曜日はシフトによる)
■有給休暇
■慶弔休暇
■産休・育休

◎長期・連続休暇もOK!
年1回、5日連続の休暇取得を推奨する「連続休暇制度」があります。
福利厚生 ■昇給年1回(6月)
■賞与年2回(7月、12月)
■交通費支給(月10万円まで)
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■時間外手当
■住宅手当(5000円※支給要件あり)
■家族手当(配偶者:月8000円、子1人あたり:月3000円 ※支給要件あり)
■役職手当
■資格手当(介護職員初任者研修:月2万円、介護福祉士実務者研修:月3万円、介護福祉士:月4万円)
■資格支援制度(社内規定あり)
■夜勤手当(1回5000円)
■制服貸与(クリーニングあり)
■退職金
■財形貯蓄
■社員持株
■資格取得報奨金(各5万円/介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員等)
■カフェテリアプラン(上限月2万5000円)
■リゾートトラストホテル優待利用
■団体定期保険加入
■ゴールドカード入会・年会費無料

◎働きやすい環境をご用意
【https://www.trustgarden.jp/recruiting/inphographics/】
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

研修について まずは基礎研修で介護に必要な知識を学びます。その後は、OJT形式で、1~3ヶ月の現場研修を設けています。主任・副主任の指導のもと、早番や遅番、夜勤などシフトごとの担当業務をひととおり経験し、少しずつ仕事に慣れていきましょう。
また、定期的に上司との面談機会を設けているため、「次はこの研修を受けよう」「この資格をめざそう」など習熟度や将来の目標に合わせてアドバイスをもらえます。無資格者の方には、「初任者研修」の資格が取得できる資格取得支援制度(貸付金制度)も用意しているため、未経験者も安心です。階層別研修や昇格研修など充実しているため、実技を定着させながらしっかりとキャリアを積んでいけます。
職場の風土について トラストガーデン四条烏丸は、2018年3月に開設されました。京都ならではの伝統的な風情とモダンさが融合した、心地よい施設です。
現在20~50代の幅広いスタッフが勤務しており、ランチタイムや業務の合間などに気楽に会話を交わすアットホームな雰囲気です。ご入居者についての情報交換もマメに行ない、情報共有もスムーズ。団結力があり、チームワークがしっかり取れています。
月1回のミーティングでは、業務改善にまつわる意見交換を実施。年齢や経験関係なく、一人ひとりが「こうした方がもっとスムーズかも」と提案し、ご入居者へのよりよいサポートやスタッフ自身の働きやすさを追求しています。

会社について

トラストガーデン株式会社

事業内容 1. 有料老人ホームの経営
2. サービス付き高齢者向け住宅の経営
3. 介護保険法に係る居宅介護サービス
4. 前各号に付帯する一切の業務
設立 2007年8月
代表者 代表取締役 伏見 有貴
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

5000万円/
1032名(2020年5月現在)
109億円(2020年3月期実績)
92億円(2019年3月期実績)
64億円(2018年3月期実績)
59億円(2017年3月期実績)
52億円(2016年3月期実績)

問い合わせ

トラストガーデン株式会社

https://www.trustgarden.jp

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