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株式会社モード・プランニング・ジャパン
◆特別養護老人ホームでの看護業務・入居者数:50名・健康管理、服薬管理、健康相談、医療処置、急変時の緊急対応、食事介助など・看護師:常勤1名、非常勤7名・2～3名体制【休日休暇】4週8休のシフト制勤務有給休暇:1時間単位で取得可能(4/1に20日付与※うち15日は計画的長期休暇に使用:公休と合わせて7日間の休みが年3回)年度途中採用の場合10/1に10日付与※うち5日は計画的長期休暇に使用、産前…
情報掲載期間 2024年8月1日～2024年11月26日
「株式会社モード・プランニング・ジャパン」と似た条件から検索
◆特別養護老人ホームでの看護業務・入居者数:50名(ユニット型)・健康管理、服薬管理、健康相談、医療処置、急変時の緊急対応、食事介助など・看護師:常勤2名、非常勤6名・2～3名体制【休日休暇】4週8休のシフト制勤務有給休暇:1時間単位で取得可能(4/1に20日付与※うち15日は計画的長期休暇に使用:公休と合わせて7日間の休みが年3回)年度途中採用の場合10/1に10日付与※うち5日は計画的長期休…
◆特別養護老人ホームでの看護業務・入居者数:50名(従来型)・健康管理、服薬管理、健康相談、医療処置、急変時の緊急対応、食事介助など・看護師:非常勤3名・2～3名体制【休日休暇】4週8休のシフト制勤務有給休暇:1時間単位で取得可能(4/1に20日付与※うち15日は計画的長期休暇に使用:公休と合わせて7日間の休みが年3回)年度途中採用の場合10/1に10日付与※うち5日は計画的長期休暇に使用、産前…
◆特別養護老人ホームでの看護業務・入居者数:50名(従来型)・健康管理、服薬管理、健康相談、医療処置、急変時の緊急対応、食事介助など・看護師:常勤1非常勤3名・2～3名体制【休日休暇】4週8休のシフト制勤務有給休暇:1時間単位で取得可能(4/1に20日付与※うち15日は計画的長期休暇に使用:公休と合わせて7日間の休みが年3回)年度途中採用の場合10/1に10日付与※うち5日は計画的長期休暇に使用…
□訪問看護ステーションでの看護業務・エリア:海老名市、座間市、綾瀬市、大和市・利用者数:34名・医療保険2割、介護保険8割・訪問手段:車・健康管理、服薬管理、健康相談、医療処置など・ケアマネージャーや施設担当者との連携業務 ・各種書類記載等・電子カルテ・看護師:常勤4名・オンコールあり(電話対応のみ)【休日休暇】週休2日※日曜日他休み夏季休暇(7～9月の間で3日)、年末年始休暇(12/30～1/…
情報掲載期間 2024年11月1日～2024年11月26日
□ICUでの看護業務・病床数:479床・三次救急・配属先:ICU10床・看護基準2:1・救急車:年間約10,000件・電子カルテ・看護方式:パートナーシップ・ナーシング・システム(PNS)・夜勤体制:看護師4名・夜勤:月4～5回【休日休暇】4週7休+祝日分有給休暇(入職時3日、6/1時点で勤続3ヶ月以上3日)、年末年始【勤務時間】日勤8:30～17:00夜勤16:30～9:00【アクセス】海老名…
□救命救急センター・救急病棟での看護業務・病床数:479床・三次救急・配属先:救命救急センター/救急病棟20床・救急車:年間約10,000件・電子カルテ・看護方式:パートナーシップ・ナーシング・システム(PNS)・夜勤体制:看護師4名・夜勤:月4～5回【休日休暇】4週7休+祝日分有給休暇(入職時3日、6/1時点で勤続3ヶ月以上3日)、年末年始【勤務時間】日勤8:30～17:00夜勤16:30～9…
□病棟での看護業務(希望を考慮し配属)・病床数:479床・看護基準7:1・平均在院日数:13.5日・電子カルテ・看護方式:パートナーシップナーシングシステム・夜勤:月4～5回【休日休暇】4週7休+祝日分有給休暇(入職時3日、6/1時点で勤続3ヶ月以上3日)、年末年始【勤務時間】日勤8:30～17:00夜勤16:30～9:00【アクセス】海老名駅徒歩12分【待遇】【福利厚生】再雇用制度,社員旅行,…
★ユニット型特養での看護業務・定員100名・インシュリン、胃ろう、吸引、バルーンなど10名程度・介護業務基本的にはなし・看護師:常勤6名・体制:3～4名・オンコール当番あり(月6～7回、全体でコール1日1件程度・出動月1回程度)【休日休暇】4週8休シフト制法定年次有給休暇(入職半年経過後10日、以降労働基準法に準拠)、法定外年次有給休暇(入職時3日、6/1時点で勤続3ヶ月以上3日)、夏期休暇2日…
★有料老人ホームでの看護業務・定員:56室/65名(1人用個室47室・ご夫婦などご家族対応可能個室9室)・平均介護度:3.3・健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、IVH、吸引、褥瘡、応急処置など・胃ろう10名・人工呼吸器2名、腹膜透析あり・看護師:常勤2名、非常勤8名・日勤看護師体制:2～3名・夜勤体制:看護師は1名(2階常駐)+介護職2名・介助業務:有(体位交換・入浴介助・食事介助)※オム…
■訪問看護ステーションでの看護業務・訪問エリア:海老名市、座間市、綾瀬市(一部)・利用者数:185名・1日4～5件・健康管理、健康相談、医療処置など・看護師:常勤11名、非常勤8名・オンコール当番あり【休日休暇】4週8休のシフト制※土曜午後、日曜、祝祭日、他休み有給休暇(入職日に3日/以降労働基準法に準拠)、夏季休暇4日、年末年始12/30～1/3、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、創立記念休暇、産前…
□透析クリニックでの看護業務・透析ベッド:70床・患者数:200名・血液透析濾過法(Online-HDF)・医師:常勤2名、非常勤2.1名・看護師:常勤12名、非常勤1名、准看:非常勤1名・管理栄養士:常勤1名、放射線技師:非常勤1名、その他医療従事者:常勤39名、非常勤1名・日勤体制:看護師6～8名・電子カルテ・バスキュラーアクセストラブル対応の専用手術室あり・準夜勤:月10回程度※人員状況に…
■透析クリニックでの看護業務 ・透析ベッド数:50床(オンラインHDF)・月～土:2クール制・医師:常勤2名、非常勤2.85名・看護師:常勤10名、非常勤1.35名、准看:非常勤0.38名、放射線技師:常勤1名、非常勤0.3名、PT:常勤4名、OT:常勤1名・電子カルテ【休日休暇】4週8休みシフト制※日曜日固定休み法定外年次有給休暇(入職時3日、6/1時点で勤続3ヶ月以上3日)、夏期休暇2日、年…
株式会社フォルトゥーナ
・入居者さまの健康管理・皮膚トラブルや経管栄養などの処置・入居者様の話に耳を傾ける・受診調整や受診の付き添い・夜間のオンコール対応・嘱託医の診察補助【アクセス】海老名駅(小田急線・相鉄線・JR相模線)下車相鉄バス【綾22 ハマキョウレックス行き】【綾23農大前行き】乗車10分、バス停「下浜田」下車 バス停より徒歩約10分【勤務時間】【日勤】08:30~17:30 / 【早番】07:30~16:3…
情報掲載期間 2024年3月14日～2024年11月26日
「株式会社フォルトゥーナ」と似た条件から検索
・入居者さまの健康管理・皮膚トラブルや経管栄養などの処置・入居者様の話に耳を傾ける・受診調整や受診の付き添い・夜間のオンコール対応・嘱託医の診察補助【勤務時間】【日勤】08:30~17:30 / 【早番】07:30~16:30 / 【遅番】09:30~18:30残業時間(月):月平均10時間
・入居者さまの健康管理・皮膚トラブルや経管栄養などの処置・入居者様の話に耳を傾ける・受診調整や受診の付き添い・夜間のオンコール対応・嘱託医の診察補助【アクセス】海老名駅(小田急線・相鉄線・JR相模線)下車、東口より徒歩約12分【勤務時間】日勤8:30～17:30早出・遅出あり【休日】4週8休制(1ヶ月単位の変形労働時間制、週労40時間)祝日・年末年始に相当する休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇法定年…
病棟看護業務全般、夜勤(オンコール)◆病棟看護業務全般を担当していただきます。・救急搬送台数:8,400件程度/年・平均在院日数:11日程度・看護スタッフ平均年齢:32.9歳・オペ件数:約5,300件/年・電子カルテ・看護方式:PNS【勤務時間】日勤8:30～17:00 準夜勤16:30～24:30 深夜勤24:00～9:002交替制、3交替制、部署によって早出・遅出あり【待遇】昇給年1回 5月…
訪問看護ステーションでの看護業務【詳細情報】訪問エリア:海老名市、座間市、綾瀬市内オンコール:月4回程度(海老名)、月10日程度(座間サテライト)※訪問は一人で行ないますが、訪問後気になったこと、不安なことなどはスタッフ間で共有します。【アクセス】小田急小田原線、相鉄線、JR相模線「海老名駅」東口より徒歩約12分【休日】4週8休制(1ヶ月単位の変形労働時間制、週労40時間)土曜午後、日曜、祝日、…
★高機能大型診療所での外来看護業務■診療科目:内科・消化器内科・血液内科・神経内科・呼吸器内科・小児科・外科・乳腺外科・整形外科・形成外科・心臓血管外科・皮膚科・泌尿器科・眼科・耳鼻咽喉科・糖尿病センター外来・リウマチ/膠原病外来・診療補助、採血、検査介助など・診察室43室(各科目ローテーション)・外来患者数約:平均783名/日・医師:21.7名、薬剤師:10名、看護師21名、准看護師1.8名、…
情報掲載期間 2024年8月22日～2024年11月26日
★ユニット型特養での看護業務・定員80名(うちショート10名)・平均介護度4 ・インシュリン・胃ろう・吸引・バルーンなど10名程度 ・介護業務なし・看護師:常勤4名、非常勤1名 ・体制:3～4名 ・オンコール当番あり(月7～8回、全体でコール1日1件程度・出動月1回程度)【休日休暇】4週8休シフト制法定年次有給休暇(入職半年経過後10日、以降労働基準法に準拠)、法定外年次有給休暇(入職時3日、6…
職種
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