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株式会社モード・プランニング・ジャパン
◆訪問診療における看護業務全般・診療同行(初診、定期、往診) ・新患受入(電話相談・連絡調整・初回面談・情報共有・初診準備 ) ・患者・家族への相談支援(社会資源の活用・経済的問題・療養上の問題・入院先・入所先の決定・心理社会的相談 等)・連絡・調整(院内外における連絡・調整、対象ケースにおける継続支援・調整、救急搬送先調整等)・地域連携活動(勉強会開催・地域広報活動・会議、催事出席等)・看護師…
情報掲載期間 2024年8月1日～2024年10月3日
「株式会社モード・プランニング・ジャパン」と似た条件から検索
★有料老人ホームでの看護業務・定員50室:50名・健康管理、健康相談、服薬管理、緊急時の対応、入浴時の着脱の介助、食事介助、トイレ介助、応急処置、胃ろう、インスリンなど【休日休暇】月9公休(2月のみ8公休)有給休暇(初年度10日)、夏期休暇2日、冬期休暇2日、慶弔休暇【勤務時間】9:00～18:00【アクセス】西武池袋線「大泉学園駅」より徒歩15分【休日/休暇】【福利厚生】交通費支給,制服貸与,…
★病棟における看護業務全般一般病棟:42床(15:1)、療養病棟:44床(20:1)・夜勤人数一般病棟:看護師2名、介護士1名療養病棟:看護師1名、介護士2名【休日休暇】月9日休み夏季休暇3日・年末年始休暇5日・産前産後休暇・育児休暇・有給休暇等【勤務時間】日勤 9:00～17:30夜勤 17:00～翌9:00【アクセス】西武新宿線 武蔵関駅 徒歩7分JR中央線 三鷹駅よりバス15分 JR・私…
保育園での看護師業務全般・園児と職員の健康管理・健康診断、身体測定の実施・お薬管理・0歳時クラス保育補助 など※保育のサポートに積極的に入っていただける方歓迎【休日休暇】週休2日制 ※(土)・日・祝・他※3週に一回土曜日勤務あり(平日振替可)有休休暇(法廷通り付与)、年末年始休暇【勤務時間】8時30分～17時15分※実働8時間シフト制【アクセス】東武東上線成増駅徒歩15分東京メトロ有楽町線・副…
□有料老人ホーム看護業務・定員:51名・健康相談、バイタルチェックなどによる健康状態の把握、医師の指示による服薬管理・食事管理・処置、健康状態の変化(急変時の緊急対応を含む)、ターミナルケア・記録:タブレット【休日休暇】月8～10日休みのシフト制法定有給休暇+3日付与(入社時期により異なる)※年次有給休暇は入社時より付与。(例:初年度は4月に13日付与。7～9月入社の方は12日、以降入社月による…
★有料老人ホームでの看護業務・バイタルチェック・胃ろう経管栄養、点滴、インスリン注射などの医療処置・事務所内ラウンド・緊急時の救急搬送対応・オンコール必須:当番制で月15回程度(コールは月4～5日に1回/出動は月1回あるかないか)【休日休暇】月9～10日休※月9日休(10ヶ月)、月10日休(2ヶ月)有給休暇(初年度10日)、年次有給休暇、産前産後休暇、介護休暇【勤務時間】9:00～18:00【ア…
訪問看護における看護業務全般・訪問件数:4～6件・オンコールあり:月1～2回程度(エリアで対応、出動:3日に1回程度)※タクシー利用可・看護師8名(常勤)・利用者層:介護保険8～9割、医療保険1～2割・対象疾患:ALSや多系統萎縮症、パーキンソン病等の難病、糖尿病等の慢性疾患、末期がん、認知症、脊椎損傷、脳血管疾患 他・電子カルテ利用・電動自転車訪問・訪問看護報告書や計画書の作成・医師や...
訪問看護業務全般【主な業務内容】・日常生活支援(体調管理、内服管理、排泄管理、清潔ケア、認知症ケア、リハビリテーション)・医療処置の支援(創傷処置と予防、医療機器や留置カテーテルの管理)・療養に関する相談援助・主治医/ケアマネジャーとの連絡/調整・訪問看護計画書/報告書の作成(業務に慣れてきたら)・カンファレンスの対応等・所属職員のフォロー・管理・利用者層:0歳のお子さまからご...
◆ご入居されているゲストの方々を健康面からサポートをしていただきます。※定員72名、職員配置基準3:1に対して、2:1配置しております。無理なく勤務いただける環境です。・バイタルチェック、処置巡回、診察補助、配薬準備・投薬、痰吸引、薬剤塗布、口腔ケア、通院付添い・食事介助、見守り、移乗介助、看護記録作成・機能訓練サポート、急変時の医療機関への連絡【休日休暇】4週8休+祝日分シフト制夏季休暇、アニ…
◆ご入居されているゲストの方々を健康面からサポートをしていただきます。※定員70名、職員配置基準3:1に対して、2:1配置しております。無理なく勤務いただける環境です。・バイタルチェック、処置巡回、診察補助、配薬準備・投薬、痰吸引、薬剤塗布、口腔ケア、通院付添い・食事介助、見守り、移乗介助、看護記録作成・機能訓練サポート、急変時の医療機関への連絡【休日休暇】4週8休+祝日分シフト制夏季休暇、アニ…
★有料老人ホームでの看護業務・定員50室:50名・健康管理、健康相談、服薬管理、緊急時の対応、入浴時の着脱の介助、食事介助、トイレ介助、応急処置、胃ろう、インスリンなど【休日休暇】月9公休(2月のみ8公休)有給休暇(初年度10日)、夏期休暇2日、冬期休暇2日、慶弔休暇【勤務時間】9:00～18:00【アクセス】◆大泉学園駅(西武池袋線) 西武バス・泉35－1・上石神井駅行 乗車14分→北出張所下…
有料老人ホームにおける看護業務(バイタルチェック・Drとの連携・注射・採血・点滴等)※所属は併設の訪問看護ステーションになりますが、 業務は有料老人ホームでの看護業務です(個人宅への訪問はありません)【休日休暇】4週8休シフト制夏季休暇、冬季休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、特別休暇(年5日)、有給休暇:4月or10月付与(最短入社2日目で付与されます)【勤務時間】日勤 8:3…
特別養護老人ホームにおける看護業務全般・バイタル測定・薬の管理・受診の付き添い・嘱託医からの指示受け・オンコール当番(1人あたり月6～7回担当、全体での電話対応頻度:月2回程度、出動頻度2～3ヵ月に1回程度)※1日の看護師体制:3名/日【休日休暇】月9日休み(2月は月8日休み)年次有給休暇、産前産後休暇、介護休暇、季節休6日【勤務時間】・8:30～17:30・8:50～17:50【アクセス】西武…
★有料老人ホーム看護業務・入居者の健康管理・急変時の対応・往診医や薬剤師との連携・服薬管理・医療行為インスリン注射、血糖測定、経管栄養、CVポート、気管内吸引、在宅酸素の管理、ストマ管理、導尿・バルーンカテーテル管理(※カテーテル交換は女性のみ)ドレーン管理(PTCD、腎瘻、膀胱瘻等)、麻薬の管理 など・食事介助や排泄介助、入浴介助などの療養上の対応・サービス記録・記録:タブレット【休日休暇】月…
★有料老人ホームでの看護業務・定員56名(56室)・健康管理全般、健康相談、服薬管理、緊急時対応、介護職への支援、生活場面での機能訓練、PT・OTとの連携・主治医の指示に基づく医療処置・入居前、退院時のアセスメント同行(必要に応じて)・看護師:常勤2名・オンコール有(月の1/2)※教育体制(入社研修、専門領域プログラム、自己啓発補助制度)【休日休暇】月9日公休、28日迄の月は8日公休有給休暇(4…
◆ホスピス住宅内の訪問看護における看護業務【具体的な仕事内容】■健康状態の観察・アドバイス■症状の管理■日常生活のサポート■リハビリ■コミュニケーションによる心理的サポート■検査・治療のケア■療養環境改善に向けたアドバイス■家族など介護者からの相談対応・支援■在宅ケアサービスの相談・調整■看取りに向けたサポート■お月見やお花見などのイベント実施 など※毎日の対応数は特に決まっていませんが、1日3…
★有料老人ホームでの看護業務・定員57名(53室)・健康管理全般、健康相談、服薬管理、緊急時対応、介護職への支援、生活場面での機能訓練、PT・OTとの連携・主治医の指示に基づく医療処置・入居前、退院時のアセスメント同行(必要に応じて)・看護師:常勤2名・オンコール有(月の1/2)※教育体制(入社研修、専門領域プログラム、自己啓発補助制度)【休日休暇】月9日公休、28日迄の月は8日公休有給休暇(4…
株式会社ソラスト
※あなたにお願いしたいことはコチラ※調理(朝おやつ・給食・おやつ・補食・夕食)盛付け・片づけ調理室のお掃除など\保育園で実際に行っている食育事例をご紹介!/●食材購入体験や調理実習など、子どもが自らの感覚や体験を通じて食材に興味をもち、楽しく食べる事ができるような環境作りを実施しています。●集団活動を通じて食具の使い方や食べ方、食事のマナーを身に着けられるよう取り組みを実施しています。●園庭や近…
情報掲載期間 2024年9月18日～2024年10月3日
「株式会社ソラスト」と似た条件から検索
★訪問看護業務全般・健康状態の管理・服薬指導・清潔ケア・精神的ケア・リハビリサポート業務(対象者:介護保険・医療保険など含む看護及びリハビリを要する利用者のアセスメント)・スタッフミーティングや症例検討会などへの参加・計画書、報告書、記録書などの作成、管理・訪問件数:4件～5件/日・記録方式:電子カルテ・移動手段:電動自転車・オンコールあり(対応頻度:電話のみ月平均2～7回/出勤月2回程度)【休…
◆保育園での看護業務全般 保育業務、日々の怪我・病気の処置や病院への同行、こどもたちの各種健診や身体測定、園の衛生管理、手洗い・歯磨き指導、保護者支援、保健だよりの発行など【休日休暇】年間休日124日土日祝、夏季休暇、年末年始休暇※行事等での土日祝の出勤あり。その場合は原則翌週に振替休日がございます。休暇制度:慶弔休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、有給休暇(入職3ヶ月後付与)他休業制度…
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