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セントスタッフ株式会社 東京支店
【業務内容】《ケアマネージャー》の具体的なお仕事内容※基本的には業務全般をお任せいたします。【主な業務内容】グループホームでの介護業務及びケアマネージャー業務・パソコンでもケアプラン作成(9名分)・介護業務※メインは介護業務となります(夜勤あり)【一日の流れ】09:00夜勤担当方の申し受け、清掃および洗濯、入浴12:00昼食および配薬、口腔ケア(交代で休憩)15:00おやつ、洗濯物たたみ17:3…
情報掲載期間 2024年10月2日～2024年10月12日
「セントスタッフ株式会社 東京支店」と似た条件から検索
ライフワンズ株式会社
居宅でのお仕事です東京都において、全ての訪問看護リハビリはLEが最新です!在宅サービスの最先端を経験したいならぜひ当社へ!社会保険完備、交通費支給、昇給・賞与あり、住宅手当や雨の日手当などの諸手当あり◎介護休暇・産前・産後休暇・育児休暇も完備!その他、弊社独自の楽しい成長システムを多数ご用意しています♪ケアプランサービスのご紹介や会社業務(チームの仕事)介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受…
情報掲載期間 2023年8月30日～2024年10月12日
「ライフワンズ株式会社」と似た条件から検索
サ高住でのお仕事です【運営管理業務・ケアマネジメント業務】事業所の管理者として収支管理等行います。(現在は1名体制)また、ケアプランの作成をはじめ、お客様とサービス事業所との調整など居宅介護支援業務全般がお仕事です。介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護…
老健でのお仕事です精神科・内科の青木病院が併設のため急変時も安心、施設全体を使ったリハビリ・リハビリの効果が施設生活に反映・施設周辺の特性を活かしたリハビリ・認知症リハビリが特徴介護老人保健施設にて・入所者及び家族の処遇上の相談・行政、他事業所との連携・ボランティア、社協との連携 等介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを...
情報掲載期間 2024年3月15日～2024年10月12日
似た条件の転職・求人情報
【業務内容】【必見!おすすめポイント】■年間休日120日以上(平成28年実績では、123日!!!)■入社月に応じて有給を1～3日付与します有給の消化率も高いです!■残業はほぼありません(時期に応じて多少発生致します)働きやすい環境が整っています■運転免許がなくても相談できます!ご興味のある方は、まずお問い合わせ下さい---------------------------------------■…
【業務内容】2017年9月に開設したステーションで利用者様のケアプランを担当していただきます。事業拡大のための募集なので、先輩職員がフォローします!●アセスメント●担当者会議●ケアプラン作成●給付管理票作成、提出●モニタリング●サービス事業所への連絡などなど!【応募資格】■ケアマネージャー資格をお持ちの方※資格必須です【求人内容の条件に沿った方を募集します】【休日】■年間休日120日■週休2日制…
【業務内容】介護付き有料老人ホーム内における、ケアマネジャーのお仕事主に利用者の生活状況に合わせて、事業所内でケアプランの作成など行っていただきます。ーー【お仕事先情報】ーー施設形態:介護付き有料老人ホーム定員:208名設立:2012年08 月●年収400万前後が期待できます!●キャリアアップのための制度や福利厚生が充実♪●駅から徒歩約10分!!【応募資格】下記の勤務条件を全て満たす方【必須】・…
老健<岩尾会運営の施設、保育所完備>でのお仕事です自立した家庭生活が送れるよう、早期回復に向けてのりハビリ、看護、介護を行い、お世話されているご家族の介護負担を軽減し、安心してご利用いただける施設です入所及び通所のご利用者様、及びご家族様への相談援助業務介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作…
情報掲載期間 2024年10月4日～2024年10月12日
老健<平成12年10月オープンの 介護老人保健>でのお仕事です定員150名の老健です、残業はほとんどなし、アフター5も充実な職場です・入所者のケアプラン作成業務・サービス担当者会議の開催・新規利用者の相談受付・入退所判定会の資料作成・病院や在宅への利用者訪問介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプラン…
介護付有料<平成24年11月OPEN>でのお仕事ですバリューエイジング バリューエイジングとは、自分らしく、ともに生きる年の重ね方。 年を重ねても、その方のご状態に応じて、より健康的に、家族や社会とつながり、一生健康で 明るい人生を送っていただきたい、という思いです。 企業理念「昨日より今日を元気に 今日より明日を元気に」ケアマネジャー業務全般・ケアプラン作成・アセスメントの実施・モ…
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