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情報掲載期間:2019年9月16日~2019年10月20日

情報提供元:エン転職

ダイセーエブリー二十四株式会社

正社員

人事総務 ◎賞与年2回/残業ほとんどなし/家族手当・社宅制度など充実の福利厚生アリ!

Uターン 未経験/第二新卒歓迎

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愛知県(労務)の新着転職・求人情報

  • コニックス株式会社 中京テレビ支店

    [契]中京テレビ支店でのスタッフ管理
    • 勤務地:愛知県
    • 給与:月給18万円~25万円+各種手当
    はたらいく 情報提供元:
  • 株式会社日本デリカフレッシュ | フジパンのグループ会社*正社員登用あり*年間休日114日*転勤なし

    完休2日☆大手食品メーカーの【総合職(総務・製造管理)】
    • 勤務地:宮城県,埼玉県,千葉県,静岡県,愛知県,大阪府
    • 給与:【月給】17万3,930円(一律手当含む) + 諸手当※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。※3ヶ月間の試用期間あり(時給:1,200円)【諸...
    マイナビ転職 情報提供元:
  • 株式会社ウイルテック

    成長中企業の採用担当<採用業務がメイン>★未経験から人事としてのキャリアを積みませんか?
    • 勤務地:愛知県
    • 給与:月給22万円~24万円※経験・スキル等を考慮の上、決定します。※残業代は別途100%支給します。
    エン転職 情報提供元:
  • 豊精密工業株式会社 |【トヨタ自動車100%出資/世界でも数少ない「歯車」に特化した総合メーカー】

    実務経験を活かしスキルアップ【人事スタッフ】★月給30万円以上
    • 勤務地:愛知県
    • 給与:月給:30万円以上※経験・能力を考慮のうえ、当社規定により優遇します。※試用期間2ヵ月間あり(条件は同じです)【昇給・賞与】◆昇給:年1回◆賞与:年2回(7月、12月)※年度平均支給実績4.7カ月【諸...
    マイナビ転職 情報提供元:
  • 株式会社夢真ホールディングス | 上場(JASDAQ)◇最短5日で内定可◇経験不問◇創業48年◇研修が充実

    \1期生募集/【事務系総合職】土日祝休☆賞与年2回☆月給30万円
    • 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
    • 給与:月給30万円~※経験、能力を考慮し、支給額を決定 ※一律手当(4万5100円)を含む ※30時間、5万4000円~の固定残業代含む。超過分は別途支給 ※試用期間6ヶ月、待遇の変更なし【昇給・賞与】■昇...
    マイナビ転職 情報提供元:
  • 株式会社トヨタシステムズ

    労務
    • 勤務地:愛知県
    • 給与:月給21万2000円以上※経験・能力を考慮の上、決定します。※想定年収は450万円~600万円です。
    エン転職 情報提供元:
  • 阪部工業株式会社

    総務(業界未経験歓迎/福利厚生充実!)
    • 勤務地:愛知県
    • 給与:月給20万円以上※経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。※想定年収は400万円~600万円です。
    エン転職 情報提供元:
  • 株式会社トータル・ワン | ★★日本全国対応!エアコンの取り付けや、クリーニングなどを行う会社★★

    未経験OK【 総務スタッフ 】完全週休2日(希望休)/残業なし
    • 勤務地:愛知県
    • 給与:【 月給22万円~+諸手当 】※あなたの経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定いたします。※試用期間1ヶ月。期間中の待遇に変更はありません。【昇給・賞与】●昇給/年1回(4月)●賞与/年2回(6月・...
    マイナビ転職 情報提供元:
  • 株式会社トヨタシステムズ

    人事(働き方改革推進担当)
    • 勤務地:愛知県
    • 給与:月給21万2000円以上※経験・能力を考慮の上、決定します。※想定年収は450万円~600万円です。
    エン転職 情報提供元:
  • 株式会社ワールドコーポレーション | 設立以来、安定成長中/この夏、はじけたいアナタにオススメ!

    未経験歓迎!【管理事務】転職回数不問・第1期生募集★全国募集
    • 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
    • 給与:■東京本社・品川採用サテライト配属(首都圏/北関東/北陸/甲信越)月給226,000円以上+各種手当+賞与年2回(固定残業手当33,000円/20H分を含む※超過分は別途支給)■東北支店・九州支店配属...
    マイナビ転職 情報提供元:

仕事内容

チルド食品に特化した物流サービスで成長を続ける当社。
あなたには、人事制度部門にて、下記【1】【2】いずれかの業務をお任せします。

【1】
◆給与計算
社内システムで自動計算された給与データとタイムカードとを見比べ、給与が勤務実態と合っているか確認します。作業を行なうのは毎月の初め。期日厳守なので、効率よく確認を進めます。

◆入退社に伴う社会保険申請手続き
社員の増加に合わせて社会保険申請に関する手続きが増えており、給与計算以外では、主にこの作業を行ないます。手続き自体は年金事務所の専門家にお任せするので、窓口で処理が終わる時間を確認し、それまでの間に書類の郵送といった他の用事を済ませます。

◆年末調整
毎年10月~11月に年末調整書類を配布し、回収したデータの内容確認と入力作業を行ないます。現在は紙でデータを回収していますが、システム化を検討しています。

【2】
◆人事制度や福利厚生の整備
社員の定着や活躍が底上げできるよう、社内規定などを見直します。例えば、「積極的に採用するために賞与額を増やしてはどうか」「物流企業としてもっと福利厚生を充実させるといいのでは」等を考えます。もちろん、同じ人事部で採用を担当する人財開発部門とも連携しており、「こんな福利厚生があると採用が有利になる」といった提案を検討する場合もあります。

◎会社が大きくなる姿を見ることができます。
新しいことは、みんなで決めるのが当社のスタイル。現場の声から業務改善を行なうなど、どの社員も、会社の経営について責任を持とうという姿勢で働いています。2024年に上場を目指すため、社員について担当する人事部の仕事は、より会社の成長を支える実感が持てると思います。

この求人のポイント

ーー創業以来「社員が働きやすいと思える環境づくり」に力を入れ続けています。

チルド食品の輸送を専門とする「低温物流」サービスを展開する当社。大手食品メーカーを支え、業界トップクラスのシェアを保っています。そんな当社の自慢は、働きやすさ。時代に合わせて変化を続け、腰を据えられる環境づくりをしてきました。

特に大切にしているのは、社員の声です。例えば「フレックス制度を取り入れてほしい」と要望を受けて、すぐに導入。「ヒールだと歩きにくい」と聞いて、敷地を綺麗に舗装し直したこともあります。

働き方だけではありません。金銭的な補助からユニークなものまで様々な福利厚生を充実させています。これらはどれも社員を思って導入したものばかり。転職者の中には「女性社員を大切にされていると聞き、男性も働きやすいと思った」と転職してきた人もいるほどです。

また、キャリアアップも目指せる環境です。「ポストがつまっており、キャリアアップが難しい」なんてことはありません。社員の意見を尊重する当社で、ぜひ活躍してください。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 高卒以上
高卒以上<職種・業種未経験、第二新卒歓迎!>
■基本的なPC操作ができる方(Excel、PowerPoint、Word)
■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
※社用車を使用して外出する可能性があります。

◎人事・労務・総務経験をお持ちの方は歓迎します。
給与 月給21万円~24万円+各種手当+賞与年2回
※上記金額には、みなし残業手当(21時間分・2万8140円以上)を含みます。超過した場合は、別途支給いたします。
※経験などを考慮の上、優遇いたします。
勤務地詳細 本社/愛知県一宮市萩原町萩原字松山531-27
※転勤はありません。
※U・Iターン歓迎。
勤務時間 8:30~17:30(実働8時間)
※残業は月20時間以下です。残業をしない社風なので、みんな基本的に定時で退社しています。
休日 ■週休2日制(土・日/月8~10日)
※月初の1~2回は、土曜または日曜の休日出勤があります。その場合、前後の週で振替休日を取得していただきます。
■有給休暇(入社6ヶ月後、初年度10日付与)
■慶弔休暇
■特別休暇
■介護休暇
■出産・育児休暇(男女共に取得実績あり)
※5日以上連続休暇の取得可能(上記の休暇を含む)
福利厚生 ■昇給年2回(2月・8月)
■賞与年2回(7月・12月)
■時間外手当(固定残業超過分を追加支給)
■出張食事手当
■役職手当
■資格取得補助(業務に関わる資格に限る)
■家族手当(配偶者:月3000円/その他の扶養親族:月1500円)
■借り上げ社宅制度
■交通費(公共交通機関の場合は全額支給。車の場合は距離に応じて支給)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■財形貯蓄
■社員持株会
■退職金
■社員食堂(1食250円から利用可)
■出産・育児支援制度あり
■U・Iターン支援あり
■オフィス内禁煙/分煙
■車通勤可
■駐車場完備
■団体生命保険
■慰労会(年2回)
■会員制リゾートホテル利用
■誕生日・クリスマスケーキ支給
■ワークライフバランスを考える会
■時短勤務制度(小学校を卒業するまで)
会社からの
メッセージ
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PR・特記事項

入社後の流れ 入社後は、先輩が一つひとつ業務をお教えします。実際に作業をこなしながら慣れていきましょう。わからないことも、先輩に遠慮なく聞いてください。

また、当社では社内外の研修に参加できます。1年間ほどは上司から指示を受けた内容を受講いただきますが、その後は自分の興味がある分野の研修を選ぶことができます。参加費用は会社が負担。特に外部研修で得た知識や人脈は人事制度の改良などにも活用できますので、積極的に参加してください。例えばこれまでにも、ドライバーの福利厚生として大型・中型免許の限定解除費用を会社が負担している事例を知り、当社に同じ制度を導入したことがありました。
先輩社員について 配属先の人事制度部門では、男性の責任者を筆頭に8名の女性スタッフが活躍しています。年齢層は20代~30代。当社には中途入社者が多く、その前職も様々。例えば、社労士事務所スタッフ、整備士、人材派遣、建築関連、コンビニスタッフ、工場スタッフなど…様々な経歴を持つ社員が在籍しています。これから組織はさらに大きくなるので、今回入社される方も、ゆくゆくはサブリーダーや責任者としてご活躍いただける可能性があります。

会社について

ダイセーエブリー二十四株式会社

事業内容 ■チルド食品(冷蔵品)中心の配送業務
■配送センターによる保管・仕分・出荷などの物流加工
■情報を絡めた流通提案業務

<小ロットから大ロットまでの多種・多様な商品をいつでも24時間体制で!
国内において遠距離でも短いリードタイムで確実にお届けします>

「point1」複雑な納品条件に合わせた、仕分けや出荷代行を可能に!
「point2」物流の各工程を整理して、効率よく短いリードタイムを可能に!
「point3」お客様の多様なニーズに対応できる、個別システムを可能に!
設立 1983年9月7日
代表者 代表取締役社長 田中 孝昌
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

5500万円/
2308名(2018年12月現在)
252億8000万円(2018年12月期実績)
213億7000万円(2017年12月期実績)
199億4000万円(2016年12月期実績)

問い合わせ

ダイセーエブリー二十四株式会社

http://www.every24.co.jp/

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