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情報掲載期間:2022年1月7日~2022年3月31日

情報提供元:type

日本システムウエア株式会社 サービスソリューション事業本部

正社員

SE(データ分析やクラウドセキュリティなど)/自社内勤務メイン/手当充実/残業月10~20h/転勤無

Uターン 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎 転勤なし

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埼玉県(ITその他)の新着転職・求人情報

仕事内容


【仕事内容】
企業のDXに関するプロジェクトで、あなたの適性・経験を活かした活躍を期待しています。

【プロジェクト例】
◎クラウドサービスのPaaSを取り入れたデータ管理基盤の提案と構築
◎SASEやゼロトラストソリューションの導入や切り替え
◎クラウドデザインやセキュリティの提案、設計、構築

など

【詳細には…】
◎各プロジェクトの提案フェーズから参画
(営業のフォロー)
◎ノーコード・ローコードツール開発
(EAI・ETLツールを用いてシステム間のデータ連携開発の実施)
◎プラットフォーム構築
(クラウドサービスのPaaS、SaaSを組み合わせデータ管理基盤を構築)
◎API連携開発
(各種クラウドサービスのAPIからデータを取得しリアルタイム連携を実装)
◎PM業務(推進)
(インフラ環境の新規要件や変更要件をお客様と打ち合わせを行い、仕様に固めます。決めた納期で納品できるようチームの進捗を管理)

など

【雑談チャットするくらい気さくな仲間がスキルアップを後押し】
当社エンジニアの主な活躍場所は自社内。社員間の壁がなくコミュニケーションツールでは各メンバーがその日のくだらないことを話したりするなど人柄を知り、話しかけやすい関係が築かれています。個々のエンジニアによりこれまで経験したことが異なりますが、「ヘルプチャンネル」で救済を呼びかけ個別に研修するなどしてきました。例えばAWSに触れてきたけどAzureを使ったことがない人に研修の機会を設けるなどしています。逆もまた然り。ほかにもシングルサインオン(SSO)や既存の技術でも都度ご自身のスキルを確認しながら先輩達が教えていきます。自己啓発支援制度や書籍販売割引などと合わせてスキルアップが叶う環境です。

【福利厚生が充実した安定基盤の下で長く働ける!】
趣味やご家族に向き合う時間は幸せな暮らしに必要不可欠です。社員がゆとりを持てるようにさまざまな制度をご用意。

◎特別休暇を含めて年休140日
◎NSWホリディ(長期リフレッシュ休暇5日間)
◎子育てのためのフレックス制度や時短勤務もOK
◎男性社員の育児休暇取得実績あり 
 ※「くるみんマーク」取得
◎2021年10月現在テレワーク導入率70%
 ※今後は出勤率が高まりそうですが、感染状況や家庭環境に応じ柔軟に選択可能
◎住宅手当や家族手当などの手当を支給
◎賞与年4ヶ月分


コロナ禍に突入したタイミングでもいち早くテレワークを取り入れるなど、常に時代に合わせて働き方・制度を進化させていきます。

【案件例】
取引企業の業態はさまざま。DX支援をすることで大幅なコスト削減に繋がるなど意義のある仕事。

例えばあるメーカーの場合では、
各工場の生産状況、原材料のデータが複数システム、異種DBに保管されており、
◎点在データを収集する仕組みに採用するデータ統合ツールの選定
◎収集データをコミュニケーションプラットフォームで可視化
等のアプローチ方法から検討。その後実現までサポートしていきました。

この求人のポイント

多岐にわたる企業DXを最上流から提案・実行するエンジニアへ。

独立系SIerとして日本システムウエア(NSW)が注力しているのは、
企業のデータ分析やクラウド設計・セキュリティ確保などのDX領域。

当社のエンジニアはこれら最新技術を活用した領域に
最上流の要件定義やコンサルティングから活躍しています。
当社にジョインすることで、
裁量の大きさと自身の成長を実感されるでしょう。

例えば、データの活用を検討されるユーザーに対し、
システムやプラットフォームの構築することを提案。
そして、クラウドサービスを用いてデータ管理基盤を作って
さらにはAI・ETLツールを用いて
システム間のデータ連携までの一連の作業に携わることができます。

あるいは昨今、最適なクラウドデザインができるクラウドアーキテクト、
すなわち複雑化するクラウド分野のプロフェッショナルとして、
提案・設計・構築を先導していくことも。

トータルプランニングを行う当社だからこそ
最上流から携わり、
他のエンジニアを圧倒する業務領域で活躍するエンジニアを目指せますよ。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 ≪平均年齢30代◎学歴不問≫
下記の経験をお持ちの方
■ITエンジニアの実務経験


≪このような方に向いています≫
■PLやPMを経験もしくは目指している
■新しい技術にチャレンジする気持ちがある

【歓迎する経験・スキル】
以下いずれかのご経験がある方は歓迎です!(実務でなくても可)
■Azure、Microsoft 365、Intune、VMware Workspace ONEの設計または構築経験
■AWS、Oracle Cloud、Google Cloud Platformの設計または構築経験
■Zscaler、CatoCloud、Cisco Umbrella、PrismaなどのCASB製品の設計または構築経験
■Windows、UNIX、Linux、VMwareの設計または構築経
■Power Platformなどのローコード/ノーコード開発経験
■Dynamics 365の開発経験
■ETL、EAI、ノーコード、ローコード開発経験
■クラウドサービスを活用した実務経験

給与 【想定給与】
月給24万5000円~47万円+各種手当(住宅/家族など)+時間外手当

※経験を考慮して決定しております。下記年収例もご参照ください
※住宅手当 世帯主:16,000円~、非世帯主:9,000円
※家族手当(被扶養者の場合) 配偶者:18,000円、子一人につき:4,000円


【例】
・サブリーダー 月給26.5万円+各種手当+時間外手当
※スキルや経験を充分に考慮して決定します。
※上記にみなし残業代は含みません。残業があった場合、時間外手当は100%支給します。

・エキスパート 月給47万円
※管理監督者は各種手当、時間外手当の支給はありません。


【実際の給与例】
年収480万円/27歳・入社3年目
年収500万円/28歳・入社5年目
年収530万円/29歳・入社7年目
年収750万円/35歳・入社13年目

【賞与について】
年2回(昨年実績4カ月)


勤務地詳細 ≪テレワークあり70%≫
桜丘開発センター または 首都圏(東京・神奈川・千葉・埼玉)のプロジェクト先
※転居をともなう転勤はありません。


【桜丘開発センター】
東京都渋谷区桜丘町12-10 渋谷インフォスアネックス6階


【本社】 東京都渋谷区桜丘町31-11


埼玉県 千葉県 東京都(23区を除く) 東京23区 神奈川県(横浜市、川崎市を除く) 横浜市 川崎市

【交通・詳細】
交通費全額支給


【本社】「渋谷駅」西口より徒歩8分
(国道246号沿いセルリアンタワー並び)

勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間)
◆小学生以下のお子さまをお持ちの場合、子育て支援の一環として
 フレックスタイム制や時短勤務などの適用も可能なのでご相談ください。
 ※在籍1年以上の方を対象としています

【残業について】
プロジェクトの進捗次第では定時で帰宅する社員も珍しくなく、趣味やご家族との時間など、プライベートとしっかり両立させてご活躍できます。

休日 ≪年間休日124日≫
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇
■創立記念日
■NSWホリディ(長期リフレッシュ休暇5日間)
■年次有給休暇(初年度12日、20日まで/半日休暇・ストック制度あり)
■産前産後休暇
■子の看護休暇
■介護休暇
■特別休暇(慶弔、災害など)
■バリエーション・ストック年休※ワークライフ・サポート制度適用者のみ
福利厚生 ■昇給年1回
■賞与年2回
■各種社会保険完備
■団体保険
■住宅手当(世帯主:1万6000円~、非世帯主9000円)
■家族手当(配偶者:1万8000円、子一人つき:4000円 ※いずれも被扶養者の場合)
■通勤手当(交通費規定内全額支給)
■時間外勤務手当(残業代全額支給)
■従業員持株会
■退職金制度
■財形貯蓄
■書籍販売割引
■資格取得報奨金制度
■自己啓発支援制度
■社員表彰制度
■社内リクルート制度
■ジョブリクエスト制度
■リフレッシュルーム(マッサージ師常駐)

【産休・育休取得状況】
【 『くるみんマーク』認定企業(2007年認定) 】
当社では男性の育休取得をはじめ、子育て期間中のフレックスタイム制など、全ての社員が安心して長期のキャリアを築けるように制度面でもサポートしています。

会社からの
メッセージ
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PR・特記事項

募集背景 設立50年を超える「技術の会社」。変化の激しいIT業界の中で常にその先端を走り続けてきました。今なお大手企業を中心に多数の引き合いをいただいており順調に事業を拡大中。企業のDX化における課題抽出や解決策の実行などにエンジニア知見を取り入れられる人材を増員することに致しました。
取材担当者より 東証一部上場の同社。日本経済を大きく動かす大手企業と取引を重ね、企業の抱える課題をITで解決しているため、担当する仕事が与える社会への影響力は確かなものである。仕事にはIT知識や業界知識、ヒューマンスキルと多岐に亘る才能が必要であるが、メンバー同士フォローし合い、高め合っているという。IT人材とひとえに言ってもその時代に求められるスキルなのかは一様ではない。同社が実施している、課題抽出から実行までワンストップに行う企業・人材は今後の社会で重宝される人材他ならない。向上心がある方であれば大歓迎と仰っていた。ぜひ一度応募を検討してみてはいかがだろうか。
この仕事に向いている人・向いていない人 -
身につくスキル・キャリアパス -
入社後の成長サポート -

会社について

日本システムウエア株式会社 サービスソリューション事業本部

事業内容 事業内容
【事業内容】
◆ITソリューション
◆プロダクトソリューション
◆サービスソリューション

東京証券取引所市場第一部 (証券コード:9739)

【各種取得】
■プライバシーマーク(JISQ15001) 登録番号:11820093(10)号
■環境マネジメントシステム(ISO14001) 登録番号:JSAE1009
■品質マネジメントシステム(ISO9001) 登録番号:(JQA-QMA14596)
 サービスソリューション事業本部クラウドサービス事業部
■情報セキュリティマネジメントシステム(ISO/IEC 27001)
 登録番号:JQA-IM0024
■クラウドセキュリティ認証(ISO/IEC 27017)
 登録番号:JQA-IC0041
■ITサービスマネジメントシステム(ISO/IEC 20000)
 登録番号:JQA-IT0008
■電気通信事業
 届出番号:A-08-1971
■一般建設業(電気通信工事業)
 許可番号:東京都知事許可(般-29)第138586号 
■労働者派遣事業
 届出受理番号:派13-307975
■次世代認定マーク(くるみん)

【主要取引先】
■官庁・公共団体
■製造業
NECグループ、オリンパス、カネカ、セイコーエプソン、キヤノングループ、ソニーグループ、タカラトミーグループ、田淵電機、東芝グループ、日本アイ・ビー・エム、日立グループ、富士通グループ、三菱ケミカルホールディングスグループ、三菱電機グループ、リコーグループ、ルネサスエレクトロニクスグループ
■情報通信業
伊藤忠テクノソリューションズグループ、NTTグループ、KDDIグループ、住友林業グループ、日本郵政グループ、ブリヂストンソフトウェア
■卸売業・小売業
キタムラ、サンドラッググループ、日本ヒューレット・パッカード、豊田通商グループ、ヨドバシカメラ、ラムラ
■金融保険業
アフラック保険サービス、MS&ADホールディングスグループ、損保ジャパングループ
■その他
サンリオ、デロイトトーマツコンサルティング、電通デジタル

(50音順、敬称略)



資本金:55億円
設立 1966年8月3日
代表者 代表取締役 執行役員社長 多田 尚二

上場分類 非公開
従業員数 単独1,817名 連結2,290名(2021年3月末現在)

問い合わせ

日本システムウエア株式会社 サービスソリューション事業本部

https://www.nsw.co.jp/

【住所】

東京都渋谷区桜丘町31-11


【採用担当部署・担当者名】

総務人事部 キャリア採用担当


【電話番号】

03-3770-0313

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