正社員
教室運営スタッフ（未経験歓迎）◆東証スタンダード上場グループ／「やる気スイッチ」がキーワードの学習塾
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2024年3月21日～2024年5月1日
情報提供元:
株式会社マンツーマンアカデミー
仕事内容
★手厚い教育体制があるので、未経験の方も安心です。
「やる気スイッチ」でおなじみの個別指導塾『スクールIE』で、生徒の学習サポート・講師の育成やマネジメント・保護者対応などを手がけます。担当教室の教育の質を高め、入塾希望者を増やす役割です。
＜スクールIEの特徴＞
生徒一人ひとりに合わせてカリキュラムを組む、完全オーダーメイドの個別指導塾。学校の授業の予習や受験のために通う小中高校生・資格取得を目指す社会人など、様々な生徒の学習をサポートしています（各教室の生徒数は50～100名ほど）。
現在はオンライン授業も増えていることもあり、個別指導だけでなく多種多様なコース・授業スタイルがあります。それぞれの生徒に合ったコースをオススメします。
＜具体的な仕事内容＞
■生徒の学習サポート
できたことを褒めたり、悩みの相談に乗ったりと生徒とのコミュニケーションを通じ、モチベーションアップを目指します。授業は講師が担当しますので、あなたは教室運営に専念できます。
■講師の育成・マネジメント
講師向けの研修を実施したり、定期的なミーティングで、生徒との接し方や指導方法などをアドバイスします。
■保護者対応
1人の生徒につき最低年3回、多い生徒では毎週、保護者・生徒と面談を行ない、学習進捗を共有。特に、受験を控えた生徒や保護者は緊張やプレッシャーを感じているので、精神的なフォローにも気を配ります。
★講師は、現役の大学生から社会人まで様々。大学生の講師ばかりではないので、「テスト期間にシフトに入ってもらえない」といった悩みもありません。
★入塾希望者の対応や、講師の採用・勤怠管理・給与計算、備品の発注、収支管理なども担当。ヒト・モノ・カネの管理を通じて、生徒に質の高い教育を提供します。
この求人のポイント
――「誰かを支えている」と実感したかった。
とある社員食堂の栄養士として働いていた私。「人の健康を食でサポートしたい」と考えていました。けれど実際は、裏方の運営業務がメイン。「おいしい」を直接聞けないことが寂しくて…転職を決意しました。
――生徒の「やる気スイッチ」を、押す毎日。
転職先に選んだのは、個別指導塾『スクールIE』。生徒のできたことを褒めたり、相談に乗ったり。生徒の成長や人生、夢をサポートできる仕事です。「テストで学年1位でした！」「実はこんな夢があって…」と話してくれるたび、嬉しくなりますよ。
――頑張る人を支えることが、自分の「やる気スイッチ」。
生徒を見守るうちに、そう気付きました。人に関わるサービス業は多いですが、長期間のサポートができるのは、この仕事ならではの魅力。生徒の無限の可能性に驚かされることも、少なくありません。
自分のアドバイスが、子どもたちの明るい未来につながっていく――。生徒の努力が実を結ぶ瞬間に立ち会うことが、これからも楽しみです。（2019年入社の社員より）
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 短大卒以上 短大卒以上／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ★丁寧な教育制度があるので、「教育業界未経験の方」や「自分に運営なんてできるかな？」という方もご安心ください！ ＼下記のような方にピッタリな仕事です／ □子どもが好きな方 □教育に携わる仕事をしたい方 □子どもたちの成長を支える仕組みづくりに興味がある方 ＜『1年間』で伝授する、『36年間』のノウハウ＞ ◎2週間の新人研修 ◎月2～3回の本部研修 ◎講師のマネジメント法 ◎やる気スイッチを押すノウハウ ◎完全オーダーメイドのサービスに関する知識 当社は一人前になるまで、上記を学ぶ【1年間の教育期間】を設けています。設立から36年にわたって蓄積してきたノウハウを元に、未経験からでも成果を出せるようなサポートもご用意。生徒たちから信頼される対応ができればOKです。 |
| 給与 | 月給27万2000円～30万5000円＋各種手当＋賞与年2回 ※上記には、固定残業代（月30時間分／固定残業代3万8000円～）を含む。時間超過分支給。 ★経験・年齢・能力などを考慮して、加給優遇します。 ★教室長候補としてお迎えする場合【月給23万5000円以上＋各種手当＋賞与年2回】です。 └固定残業代（月30時間分／固定残業代3万8000円～）を含む・超過分支給。 ★別途、指導手当や売上に応じた報奨金（歩合）を支給します。頑張りが給与に還元される環境です！ ★正社員・契約社員で待遇の差はありません。 |
| 勤務地詳細 | ＜埼玉・千葉・茨城・福岡にある校舎＞ ※希望を考慮して勤務地を決定いたします。 ※車通勤・自転車通勤可・駐車場完備 ■埼玉県 深谷市、熊谷市、上尾市 ■千葉県 旭市、八街市、匝瑳市、富里市、銚子市、香取市、香取郡多古町、山武市、山武郡横芝光町、市川市、松戸市、佐倉市、流山市、千葉市 ■茨城県 石岡市、那珂郡東海村、鹿嶋市、北茨城市、潮来市、神栖市、ひたちなか市、鉾田市 ■福岡県 福岡市 |
| 勤務時間 | 13：40～21：55（実働7.5時間） ※土曜日に出勤する必要がある場合は、13：30～19：50となります。 ※残業は月20時間以下です。メリハリをつけて働けます。 ※勤務時間に間に合えば、午前中などの早い時間から出社する必要はありません。 |
| 休日 | ■隔週休2日制（隔土曜・日曜） └土曜日に出勤する必要がある場合も、勤務時間は13：30～19：50と平日より短めです。 ■年末年始休暇（7日） ■夏季休暇（7日） ■GW（7日） ■産休・育休（産休の取得・復職実績があります） ■有給休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ※年間休日108日 |
| 福利厚生 | ■給与改定年2回（5月・11月） ■賞与年2回 ■交通費（月5万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ＜手当＞ ■時間外手当（超過分） ■役職手当 ■職能手当 ■指導手当 ■家族手当（配偶者：月5000円、子ども1人につき：月5000円） ■住宅手当（月2万円）※転勤者が対象です。 ■引越手当 ※会社指示の場合のみ対象 ＜その他＞ ■報奨金 ■退職金制度 ■慶弔見舞金 ■出産祝金 ■結婚祝金 ■教室内禁煙 ■社員持株会制度 ■車通勤・自転車通勤可・駐車場完備 ■健康診断 ■私服勤務可 ■社員旅行 ■ネイルOK（規定あり） ■福利厚生サービス（ベネフィット・ワン） ■社員のお誕生日に花束贈呈 ■独立支援制度 |
| 会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
| 入社後の教育 | ＜1年かけて教育！未経験から活躍している社員がたくさんいます＞ 最初は研修生というポジションでスタート。座学研修を受け、教室運営スタッフとしてデビューします。入社後は約2週間のスタートアップ研修で、当社のことや『スクールIE』のこと、教室運営に必要な知識などを習得。また、当社独自の新人研修マニュアルやライセンス制度もあるため、着実に知識を身につけることが可能です。 入社後すぐの研修だけでなく、本部と提携して行なう月2～3回のインプットの機会や、年2回の研修、エリア研修など、研修も充実。サービスのことや、やる気スイッチを押すノウハウ、講師のマネジメント法などをゼロから学べます。 |
|---|---|
| 社風 | ＜裁量を持って教室運営ができます！＞ ・フロアが狭いから、もう1フロア借りて、教室を拡大。 ・新たにオンラインの学習サポートサービスを導入。 ・講師のモチベーションアップのために、評価制度を整備。 ・学校の授業前（早朝）に、定期テスト対策の集まりを開催。 …これらは、教室運営スタッフの声がカタチになったものの一例。各教室の運営スタッフの意見を取り入れ、より良い教室づくりをしています。 |
会社について
株式会社マンツーマンアカデミー
| 事業内容 | 個別指導塾『スクールIE』のFC展開 |
|---|---|
| 設立 | 1988年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 鈴木 美惠 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 1000万円／ |
| 問い合わせ |
株式会社マンツーマンアカデミー https://www.school-ie.co.jp/index.html |
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