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情報掲載期間:2021年2月25日~2021年3月24日

情報提供元:エン転職

WEIWEIホールディングス株式会社

正社員

EC運営アシスタント(事務作業など幅広く対応) ◎成長著しいネットショップ事業をサポート!

未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

日用品やアウトドア用品、カー用品などを販売する多数のネットショップを運営する当社。ECサイト運営のアシスタントとして、サイトの更新業務、メルマガの配信、市場・サイト調査などをお任せします。

<主な仕事内容>
当社では多数のネットショップを運営しており、あなたが担当するサイトは入社後の適性を見て決定。先輩とコミュニケーションをとりながら、業務の進め方を決めましょう。基本的には指示通りに業務を遂行しますが、キャンペーンや商品企画、ECサイトの改善案など、売上に繋がるアイデアがあれば遠慮なく発信してください。

■商品登録
まずは市場にある類似商品を調査し、どのように売られているかなどを分析。その上で、提供された写真を元に商品名やコピーを考えたり、先輩と相談しながら金額などを決めていきます。週に5件程度。1件あたり10~30分ほどで終わります。

■メルマガ、バナー作成
キャンペーンや新商品のご案内などのメルマガと、それに合わせたバナーを作成します。1日に2~3件。1件あたり30分もかかりません。

■売上分析、改善作業
ECサイトの売上データを見て、何が売れていて何が売れていないのかを把握。売れていないものがあれば原因を分析し、先輩と相談しながら改善作業を行ないます。主に午前中はこの作業が中心です。

~改善のコツ~
改善ポイントを突き止めるには、競合商品をチェックすることが大切です。価格が低かったり、商品画像がきれいだったり、トレンドのキーワードを使っていたりなど、自社商品との違いを探ってみましょう。白の背景を黒にすることで、商品の良さが引き立ち、売れるようになったこともあります。

※その他にも備品発注など、上記の業務以外にも色々とお願いする可能性があります。

この求人のポイント

商品画像を変更で売上アップ!
⇒マットレスの商品画像に、厚みがわかるアングルの写真を追加。寝心地が良さそうな印象が強まり、売上げアップに成功しました。

自分の意見が商品化に!
⇒キャンプが趣味で、流行っているテントの色を知っていたので、商品部に提案。意見が反映され、該当のテントを早速入荷!

ECサイトの商品ページやメルマガの制作をしたり、市場やアクセスを分析してサイト改善を図る今回の仕事。少しの工夫やアイデアが、売上アップにつながります。

生活用品を中心にバラエティ豊かな商品を、良質かつ低価格で販売する当社。貿易会社として25年以上の実績があり、独自の仕入れルートを持つのが強みです。海外に自社工場と多数の協力会社も抱えており、自信を持って「何でもつくれる」と言えるほどの基盤があります。現在、商品数は約5000点。大手インテリアメーカーにも引けを取りません。

今後はECサイトごとにチームを作り、商品数を増やす計画です。そのため事業規模は、さらに拡大していく予定。この勢いに乗るなら、今がチャンスです。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
<職種・業種未経験、第二新卒歓迎!>※学歴不問。
■Illustrator、PhotoshopやOffice(Word、Excel)の基本操作スキルをお持ちの方(画像加工、バナー作成ができるレベル)歓迎!

~以下のような方は、経験・知識を活かして働くことができます!~
◎ECサイトに関わる何らかの実務経験がある方
◎HTMLやCSSの基礎知識がある方
◎ECモールの運営経験がある方
◎広告運営・制作経験がある方
給与 月給24万円以上+賞与年2回
※上記金額にはみなし残業代(月40時間分/5万650円以上)が含まれています。超過分は別途支給。
※EC運営の経験がある方は、店長候補として『月給26万円以上』でお迎えします。
勤務地詳細 東京支社/東京都渋谷区神山町9-5 ホーリーランドAmi401
※転勤はありません。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※月の残業時間は20時間程度です。
休日 ■週休2日制(土、日) ※月に1回土曜出勤あり。
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■産前産後休暇 ※取得復帰実績あり
■育児休暇 ※取得復帰実績あり

<5日以上の連続休暇取得実績あり!>
福利厚生 ■昇給年1回 ※頑張り次第では、突然昇給したり、報奨金が出たりすることもあります。
■賞与年2回(7月、12月)
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費(月2万円まで)
■時間外手当(みなし労働超過分)
■役職手当
■社内禁煙
■私服勤務OK(オフィスカジュアル)
■社員割引制度
■各種表彰制度
■各種行事 ※忘年会では毎年「成長賞」「MVP」などの表彰を行なっています!先輩と後輩で受賞する「コンビ賞」も!
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

教育制度 まずは先輩に教えてもらいながら、商品登録の方法などから覚えていきましょう。あわせて、IllustratorやPhotoshopなどの使い方も学びます。少しずつできることを増やしていけば大丈夫です。仕事では基本的に、先輩の指示に従って一緒に進めていくのでご安心ください。ひとり立ちまでは、1年程度を想定しています。しっかりとサポートしていきますので、様々な経験を積んでいきましょう!
キャリア・スキルアップ ご自身の希望によって、将来はECサイトやWebデザイン部門の立ち上げに関わることが可能。サイトの立ち上げでは、店長としてどのようなコンセプトで、どのような商品を展開していくのかの企画から関わっていただきます。デザインに興味がある方は、画像加工やバナー制作を担当するWebデザイナーになることも。早ければ1年~2年程度で自分の店舗または部門を持つことができますので、希望のキャリアを教えてください。

会社について

WEIWEIホールディングス株式会社

事業内容 ■ECサイトの運営
・WEIMALL(ウェイモール)
・GARAGE COLLECTION
・PICKUPPLAZASHOP
設立 2011年6月24日
代表者 代表取締役 孔 巍
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

2000万円/
80名(2021年2月現在)
※グループ合算:100名

問い合わせ

WEIWEIホールディングス株式会社

http://weiweiholdings.co.jp/

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