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情報掲載期間:2021年1月21日~2021年2月24日

情報提供元:エン転職

株式会社アスディック

正社員

ECサイトのWebデザイナー(ZOZOTOWN・Amazon・楽天等のファッションサイトを担当)

未経験/第二新卒歓迎

こちらの転職情報は、現在募集を停止しております。

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仕事内容

自社ブランドのECサイトの商品ページの作成をお任せ。画像の編集や文章作成がメインなので、Webサイトの難しい知識は不要。自由度は高く、自分のアイデアが存分に活かせます。現在は5名でWEB事業部を運営しています。

【ブランドについて】
主にご担当いただくのは『KRIFF MAYER』。アメリカンカジュアル(略:アメカジ)をベースに現代の流行をMIXさせた古着感覚のデイリーウェアブランドです。『GYPSY & SONS』『SAS』など、他にもアメカジベースのブランドがあります。商品ターゲットはファミリー層が中心。メンズ、レディース、キッズ向けの商品を取り揃えています。

【お任せする業務】
■自社ECサイトのページ作成(1日2ページ前後)
主にphotoshopを使ったモデル画像の色調補正や商品画像の編集です。バナーを作成してもらうことも(簡単なHTMLが分かるとスムーズです)。より分かりやすくするため、商品のディテールを自ら撮影し、キャッチコピーや商品説明を考え、インスタグラムやTwitterなどのSNS対策も行い魅力が伝わるページにしていきます。

■文章作成
服のオススメポイントをデザイナーから聞いたり実際に着用したりして、説明文を考えます。生地の風合いを伝えたり、着こなしのアドバイスをしたり、魅力が伝わる文章を考えます。ほかにも商品の採寸や写真撮影、メルマガ作成をします。

※作成はMacで行ないます。
※梱包・配送作業はアウトソーシング。お客様対応の専任担当もいるので作成業務に専念できます。
★将来はキャンペーンの企画立案やSEO等販売戦略立案もお任せします。
★年数回、東京や大阪で行なわれる新商品のモデル撮影会に同行し、商品が魅力的に見える撮影方法など、意見を出してください。

この求人のポイント

これはキッズ向け撥水パンツの商品ページにテコ入れした時の話。

以前のページでも「撥水」の機能はテキストで表示していました。ただ、閃いたんです。画像で見せたほうが使用感が伝わるんじゃないかって。だからパンツの生地に水を落として、ぷるぷるしている水滴を撮ってアップしました。

次に、パンツにソースをかけ、シャワーでジャーっと流したら汚れが落ちるところを動画で撮影。テレビ通販の実演販売みたいな映像をつくってアップしました。これが大正解!パンツを買うパパ・ママにヒットして売上が10倍になったんです。

実はこのアイデア、私の考えをそのままカタチにしたもの。うちの運営スタッフは商品ページの作成を一任されています。商品会議で商品ターゲットやコンセプトが共有されるので、自分の裁量でページをつくれるんです。

ちなみに、難燃素材を使ったアウトドア向けのダウンジャケットでは、商品と焚き火の火の粉とセットにした画像で機能性を訴求しました。PV数や売上などは把握できるので、売上が伸びた時は嬉しい気持ちになれますよ。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
<職種・業種未経験、第二新卒、歓迎します>
■Photoshopを用いた画像加工のスキルをお持ちの方
⇒明るさや色の補正・トリミングなどの基本操作ができればOK。ソフトのバージョンも問いません。
★学歴・転職回数・ブランクは問いません。
給与 月給21万円~35万円
※経験・能力などを考慮して、給与額を決定します。
※上記金額には、月22時間分の固定残業代(3万1467円~4万8126円)が含まれています。
※月22時間を超える時間外労働には別途、残業手当を支給します。
勤務地詳細 営業本部/愛知県一宮市花池4-3-13
★U・Iターン歓迎!転勤はありません。
★駐車場を完備しているため、マイカーでの通勤が可能です。
勤務時間 8:40~17:40(実働8時間)
★残業は月平均22時間以内です。
休日 ◆週休2日制(土・日)
└年に15回前後の土曜出社があります。
 年間休日が107日になるように社内カレンダーにて設定しています。
◆祝日
◆有給休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇(取得実績あり※一昨年5月復帰の社員、昨年4月にも取得し復帰した社員の実績があります。)
福利厚生 ◆昇給年1回(4月)
◆賞与年2回(7月・12月)※昨年度実績:月給の2ヶ月分
◆決算賞与 ※業績による。決算前1年間勤務した社員限定。
◆交通費支給(月5万円まで)
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆時間外手当(100%支給)
◆家族手当(配偶者:月1万円、子ども一人につき:月5000円)
◆退職金制度
◆財形貯蓄
◆車通勤可・駐車場完備
◆日替わり弁当補助(希望者は、一食200円で食べられます)
◆オフィス内お菓子販売あり
◆ロッカー完備 
◆飲料自動販売機あり
◆コーヒー補助あり(ほっと一息にどうぞ。1杯10円です)

★私服勤務可
あなたの好きな服装で出社してください。自社ブランドの服を購入・着用しなくてもOKです。

★働きやすい環境を整えています!
冷蔵庫・電子レンジ、自動販売機が揃っています。

★社員割引制度
当社のブランドが5割引で購入できます。
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

ブランドコンセプト 親子、夫婦、友人との楽しい日常生活の中で息づくデイリーカジュアルウェアを提案しています。

■KRIFF MAYER
一昨年30周年を迎えた当社の主力ブランド。アメリカンカジュアル(略:アメカジ)をベースに現代の流行をMIXさせた古着感覚のデイリーウェア。

■SAS
カリフォルニアのスキューバとサーフのブランド。アメカジのライフスタイルを提案。

■GYPSY&SONS
アメカジのヴィンテージに見られるこだわり、年数を重ねたことで表現される独特な風合いとヨーロピアンカジュアルが持つ都会的なシルエットや素材を織り交ぜることで全く新しいPRODUCTSを提案。100%国内生産で海外輸出販売が主力です。
配属部署 ECサイトを運営しているのは、47歳(14年目)と34歳(6年目)の男性と、28歳(4年目)と28歳(昨年4月入社の女性)と25歳(2年目)のカスタマーサービス。Webサイトの構築やSNSの運営はもちろん、自社ブランドのブランディング、ネット別注商品も作成するなどブランド公式直営店ならではのやりがいがあります。また職場はブランドが示すイメージの通り、自由でカジュアルな雰囲気ですよ。

まずはPhotoshopでの画像加工、テキスト作成、更新など、簡単な業務から始め、その後、一連の業務フローを学び、サイトのデザイン全般について理解を深めてください。

会社について

株式会社アスディック

事業内容 ★オリジナルブランド・カジュアルウェアの企画・販売・卸売

【販売先】
国内/百貨店や全国の専門店(セレクトショップ・ネット通販・カタログ通販・スポーツ店など)
海外/香港、台湾、中国の専門店
設立 1971年5月8日
※創業1966年5月
代表者 代表取締役 加藤 安一
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

4100万円/
18名(2020年12月現在)
10億円(2020年7月期実績)

問い合わせ

株式会社アスディック

http://www.asdic.co.jp

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