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情報掲載期間:2021年6月22日~2021年8月16日

情報提供元:type

株式会社ネオコンストラクション

正社員

施工管理<未経験多数活躍中>抜群のサポート体制/人に誇れる大規模プロジェクト多数あり/NT1_4

Uターン 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎 ストックオプション 転勤なし

仕事内容


【仕事内容】
建築・土木現場の施工管理業務や、サポート業務をお任せします。

(1)建設現場の各種管理(現場撮影、安全管理、工事進捗管理など)
(2)工事図面や工程表の作成・チェック
(3)各種申請書・書類の作成 など
★未経験・経験浅めの方は(1)から少しずつお任せします。
★職人さんとの連携が大事な仕事のため、コミュニケーション力が活かせます!

<実際の案件例>
【建築系】
■有名テーマパークアトラクション建設工事
■大型再開発工事(銀座・八重洲・虎ノ門など)
■商業施設・オフィスビル等の内装改修工事

【土木系】
■高速道路新設工事(首都高速道路など)
■鉄道工事(耐震工事など)

【設備系】
■オフィスビル設備更新工事
■商業施設設備改修工事

【★チームでの配属事例もあり!未経験の方も安心です!】
当社には数多くのプロジェクト依頼があるため、未経験の方が参画できる案件も多数ご用意できます。チームでの配属ができるものだったり、しっかり信頼関係が築けているお客様先だったり、教育体制が整っている現場だったりと、安心できる案件ばかりです。
基本は現場で業務を教えますが、今後研修や勉強会も積極的に実施してスキルアップもサポートします。

【★『キャリアアップコンサルティング』で希望に合う案件へ】
<ピッタリな案件をご紹介するための4STEP>
▼STEP1.ヒアリング
独自のスキルシートと、就業にあたっての希望条件アンケートを実施

▼STEP2.案件提案
建築、土木、電気、空調衛生など数100件の中から、あなたの希望に合う案件をご案内

▼STEP3.職場見学
現場の具体的なイメージを持てるよう、ご希望の方全てに職場見学を実施

▼STEP4.就業後
月一度程度の定期面談会で、次のステップアップに向けて相談

もちろん困ったことがあった時は、いつでも相談が可能です!
あなたのなりたい姿、目指すキャリアを教えてください。

株式会社ネオコンストラクションの画像・写真 株式会社ネオコンストラクションの画像・写真 株式会社ネオコンストラクションの画像・写真

この求人のポイント

≪未経験入社の7割が元営業≫
なぜ営業からセコカンに?!


施工管理(通称:セコカン)は
誰もが一度は憧れるものづくりのお仕事です。

当社ネオコンでは、未経験入社も多いですが
そのうちなんと約7割が元営業職。
ちょっとしたキャリアチェンジブームが起きています。

【営業からセコカンを目指す理由3選】
<理由1>未経験からものづくり
当社で経験は不問。営業担当+専任のサポート部隊、
さらに資格支援など、手厚いフォロー体制があります。
ものづくりへの意欲さえあれば、誰でも挑戦ができ、
数年後には、一生モノの手に職がつけられるでしょう。

<理由2>デカい仕事ができる
有名テーマパークや新東名高速道路など、
大手ゼネコンによる地図に残る大規模プロジェクトを
あなたが手掛けることになります。
営業時代以上に大きなお金が動き、建物ができる。
「これを俺が作ったんだ!」と誇れるため、
社員からやりがいの声が次々あがっています。

<理由3>営業経験が100%活きる
セコカンは職人さんや業者の方など多くの人と接する仕事です。
営業で培ったコミュニケーション能力や
調整能力などは必ず活かせます。

思い切ったキャリアチェンジで
ものづくりの道を楽しんでみませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 ≪手に職をつけたい未経験の方大歓迎!≫
■学歴不問

<接客や営業などで培った「コミュニケーション力」が活かせます>
施工管理のポジションは多数の職人さんをまとめていくポジションです。そのため、職人さんと仲良くなることや、先回りした気遣いなどができればスムーズにお仕事を進められます!

さらに現在は建設業が活発。未経験の方も現場で歓迎されることが多いので、仕事にも馴染みやすいでしょう。

【歓迎する経験・スキル】
施工管理経験者(建築、土木、電気、設備、管工事等分野は不問)は歓迎します!

【過去の採用例】
・飲食店店員
・不動産営業
・警備スタッフ
・倉庫作業員
・自動車整備士
・営業事務
など未経験から活躍されている方が多数います!

給与 【想定給与】
★未経験の方でも月収30万円可能★

<未経験者>月給25万円以上+各種手当
<経験者>月給40万円以上+各種手当

※経験者は前職給与を保証
※残業代は別途全額支給します
※試用期間(3ヶ月)の給与・待遇に差異はありません

【手当】
■交通費全額支給
■残業手当(1分単位で100%支給)
■役職手当
■資格手当(施工管理技士、建築士/月3~5万円)

【実際の給与例】
≪20代未経験も月収30万円以上を実現!≫
■月収32万円(25歳/未経験)
└月給25万円+残業代(月30時間)5.6万円+各種手当

≪経験を積めばどんどん収入アップ≫
■月収42万円(28歳/経験3年)
└月給30万円+残業代(月30時間)7.8万円+各種手当

■月収55万円(35歳/経験8年)
└月給38万円+残業代(月30時間)9万円+各種手当

~昇給のチャンスあり~
派遣先からの評価、自己評価、勤怠評価、社内評価の4側面から評価を行い、頑張った分しっかり評価します。
現在人事・評価制度を刷新中のため、さらに正当な評価ができるよう調整中です!

勤務地詳細 関東近郊(東京・千葉・埼玉・神奈川・群馬・栃木・茨城)
★U・Iターン歓迎!希望考慮!
◎直行直帰OK


茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都(23区を除く) 東京23区 神奈川県(横浜市、川崎市を除く) 横浜市 川崎市

【交通・詳細】
<新宿本社>
■東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル2階
└JR各線・東京メトロ丸の内線・小田急線・京王線「新宿駅」より徒歩5分
└都営新宿線・大江戸線「新宿駅」(7出口)より徒歩1分

勤務時間 8:00~17:00(実働8時間)

※現場によって多少異なります。
※残業時間は細かくチェックし、労務管理の面談なども行っています。また、残業代は100%支給です。

休日 ■完全週休2日制(土日)
※土日に出社する場合は、休日出勤手当か振替休日を取得可能です。
■祝日
■有給休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■リフレッシュ休暇
■生理休暇
■看護休暇

※年間休日120日以上
福利厚生 ■社会保険完備
■昇給年1回(10月)
■交通費全額支給
■残業手当(1分単位で100%支給)
■役職手当
■資格手当(施工管理技士、建築士が該当)
■定年60歳/65歳までの再雇用制度あり
■産業医面談の実施(残業が多い方、もしくはご希望された方)
■労務管理面談/キャリア面談(各月1回)
■受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所有※勤務先により異なる

<帰社日あり>
派遣のスタイルですが、社員がコミュニケーションをとる場をしっかりご用意。
参加は自由ですが、コロナ以前は半数以上が参加しています!
現場は離れていても社員同士の距離が近く、仲のいい雰囲気です。

<新たな制度も導入を検討中>
もっと社員が働きやすいように、お子様がいる家庭には誕生日にクオカードプレゼントするなど、家族も嬉しい福利厚生サービスを考案中です。
毎月の面談で、社員から希望を聞いていますので、ぜひ欲しい制度も伝えてください!

会社からの
メッセージ
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PR・特記事項

募集背景 派遣会社として実績のある「ネオキャリア」のグループとして、令和元年5月1日に新たなスタートを切った当社。業界の「働きづらさ」をなくし、“技術者ファーストな組織づくり”を実現していきます。まだ立ち上げて間もないため、会社の規模拡大を目指し、施工管理のポジションを全国で積極採用中です。
取材担当者より 「技術者を一番に!」という思いが取材の中でひしひしと伝わってきた。残業代100%支給や希望案件へのアサインなど待遇面はもちろんだが、それ以上に「技術者との接し方」がいい。営業が担当する人数を最小限にして、1人のキャリアに寄り添うこと、派遣して終わりにならないアフターフォロー、などなど…。まだ設立2年目にもかかわらず60名の技術者が入社していたり、普段から採用担当に相談をする技術者がいたり、帰社日は半数以上の社員が自主的に参加したりすることからも、技術者から信頼されている証ではないだろうか。
ぜひ同社の担当に会ってみて、人の良さ・技術者を大事にする姿勢を感じてみてほしい。
この仕事に向いている人・向いていない人 -
身につくスキル・キャリアパス 当社は「派遣スタイルの仕事だけど正社員採用」。そのため、もし景気が不安定でも契約が切られる心配はありません。また、正社員採用だからこそ、技術者を究める道だけでなく「管理部門」「技術統括」「研修担当」など、希望次第で多彩なキャリアも描けます。
入社後の成長サポート <3名体制で手厚いフォロー致します!>
★営業担当
他社では営業一人で技術者約50名を担当するところ、当社では「約20名」と少人数の担当制。そのため一人ひとりに寄り添い、しっかりサポートできるのが特徴です!

★サポート部隊
昨年10月には技術者のサポート専門部隊も設置。一級施工管理技士の資格を持ち、現場をよく知る技術者が月に1回必ず面談を行い、技術面での悩みを手厚くフォローします。

★採用担当
悩みの相談は採用担当にも相談OK!新宿に勤務する採用担当が、連絡をもらった日に横須賀や川崎など、県を越えて現場訪問をしに行った事例もあります。人材会社だからこそ、何より「人」を大事にする風土が根付いています。

会社について

株式会社ネオコンストラクション

事業内容 事業内容
建築・土木・設計業界への人材派遣
・労働者派遣事業: 13‐313964
・有料職業紹介事業: 13‐ユ‐310611

≪業界で最も技術者ファーストな技術者派遣会社を目指します≫
ネオキャリアグループとして、令和元年5月1日に設立した当社。当社では技術者一人ひとりの「今」を正しく評価すること、さらに今以上の評価が得られるように導くことに、とことんこだわる唯一無二の技術者派遣の会社になりたい、と考えています。



資本金:1億5000万円
設立 令和元年5月1日
代表者 代表取締役 駒木 俊祥

上場分類 非公開
従業員数 70名(令和元年12月1日現在)

問い合わせ

株式会社ネオコンストラクション

https://neoconstruction.recruitment.jp/

【住所】

東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル2階


【採用担当部署・担当者名】

採用担当


【電話番号】

03‐5908‐8373

株式会社ネオコンストラクション

施工管理<未経験多数活躍中>抜群のサポート体制/人に誇れる大規模プロジェクト多数あり/NT1_4

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