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情報掲載期間:2023年11月9日~2023年12月20日

情報提供元:エン転職

株式会社ネオコンストラクション

正社員

施工管理◆月給45万円以上/土日祝休み/有休取得率8割以上/転勤なし/残業代全額!/希望考慮

週休2日 年休120日

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北海道(施工管理)の新着転職・求人情報

仕事内容

<経験者の“満足度”が高まる職場です>
土木や建築、電気、設備、プラントなどの案件で施工管理を担当します。希望は100%考慮。大手ゼネコンやサブコンなど、各プロジェクトから理想の案件にアサインします。ランドマークホテルや、橋・道路・ビル・商業施設・大手ハウスメーカーの戸建など、社会貢献性の高い幅広い案件があります。

【お任せしたい業務内容】
■現場の写真撮影
■CADの図面作成
■資材の発注
■工事進捗など建設現場の管理
■取引先との打ち合わせ
■安全管理 他

【ここがポイント!】
◎とことん希望に寄り添ってアサインします!
「家族との時間のために、残業が少ない案件や通勤1時間圏内がいい」「周りと連携しやすい環境を希望」など。希望に沿って案件をアサイン。はじめは、希望に沿って厳選した3~5件の中から選んでいただきます。

◎2名のサポート担当がフォローします!
少なくとも月1回は面談を実施。日々の仕事のこと、キャリアのことなど多種多様なご相談に乗っています。こうした体制は、経験者からも好評です。あなたの経験や得意分野が最大限活かせるよう、ライフステージが変わっても、年齢を重ねても活躍できるよう、サポートしていきます。

◎キャリアの選択肢もご用意しています!
ゆくゆくは、経験を活かして「安全管理」をメインに担当するといった働き方も可能。また、CADオペや施工図の設計、本社勤務の技術者サポートへチャレンジすることもできます。子どもが成長するにつれて、働き方が変わるのは当然です。その時のあなたに合ったキャリアの選択肢をご用意します。キャリアチェンジの場合は、研修もご用意していますのでご安心ください。

この求人のポイント

今しかない子どもの成長を見逃したくない──。この想いに応えてくれる場所が、ネオコンストラクションだった。

”もう22時か…。終わる気配のない仕事の山を横目に帰宅。見られるのは子どもの寝顔だけ。パートナーにも申し訳ない。そんな気持ちを抱えながら過ごした前職時代”

今は自分でスケジュールを組めることが多いから、定時に終わる日も。子どもたちと食卓を囲む日も随分増えた。「今日学校でさぁ」と楽しそうに話す息子。毎朝娘と一緒に家を出て、保育園を経由してから出社するのも日課になった。

もちろん、週末も家族と一緒だ。土日+有休で旅行へ行ったり、孫の顔を見せに里帰りしたり。自分自身も笑うことが増えた。

現場ではタブレットで事務作業をこなせるから、持ち帰りもなくなった。会社都合でのマネジメントや職種転換、異動だってない。さらに自宅から通える案件ばかり。好きな仕事を好きなように続けられている。

その中で、また一つ、また一つと家族との思い出が増えていく。家族との時間をくれたこの会社もまた、最高の居場所だ。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問/第二新卒歓迎/ブランクOK

<既卒、社会人10年以上の方歓迎!>
■施工管理のご経験がある方(目安5年以上/分野不問)
⇒ブランクがある方も歓迎いたします。

▼下記のような方も、ぜひご応募ください。
・家族との時間を増やしたい!
・ライフワークバランスを叶えて勤務したい!
給与 ■月給45万円以上+各種手当
※残業代も“1分単位”で全額支給します。
※経験・年齢・能力・前職(年収)を考慮して決定します。

<さらなる年収UPを実現する経験者ばかり!>
▼年収140万円UP!
小規模会社でサービス残業をしていた方は、年収600万円⇒年収740万円に!

▼年収100万円UP!
10名の会社で下水道工事をしていた方は、年収570万円⇒年収670万円に!

⇒当社に転職してきた“全員”が、前職より年収アップを実現しています。
勤務地詳細 <勤務地の希望を考慮します>
★関西エリア積極採用!
★転勤なし。U・Iターン歓迎!
★自分が好きな場所で働き続けられます。
★直行直帰OK!(リモートワーク・在宅勤務なし)

全国47都道府県(北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄)の建設現場

【本社】東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル2階
【大阪支店】大阪府大阪市中央区難波4-4-1 難波駅前四丁目ビル13階
勤務時間 ■8:00~17:00(実働8時間)
※プロジェクトごとに異なります。

<働きやすさをしっかりと守ります!>
プライベートを重視される方には、残業が月20時間以下の案件を。稼ぎたい方には残業がほどよくある案件を…と本人の希望を叶えています。1人1人の残業時間も細かくチェックし、ムリもさせません。
休日 <年間休日120日以上>
■完全週休2日制(土日休み)
⇒万が一、土日どちらかで出社することになった場合、休日出勤手当か振替休日を取得可能です。
■祝日
■年次有給休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■生理休暇

★5日以上の連休の取得も可能です!
★産休・育休の取得実績あり!
福利厚生 ■昇給・昇格(年1回)
■社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
■交通費規定支給
■残業代(1分単位で全額支給)
■資格手当(建築施工管理技士/2級:月3万円 1級:月5万円)
■休日出勤手当
■退職金
■社内禁煙
■紹介報酬制度
■副業OK(申請必須)

<なぜ当社では、年収アップが叶うのか?>
当社では未経験者向けの研修を原則自社内のリソースで完結しており、そこにかかる分の費用をご経験者への資格手当として還元しています。そのため、多くの方が年収アップを叶えています。たとえば、施工管理1級の資格では年収60万円アップ、2級の資格では年収36万円アップした方もいます。
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

経験者も大満足のビフォーアフター ★「家族を大切にできるように!」★
▽before
前職も施工管理。
残業や休日出勤が多く、家族との時間がとれなくて…。
当社での面接では、正直に「休日出勤や残業が少ない現場で」と伝えました。

▽after
今は、経験がある土木の案件に携わっています。
土日休み・ほぼ残業ナシの働き方に、妻や子どもも大喜びです!

★「年収が100万円以上もアップ!」★
▽before
注文住宅の施工管理から、もっと大規模な案件に携わりたくて転職。

▽after
今は大型ショッピングモールの現場で活躍。
年収も100万円以上アップ!
「社員に利益を還元したい」という当社の姿勢に、誠実さを感じています。
転職者へインタビュー<30代/中途入社> 転職前は休日出勤は当たり前、残業も毎日3時間以上という働き方をしていました。子どもが成長していく中、「もっと家族との時間を大事にしたい」と思い、転職を決意。転職時に大事にしていたのは、希望をできる限り叶えてくれる環境で働くこと。他社の面接も受けましたが、当社が一番希望に寄り添ってくれました。

たとえば、「子どもと一緒に朝ご飯を食べたいので、通勤1時間圏内で働きたい」と伝えると、条件に合ったプロジェクトを招待してくれることも。入社後のサポートも手厚く、希望する働き方やキャリアに寄り添ってもらえ、「休みは取れているか」など丁寧に聞いてくれます。

自分の生活に合った働き方ができる、大成功の転職でした。

会社について

株式会社ネオコンストラクション

事業内容 ■建設技術者派遣
・労働者派遣事業: 派13‐313964
・有料職業紹介事業: 13‐ユ‐310611
設立 2019年
代表者 代表取締役 平賀 直人
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1億円/
144名(2023年8月時点)
7億340万円(2023年2月期実績)
8億5000万円(2024年2月期見込み)

問い合わせ

株式会社ネオコンストラクション

https://neo-construction.co.jp/contents/guide/company

「施工管理◆月給45万円以上/土日祝休み/有休取得率8割以上/転勤なし/残業代全額!/希望考慮」と似た転職・求人情報から探す

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