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情報掲載期間:2020年12月10日~2021年2月3日

情報提供元:エン転職

セントケア千葉株式会社

正社員

エリアマネージャー(幹部候補)★介護業界未経験からのチャレンジ大歓迎/業界大手のセントケアグループ

週休2日 未経験/第二新卒歓迎

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千葉県(福祉)の新着転職・求人情報

  • 株式会社アビタシオン

    [社][P]<残業ほぼナシ>厚待遇あり☆看護師(正・准)
    • 勤務地:千葉県
    • 給与:[社]月給(正)30万~35万500円 / (准)26万7000~28万2500円 [P]時給(正)1745~2039円 / (准)1553~1643円 ※[社]職能手当 最大50000円/月 [P...
    とらばーゆ 情報提供元:
  • 株式会社トライトキャリア

    医療・福祉業界の人材コーディネーター★年収600万円以上も可能★早期のキャリアアップ可能!
    • 勤務地:北海道,宮城県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,静岡県,愛知県,京都府,大阪府,兵庫県,岡山県,広島県,香川県,福岡県,熊本県,鹿児島県,沖縄県
    • 給与:月給23万円~40万円※あなたの年齢や能力などを考慮した上で初任給額を決定いたします。※月給には固定残業代(5万9000円~10万3000円/45時間分)が含まれております。※超過分は別途支給しますが...
    エン転職 情報提供元:
  • 南砂町駅前皮フ科

    [社][P]2018年開院[1]受付事務[A][P][2]正・准看護師
    • 勤務地:千葉県,東京都
    • 給与:[1][社]月給19万円以上 [P]時給1100円以上 [2][A][P]時給2000円以上 ※経験・能力など考慮し、優遇します。
    とらばーゆ 情報提供元:
  • 真希レディースクリニック

    [社][P]医療事務 ◎扶養内でも働けます
    • 勤務地:千葉県
    • 給与:[社](1)月給21万円以上、(2)月給23万円以上 [P](1)時給1000円以上、(2)時給1100円以上 ※研修期間1ヶ月~2ヶ月 [社](1)(2)時給1000円以上、[P]時給950円以上
    とらばーゆ 情報提供元:
  • 株式会社トライトキャリア

    医療福祉業界専門のキャリアアドバイザー★年収600万円以上も可能★最短1年以内に昇格も可能!
    • 勤務地:北海道,宮城県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,静岡県,愛知県,京都府,大阪府,兵庫県,岡山県,広島県,香川県,福岡県,熊本県,鹿児島県,沖縄県
    • 給与:月給23万円~40万円※あなたの年齢や能力などを考慮した上で初任給額を決定いたします。※月給には固定残業代(5万9000円~10万3000円/45時間分)が含まれております。※超過分は別途支給しますが...
    エン転職 情報提供元:
  • 医療法人社団 幸恵会 もりやま歯科

    [社]1衛生士 2歯科助手・受付[A][P]3クリーンstaff
    • 勤務地:千葉県
    • 給与:[1][社]月給24万円以上 [2][社]月給18万~25万円 [3][A][P]時給1100~1300円 ☆経験・能力によりお給料考慮します!
    とらばーゆ 情報提供元:
  • 株式会社ウェルオフ

    高齢者介護施設のサービススタッフ ★未経験歓迎/資格取得支援制度あり/面接1回!
    • 勤務地:茨城県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県
    • 給与:月給20万5000円以上 ★施設長就任後は月給37万円(年収600万円)以上可!※経験・能力を考慮し、給与額を決定いたします。※上記金額には固定残業代(3万6000円以上・30時間分)が含まれています...
    エン転職 情報提供元:
  • 医療法人社団 夢仁会 中村歯科医院

    [社][1]歯科助手[2]歯科技工士[3]クリーンスタッフ
    • 勤務地:千葉県
    • 給与:[1]月給20万2500円~ [2]月給22万5000円~ パート時給1300円~ [3]時給1000円以上 ※交通費全額支給 ※残業代は1分単位で全額支給いたします。 ※別途保育士手当5000円...
    とらばーゆ 情報提供元:
  • 株式会社シーユーシー

    メディカルサポーター(在宅医療クリニックの運営支援をする仕事です)★未経験歓迎★10名以上の積極採用
    • 勤務地:北海道,秋田県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,長野県,静岡県,愛知県
    • 給与:月給33万6875円~50万円※上記月給には、固定残業代(30時間分・5万658円~)を含みます。超過した場合は別途追加支給いたします。※給与額は経験・能力などを考慮のうえ決定します。初年度の年収は4...
    エン転職 情報提供元:
  • NPO法人でんでんむし

    [社][A][P][1]保育[A][P][2]清掃・お手伝い
    • 勤務地:千葉県
    • 給与:[1][A][P]時給1000~1200円 [社]フルタイム:月給19万5000円以上+各手当 短時間:月給16万2000円以上+各手当 ※試用期間3ヶ月/時給1270円 [2]時給1000~...
    とらばーゆ 情報提供元:

仕事内容

各種介護サービスを手がける当社が展開している、千葉県内各地の事業所のエリアマネージャーとして活躍していただきます。

<具体的な仕事内容>
■スタッフの教育・管理
■労務管理 ほか

<入社後の流れ>
▼入社から半年間
まずは施設長やエリアマネージャーを務める係長について、ビジネスの基礎となる部分に関して勉強。介護保険制度関連の知識をはじめ、セントケア内のシステム、人材育成や営業のノウハウなど、各種サービスや業務内容について理解を深めていただきます。

▼半年から1年
いずれかのエリア担当として、複数施設の管理業務をお任せします。なお配属先のエリアは、入社直後に勤務していた場所とは異なる可能性があります。

▼入社から1年後
役職者に昇格し、エリアマネージャーとしてご活躍いただきます!

<自分の判断で自由な運営ができます!>
各サービスには予算が割り振られており、その範囲内であればエリアマネージャーによる決裁が可能。スタッフの声にしっかりと耳を傾けつつ、施設としてやってみたいイベントやケア方法などを進めていきましょう。

【例】
・定例行事とは別に、施設立ち上げ3周年記念の催しを開く
・秋祭りを作り、ボランティアも呼んで地域的に開催する など

この求人のポイント

少子高齢化が進む昨今、景気に左右されず、今後は一層社会から必要とされる介護サービス。そうした中で当社が属する『セントケアグループ』は、幅広い事業展開で、業界大手として確かな実績を積み重ねてきました。

当社においても、この先さらなる規模拡大を予定。そんなこれからの成長を見越し、今回は次世代の幹部候補となる人材を募集します。

担当していただくのは、介護施設・訪問介護など、当社が運営する介護サービスのマネジメント全般。入社後は、まずは上司についていただき、介護保険や同グループ内における各種ノウハウなどの基礎知識を学びます。そして1年後を目処に、複数の施設を管理するエリアマネージャーへと昇格可能です!

役職を前提とした採用で、今までに培ってきたスキルを存分に発揮できるポジション。これまでのキャリアを活かし、新たに介護業界へと飛び込むチャンスです。

当社でなら、企業の中核を担い“腰を据えて働ける”ことが約束されています。何年先も世に求め続けられる分野で、末永く活躍しませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴・ブランク不問<業種・職種未経験/社会人経験10年以上の方、歓迎!>

■普通免許をお持ちの方(AT限定可)
■マネジメント経験をお持ちの方(職種やマネジメント人数は不問)
└ 自社の人材に関わる仕事や、スタッフ・お客様の管理を担当していた方を想定しています。

◎以下に当てはまる方は歓迎しています!
・小売店や飲食店の店長経験をお持ちの方
・チームリーダーの経験をお持ちの方
・エリアマネージャーとしての経験をお持ちの方
・介護の知識や経験をお持ちの方(必須ではないのでご安心ください!)

◎介護に関する知識はイチから身につけられます!
ホテルなどの観光業、飲食、アパレル、アミューズメントなど他業界からの応募歓迎です!
給与 月給28万2500円~31万円+賞与年2回
※年齢・経験・能力などを考慮の上、優遇いたします。
※初年度の年収は、401万1500円~458万8000円を想定しています。
勤務地詳細 本社/千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F

<以下いずれかの担当エリアを巡回していただきます>
東葛エリア:柏市内、我孫子市内、松戸市内
湾岸エリア:市川市内、船橋市内
千葉印旛エリア:千葉市中央区、千葉市美浜区、四街道市内、佐倉市内、成田市内
内房エリア:市原市内、袖ケ浦市内、木更津市内、君津市内、富津市内
外房エリア:東金市内、大網白里市内、茂原市内、大多喜市内
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※残業は月平均10時間です。
休日 <年間休日107日>
■完全週休2日制(土・日)※月1日程度、土曜または日曜出社あり(同じ週内に振替休日あり) 
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇 ※取得・復職実績あり
■育児休暇 ※取得・復職実績あり
■介護休暇
■特別休暇
■リフレッシュ休暇

◎5日以上の連続休暇の取得が可能です。
福利厚生 ■昇給年1回(7月)
■賞与年2回(7月・12月)
■交通費支給(全額支給)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■資格手当
■資格取得支援制度(社内規定あり)
■退職金制度
■社員持株会
■財形貯蓄制度
■社内分煙
■制服貸与
■マイカー通勤要相談(駐車場完備)
■インフルエンザ予防接種補助制度
■ほっとライン(第3者相談通報窓口)
■団体長期障害所得補償
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

先輩の声 介護業界の経験自体はありませんでしたが、「これまで培ってきたマネジメント経験を活かしたい」と入社を決めました。介護業界は景気に左右されない、今後も必要とされるサービスでしたし興味がありました。入社後は、しっかりと半年間かけて、介護業界におけるビジネスの基礎となる部分に関して勉強できたので安心でした。正直、業界経験はゼロからでしたし、これまでのマネジメント経験を活かして、介護業界大手のセントケアグループの一員として、また役職者として働ける新しいキャリアが見つかるなんて思ってませんでした。

会社について

セントケア千葉株式会社

事業内容 ■訪問介護
■訪問入浴介護
■訪問看護
■通所介護
■短期入所生活介護
■居宅介護支援
■住宅リフォーム
■福祉用具貸与・販売
■認知症対応型共同生活介護
■小規模多機能型居宅介護
■看護小規模多機能型居宅介護
■有料老人ホーム
設立 2006年10月2日
代表者 代表取締役社長 遠藤 久
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

5000万円/
1600名(2020年8月現在)
73億4274万円(2020年3月期実績)
69億3812万円(2019年3月期実績)

問い合わせ

セントケア千葉株式会社

https://chiba.saint-care.com/

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