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情報掲載期間:2019年6月20日~2019年7月24日

情報提供元:エン転職

医療法人社団善仁会

正社員

健診センターのマネージャー※賞与年2回(2018年度実績4.79ヵ月分)

週休2日 未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

総合健診センターヘルチェックで、施設のマネジメントをお任せします。施設の責任者として、施設全体の運営や管理、スタッフへの教育を行ない、お客さまが快適に健診を受けることができ、スタッフが気持ちよく働ける環境をつくっていきましょう。約3ヵ月の入社後研修があるので、安心して始められます。

【主な仕事内容】
◎施設の運営・管理およびスタッフの管理
◎お客さま対応、フロアの維持管理(予約枠の管理、要員管理、医療収益管理等)
◎接遇マニュアルや接遇に関する社内報の作成
◎お客さまが回答されたアンケートへの対応、アンケート結果の分析、スタッフへのフィードバック
◎スタッフへの接遇教育(言葉づかいや礼儀作法など)
など

※業務のメインは施設運営とお客さま対応で、それぞれ全体の業務量の4割程度を占めています。

【入社後の研修】
▼1週目は、接遇や医療知識が身につく全体研修を受講。
▼2週目は、健診部門の各部署が担う業務や役割、影響を理解。
▼その後も2週間おきに計5回、フォローアップ研修を受講。
▼入社後3ヵ月間は、各健診センターなどで運営の仕方やスタッフとの信頼関係の築き方などを学んでいきましょう。

※入社時に医療や運営の知識は不要。ゼロから必要なスキルを習得できます。研修中は様々なマネージャーから仕事を教わって顔見知りになれるので、相談などもしやすい環境です。また、マネージャーの仕事は、スタッフと密にコミュニケーションを図り、体調やモチベーションの変化を見逃さないことも大切です。是非あなたにも、信頼されるマネージャーになっていただきたいと思っています。

★健診センターでは、20代~40代の女性スタッフがたくさん活躍しています。「みんなでより良い施設をつくっていく」という気持ちを持って、仕事に取り組んでください。

この求人のポイント

1974年の設立以来、健診センターを展開してきた当法人。生活習慣病の予防や疾病の早期発見を行ない、多くの方の健康を支えてきました。

このような予防医学のニーズは、現在ますます増加中。国の方針でも重要視されています。多くの方の健康を支えてきた業界のパイオニアとして、今後も細やかなサービスを提供していく方針です。

そこであなたには、マネジメントや人材育成の経験を活かして、健診センターの運営や管理を担っていただきたいのです。50名~80名のスタッフたちをまとめながら、より良い施設運営を実現してください。

入社時に業界経験や医療の知識は一切不問。入社後は約3ヵ月かけ必要な知識や健診センターでの働き方を教えていきます。これまでにも業界経験のないメンバーが多数入社し、マネージャーとして立派に活躍しています。

多くの人々の生活がある限り、ずっと必要とされる事業です。その中でも最も欠かせない「医療の現場」を支えるため、これまでのマネジメント経験を活かし、活躍していただく事を期待しています。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 大卒以上
大卒以上 ≪職種・業種未経験者、歓迎します≫
■これまでに人材育成やマネジメントの経験がある方。
給与 固定給制 月給30万円以上
※年齢・能力・経験などを考慮して、スタート時の給与額を決定します。
勤務地詳細 下記いずれかの健診センターでの勤務となります。
※希望を考慮します。転居を伴う転勤はありません。

■ファーストプレイス横浜/神奈川県横浜市西区高島2-7-1 ファーストプレイス横浜6F
■レディース横浜/神奈川県横浜市西区北幸1-4-1 天理ビル23F
■横浜東口センター/神奈川県横浜市神奈川区金港町6-20 善仁会金港町ビル
■横浜西口センター/神奈川県横浜市西区北幸1-11-15 横浜STビル3F
■新宿西口センター/東京都新宿区西新宿3-2-4 新和ビルディング7F
■レディース新宿/東京都新宿区西新宿2-7-1 小田急第一生命ビル26F
■池袋センター/豊島区東池袋1-25-8 タカセビル1・2F
■日本橋センター/東京都中央区日本橋1-3-13 東京建物日本橋ビル7F
勤務時間 8:30~16:45(実働7時間15分)
休日 ■完全週休2日制(日曜日、他シフト制)
■夏期休暇、年末年始休暇
■有給休暇、慶弔休暇、創立記念日
【年間休日113日】
福利厚生 ■昇給年1回
■賞与年2回(2018年度実績4.79ヵ月分)
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費全額支給
■住宅手当(世帯主:月2万円、非世帯主:月8000円)
■退職金制度
■保養所(山中湖・伊豆高原・越後湯沢ほか)
└スタッフの日頃の疲れを癒してもらうために、ご用意しました。
■健康診断(年2回)
└患者さま、お客さまの健康を考える私たちだからこそ、働くスタッフの健康管理も大切にしています。
■医療費補助
■食事代補助(1食あたり自己負担189円)
■誕生日プレゼント
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

1日のスケジュール例 ▼8:30~/前日のスタッフたちの日報の確認
▼9:00~/メールや業務報告の確認
▼9:20~/スタッフの採用をしている人事との連絡
▼10:00~/フロアでのお客さまへの対応
▼13:00~/お昼休み
▼14:00~/お客さまへの対応
▼15:30~/施設運営に関するミーティング
▼18:00/帰宅

会社について

医療法人社団善仁会

事業内容 健診センター、病院、透析クリニック、介護老人保健施設の運営など

【健診部門】
◎健診センター
◎巡回健診

【腎部門】
◎病院
◎人工透析クリニック

【老人医療福祉部門】
◎訪問看護ステーション
◎介護老人保健施設
設立 1974年5月
代表者 理事長 安藤 和弘
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

医療法人のため、資本金はありません。/
1797名

問い合わせ

医療法人社団善仁会

http://www.health-check.jp

医療法人社団善仁会

健診センターのマネージャー※賞与年2回(2018年度実績4.79ヵ月分)

正社員 週休2日 未経験/第二新卒歓迎
  • 東京都,神奈川県
  • 固定給制 月給30万円以上※年齢・能力・経験な…
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