正社員
ウェディングプランナー*賞与実績6.6ヶ月分*月9～10日休み*残業少なめ
Uターン
車通勤可
未経験／第二新卒歓迎
転勤なし
情報掲載期間:2024年8月27日～2024年10月21日
情報提供元:
ダイワロイネットホテルズ株式会社
仕事内容
＊2024年4月にリニューアルOPEN＊東証プライム上場【大和ハウスグループ】の安定性＊実務未経験OK＊賞与実績6.6ヶ月分＊シフトによっては17時退勤も可＊残業月平均10～20H程度
ダイワロイネットホテル和歌山にて、結婚式のプランニングや運営をお任せします。
【＊具体的には＊】
◆お客様との打ち合わせ
◆招待状や座席表の確認
◆引き出物などの発注
◆スケジュールや手配物の確認
◆各スタッフとの連携調整
◆ホテル公式SNSの投稿 など
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
☆平日は事務作業・土日はお客様対応がメイン
お客様とのお打ち合わせは土日に行われることがほとんど。
結婚式当日まで4～5回ほど打ち合わせを行い、
1年半ほどの長いお付き合いになることもあります！
※ちなみに…結婚式が多いのは【4月・5月・10月・11月】です
一つひとつのウェディングが大切な想い出に。
私たちは、お客様だけでなく式に参加されるゲストの方々の幸せも大切にしながらプランニングを行っています。遠方から参加するゲストが多いときや車椅子を必要とするゲストがいるとき…。どうすれば“みんなが幸せな気持ちになれるか”をベースに、お客様と何度も打ち合わせを重ねながらプランニングを進めていきます。そんな姿勢がお客様からも評価され、「他社も検討していたけれど、ダイワロイネットホテルさんに決めました！」と言ってくださることもしばしば。誰かの幸せを自分のことのように喜べる方にはピッタリな仕事です◎
女性が無理なく・安心して働ける環境を整えています
◎産育休取得率・復帰率ともに100%
◎希望休制で子どもの学校行事にも参加しやすい
◎時短勤務制あり！時間単位で有給取得可能
◎月9～10日休み！連休も取得OK
◎残業月平均10～20H程度と少なめ
◎賞与実績6.6ヶ月分
◎出産祝い金（最大100万円）
◎介護・看護休暇あり
この求人のポイント
＊～大和ハウスグループならではの安定基盤～＊
プランナーとしてスピーディーな成長が叶います◎
「下積み期間が長く、なかなかプランナーとして独り立ちできない…。」
そんな不満も、当社なら一切ありません。
当社では入社後すぐにプランニング業務にチャレンジできるため、
スピーディーなキャリアアップが可能です！
後輩の教育やSNS運用など
仕事の幅を広げながら成長できる機会もたくさん◎
＼お客様一人ひとりの希望に寄り添うやりがい／
★中学校の先生をしているお客様の結婚式に生徒の方々がサプライズで登場
★お二人の初デートだった夏祭りをコンセプトにした結婚式に
…などあなたのアイデアが活きることも♪
産育休を経ても仕事を続けやすい環境で
安心して働くことができます！
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 【＊実務未経験の方もOK＊】 ◆ブライダル関係の専門学校卒業の方 ◆ウェディングプランナーのご経験がある方 ☆「専門学校には通っていたけれど…結局あきらめてしまった」そんな方も大歓迎！ |
| 給与 | ☆賞与実績6.6ヶ月分 ☆1年目想定年収372万円～ 月給200,500円～246,000円 ※経験やスキルに応じて優遇します ※試用期間中（6ヶ月間）の雇用形態や待遇に差異はありません ※残業代は全額支給いたします |
| 勤務地詳細 | 【＊U・Iターン歓迎！2024年4月にリニューアルした綺麗なホテル＊】 ◆ダイワロイネットホテル和歌山 和歌山県和歌山市七番丁26-1 ==和歌山市内を一望できる20階建ての高層ホテル＝＝ 観光・ビジネス・ウェディングなど様々なシーンで活用いただいている当ホテル。 客室やレストランからは緑豊かな和歌山城を眺めることができ、ロケーションは抜群です。 【詳細・交通】 ・JR「和歌山駅」からバス約10分 ・南海電鉄「南海和歌山市駅」から徒歩約15分 |
| 勤務時間 | ◆シフト制（実働8時間／休憩1時間） 【例】 8:00～17:00 9:00～18:00 10:00～19:00 【残業について】 ☆残業は月平均10～20Hと少なめ 特に平日は事務作業が中心のため、時間にも余裕があります◎ |
| 休日 | ◆週休2日制（月9～10日休み） ※休日は希望休を考慮したシフト制となります。連休も取得可能です。 ◆有給休暇 ※取得率66％（時間単位有休取得可） ◆産前産後・育児休暇 ※取得率・復帰率ともに100% ◆介護・看護休暇 ◆特別休暇 ◆慶弔休暇 【産休育休活用例】 ☆産育休取得率・復帰率ともに100% 女性はもちろん、男性の取得実績もあります！ |
| 福利厚生 | ◆昇給年1回 ◆賞与年2回※支給実績6.6ヶ月分 ◆交通費全額支給 ◆各種社会保険完備 ◆社員寮あり※転勤者のみ ◆研修制度 ◆制服貸与 ◆社員割引 ◆制服クリーニング ◆従業員持株会 ◆出産育児による時短勤務制度 ◆退職金 ◆出産祝い金（子一人につき30万円～100万円） ◆リロクラブ加入 ◆屋内全面禁煙 |
| 会社からの メッセージ |
ビジネス・観光・ウェディング。あらゆるシーンでご活用いただけるホテルへ。 2024年4月にリニューアルオープンした当ホテルは、ビジネス・観光・ウェディングなど様々なシーンで活用いただいております。客室やレストランからは和歌山城を一望でき、アクセス、眺望ともに抜群。大和ハウスグループならではの安定性と知名度を活かし、今後もさらなる拡大を目指してまいります。 |
PR・特記事項
| アピールポイント1 | 自分の成長だけでなく、後輩の成長もサポート。 入社して7年目になりますが、今では後輩指導やマネジメントも任せてもらえるまでに成長することができました。当社では成約率や接客件数などの具体的な数値目標を掲げているため、その目標達成のためにはどうすればいいのかをイメージしやすいんです。頑張った分しっかり評価してもらえるので、モチベーションも高く保てます。今後は自分だけでなく後輩の目標達成も実現できるようサポートしていきたいですね。 |
|---|---|
| 女の転職！取材レポート | 今回の取材で印象的だったのは、お客様一人ひとりに寄り添う姿勢。特にウェディングでは、お客様の希望を伺うだけでなく招待客のことも考えたプランニングをしているとのことで、お客様も安心して任せられるように感じました。プランナー、パティシエ、それぞれのポジションは違うものの【お客様の幸せ】のために仕事に臨まれており、きっとあなたにもやりがいを実感いただけるはずです♪ |
会社について
ダイワロイネットホテルズ株式会社
| 事業内容 | ダイワロイネットホテルの経営及び運営受託 |
|---|---|
| 設立 | 2017年6月27日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 伊藤 光博 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | 1263名人 |
| PR・特記事項 |
【選考プロセス】 ☆オンライン面接にも対応中！まずは一度ご応募を！ |
| 問い合わせ |
ダイワロイネットホテルズ株式会社 【住所】 〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町3-3-21 【採用担当部署・担当者名】 採用担当 【電話番号】 03-5214-5022 |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 業種 | |
| 特徴 |