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情報掲載期間:2019年8月26日~2019年9月30日

情報提供元:エン転職

株式会社アビタシオン

正社員

介護施設の運営管理 ◎賞与年2回 ◎住宅手当/家族・扶養手当など、福利厚生充実!

週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

千葉にある介護施設の運営サポートをお任せします。「設備が壊れた」「家電を買い替えたい」といった施設での困りごとを解決する仕事です。

<担当する施設について>
あなたには「アビタシオン若葉」と「アビタシオン白松」の2施設をご担当いただきます。基本的には「アビタシオン若葉」に常駐する形になりますが、必要に応じて「アビタシオン白松」にも足を運んでください。

<具体的な業務内容>
担当施設の設備にトラブルがあり、修理や買い替えが必要になった際の、業者の選定・折衝がメイン業務です。なお業者を選定するときは、必ず3社ほど相見積を取っており、最適な業者を選んだら本部へ稟議を申請。稟議承認後、業者へ対応を依頼してください。修理や買い替えを依頼する業者はある程度決まっているため、イチから業者を探す必要はありません。

ほかにも施設からは、新しい福祉用具を購入したい、利用者様やスタッフが使用する家電製品を新調したい、といった依頼を受けることがあります。

※備品などは各施設の担当者が発注しますが、設備の修理・家電の購入といった高額な案件の場合は「運営管理」が対応します。
※業者に工事を依頼した際、どんな工事が必要か・設備がどんな状態かを確認するため、前もって下見が必要な場合があります。その下見に訪れる業者の対応や、当日の工事の立会いもあなたにお任せ予定です。

<業務のポイント>
★「調整」が大切な仕事です。
施設側と業者側の要望を汲み取った工事日程の調整や、施設へ確定した工事日程の周知、修理費に関して本部の経理担当と連絡を取り合うなど、”社内外の調整”を行なうのもあなたの仕事です。施設で働く職員をはじめ、修理業者、本部スタッフなど、さまざまな人とコミュニケーションが発生します。

この求人のポイント

10社を超えるグループ会社・1000名以上の従業員を抱える”アビタシオングループ”。その中枢である当社は全国に介護施設を展開しています。そして今回、千葉にある介護施設の運営サポートを行なう”運営管理”を募集することになりました。

サポートといっても一日中オフィスで黙々と働くわけではありません。「空調が壊れてしまった」「冷蔵庫を買い替えたい」といった各施設の困りごとを解決する業務が中心のため、施設に出向くことも多いのです。特に、修理業者との折衝や工事の立会いなども任されるため、あなたの”コミュニケーションスキル”が活きる仕事です。

さらに、施設職員や業者、本部スタッフの”調整役”にもなります。現場と業者双方の要望を取り入れた工事日程の調整や、本部への情報共有など、スムーズに困りごとを解決するためには運営管理の活躍が欠かせないのです。

コミュニケーションスキルを活かしたバックオフィス業務、挑戦してみませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
<職種・業種未経験、第二新卒、歓迎します!>
■基本的なPCスキル(メールのやり取り・タイピングができればOK)
■要普通自動車免許(AT限定可)
※学歴・社会人経験は問いません。

★営業・接客・販売業など「人と接する仕事」の経験がある方は、これまでの経験を活かせる環境です!
給与 月給19万円以上+賞与年2回
※経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇いたします
※残業代は全額支給いたします。
※3ヶ月の試用期間のみ、時給900円となります。
勤務地詳細 <アビタシオン若葉>
千葉県千葉市若葉区小倉町1763-12

※「アビタシオン若葉」に常駐しつつ、定期的に「アビタシオン白松(千葉県八街市文違301)」にも足を運んでいただきます。(車で移動)
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※繁忙期は特にありません。
休日 <年間休日120日>
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇
■特別休暇
■慶弔休暇
■産休・育休(取得実績あり)
※5日以上の連続休暇も取得可能です!
福利厚生 ■昇給年1回(業績による)
■賞与年2回(昨年度実績:2ヶ月分)
■交通費(上限月3万円)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■残業代(全額支給)
■職能手当
■役職手当
■退職金制度(3年以上の勤務の場合)
■オフィス内禁煙・分煙
■チケット優待あり(スポーツ観戦やコンサートなど、ジャンルもさまざま!)
■皆勤手当(3万5000円/月)※試用期間中のみ

<試用期間終了後に適用>
■住宅手当
■家族・扶養手当(配偶者:月7000円/子1人:月3000円 ※2人目以降は1人につき月2000円)
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

教育体制 まずは先輩社員の補佐役として、サポート業務からスタート。実際に手を動かし対応しながら、少しずつ業務に慣れていきましょう。一通りの業務を覚えられたら、千葉の2施設(アビタシオン若葉・アビタシオン白松)の管理をお任せ。担当窓口として、現場とコミュニケーションを取りながら動いてください。
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■入社2年目・36歳
前職は営業として単身赴任先の埼玉で勤務していたが、地元の千葉で働くため転職を決意。また営業で培ったコミュニケーションスキルを活かせる仕事に就きたいと思い、この仕事に挑戦することに。現在は関東エリアをはじめ、北海道や福岡など、幅広い介護施設の運営をサポートしている。

会社について

株式会社アビタシオン

事業内容 介護施設の運営
設立 昭和57年8月10日
代表者 代表取締役社長 豊澤 賢士
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

4億円(授権資本10億円)/
353名(単体)
1000名以上(グループ連結)
※契約社員含む/2019年3月時点
40億円(2018年3月期実績)

問い合わせ

株式会社アビタシオン

http://www.habitation.co.jp/

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