転職情報を探すなら大手求人サイトの募集情報を一括検索できる ニフティ転職

毎日更新

8の転職サイトからまとめて検索!自分に合った仕事がみつかる転職サイト

情報掲載期間:2022年6月9日~2022年7月6日

情報提供元:エン転職

モノ・ループ株式会社

正社員

商品管理(買取商品の販売方法の企画~運用まで)★年間休日120日!月給28万円以上も可!【001】

Uターン 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

こちらの転職情報は、現在募集を停止しております。

他にも、たくさんの転職情報をご案内しておりますので、ニフティ転職トップページからお探しください。

富山県(翻訳)の新着転職・求人情報

仕事内容

骨董品やブランド・着物・美術品など、様々な商品を扱うリユース事業を手掛けている当社。買い取った商品の販売経路や販売方法を考えたり、販売先の卸業者とのやり取りをしたりする仕事です。

<具体的には?>
買い取った商品を集約し、どのように販売するか考えます。「この商品は店頭で手に取ってもらったほうが、魅力が伝わる」「オークションのほうが高い値段で売れそう」など、市場相場や商品の特徴を踏まえて戦略を練りましょう。

また、販売先である卸業者とのやり取りや、リアルタイムオークションへの参加、「どの商品がいくらで販売できたか」といった情報管理などもお任せします。これらの業務を通して、取引される商品の相場観を身につけましょう。商品の仕分けや出品作業は、別のスタッフが担当します。

<将来的にお任せする仕事>
あなたの適性や能力などを踏まえた上で、ゆくゆくは組織づくりや広告(折り込みチラシやWEB広告)、宣伝、マーケティング、店舗開発などもお任せする予定です。たとえば、より効率的に商品を管理するために、システムの導入を検討したり。専門性を高めるために、商品ジャンルごとの専任担当を新設したり。認知度アップに向けて、どんな広告でアピールするかを考えたり。少数精鋭の組織だからこそ、早期から幅広い業務にチャレンジできる環境です。

<入社後は?>
まずは現場研修で、店舗にて基礎知識を身につけることからスタートする可能性があります。様々な商品に触れることで、その価値や目利きのポイントなどを学んでいきましょう。その後、OJTを行なっていきます。また、絵画や古美術、茶道具などのサンプルを用いた講習会も実施。その時代背景や作者、技法、特徴も学べます。

この求人のポイント

働く上で、1つの目標となる“年収400万円”。業種・職種によっては、突破にはなかなか時間がかかってしまうものです。私たち「モノ・ループ」の商品管理は、入社時点で月給28万円以上も可能。さらに賞与も年2回(昨年度の平均支給実績3ヶ月分)もあり、400万円の壁もスグに突破できます。

私たちが手がけるのは、美術品や骨董品・ブランド品などのリユース事業。近年「断捨離ブーム」や「おうち時間」の増加によって大きな注目を集めており、アンティーク買取ショップの展開数も順調に拡大。21年度の売上高は13億3100万円(昨対比158%)を実現するなど、成長は加速しています。

成長中の組織だからこそ、昇格・昇給などのペースも早い環境。入社3年目には年収498万円、5年目には596万円を実現する社員もいます。また幅広いジャンルの商品を、「どうやって・どこで・いくらで販売するか」を考える商品管理は、アイデアを活かすシーンも多数。楽しみながら働ける環境です。

収入面も仕事の楽しさも両立させるなら、ぜひ当社を選びませんか。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
【未経験者、第二新卒の方、歓迎します!学歴不問】
■42歳以下の方 ※若年層の長期キャリア形成の観点から年齢制限をしています。

~~1つでも当てはまる方、ぜひご応募ください!~~
・ フリマアプリやオークションに、趣味で出品していた。
・ 自分でアイデアを考えることが好き。
・ 商品・サービスのプロモーションに関わる仕事に携わりたい。
・ 新しいことに積極的にチャレンジできる。
給与 月給28万円~53万円+賞与年2回+各種手当
※上記金額は月45時間分の固定残業代(月6万8000円~12万9000円)を含みます。
※別途、決算賞与(業績による)や、百貨店手当、美術館手当もあります。
※年齢・能力などを考慮して、加給優遇します。
※固定残業を超過した場合は、別途残業手当を支給。
※試用期間中は月給25万円~(固定残業代は変化なし)。

<ご希望に応じて、地域限定職(転勤なし)の選択も可能です>
月給22万7000円以上(固定残業手当:22時間/3万1000円以上含む ※超過分支給)
勤務地詳細 ■栄センターオフィス/名古屋市中区栄3-13-20 栄センタービル7階
■本部/愛知県江南市前飛保町緑ヶ丘275

【愛知】
清水屋春日井店
フィールCフェスタ半田店
清水屋小牧店
ヨシヅヤ津島本店
ヨシヅヤ太平通り店
ヨシヅヤ新稲沢店
ヨシヅヤ名西店
バロー光音寺店
江南駅前店
大須本店
ヨシヅヤ師勝店
豊田メグリア本店
ヨシヅヤ清州店
フィールシャンピアポート高辻店
テラッセ納屋橋店
イオンスタイル豊田店
イオン金山店
清水屋藤が丘店 
ベイシア三好店 ★6月OPEN
MIO香久山 ★6月OPEN
アイアイプラザフィール ★6月OPEN

【岐阜】
ルビットタウン高山店
平和堂うぬま店
可児店
ヨシヅヤ海津店

【三重】
四日市日永カヨー店
鈴鹿ハンター店
津渋見店
伊勢みそのショッピングセンター店
イオンモール明和店

【富山】
黒部メルシー店
アピタ富山店
アピアショッピングセンター富山店
総曲輪フェリオ店
アルビス八尾店

※希望を考慮
※転勤なしの地域限定職も選択可。
勤務時間 9:30~18:30(実働8時間)
★残業は1日1~2時間ほどです。
休日 <年間休日120日>
◆月9日(シフト制/土日の休みも取得可能!)
◆年次休暇(12日間)
◆有給休暇(消化率100%!)
◆産前産後休暇・育児休暇(取得率100%!復帰して活躍するスタッフもいます)
福利厚生 ◆昇給年1回(3月)
◆賞与年2回(7月・12月 ★昨年度実績:平均3ヶ月分!)
◆決算賞与(業績による)
◆社会保険完備
◆交通費(社内規定により支給)
◆役職手当(査定者手当、SV手当等)
◆健康診断
◆家賃補助
◆引越費用補助

<オリジナルの福利厚生も多数!>
◆百貨店手当(百貨店で質の高い商品やお客様の層について学べるように手当を支給)
◆美術館手当(美術や芸術の教養を得られるように美術館の入場料を負担)
◆学習手当(5千円)
◆買取手当(5千円)
◆責任者手当(2万円 )
◆担当部長補佐手当(1万5千円)
◆内部監査手当(2万円)
◆教育者手当(1万円)
◆シフト手当(1万5千円)
◆社長手当
◆再雇用制度
◆ヘアスタイル・メイク・ネイル自由
◆提携フィットネスジム&セルフエステ無料
◆会食補助(スタッフ同士での食事補助)
◆紹介手当
◆社員割引制度
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

働くスタッフ&教育制度 ★働くスタッフ
従業員は239名(2022年1月時点)。男女比は約2:8です。店舗数を増やしているため、多くのポジションが生まれています。

また、ライフステージの変化があってもつづけられるように、柔軟な働き方を整えています。当社の育休取得率は100%。職場復帰を果たしたスタッフも多数います。

★教育制度
入社後1~3ヶ月を研修期間としています。月の前半は栄オフィスに集まって、商品の勉強会などを実施。(※コロナの感染状況によってはZoomにて研修を開催)月の後半は店舗研修も少しずつ始めていきます。また、一人一台iPadを貸与しており、研修内容を家で復習できる仕組みです。
評価制度 ★昇給昇格について
面談では、「何を頑張ったか」「どこを評価してほしいか」を役員に直接話すことが可能です。”独自の判断で業務を遂行できるか”などの、総合的な貢献度などを考慮し、最終評価を決定。さらにそれで終わりではなく、「今後は何を望むか」「どんな活躍を期待しているか」を伝え、次の目標を明確に示すようにしています。

自分の展望を伝えたうえで、等級制度に基づき上司と一緒に今後のキャリアアップ目標を設定する為、昇給しやすい環境があります。

会社について

モノ・ループ株式会社

事業内容 国内外における総合リユース事業
設立 2012年3月
代表者 代表取締役 平野 孝典
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

4845万円/
239名(2022年1月時点)
22億7000万円(2022年2月期実績)
13億3100万円(2021年2月期実績)
8億3900万円(2020年2月期実績)
5億2000万円(2019年2月期実績)
5億800万円(2018年2月期実績)
4億3400万円(2017年2月期実績)
3億2000万円(2016年2月期実績)
2億4700万円(2015年2月期実績)

問い合わせ

モノ・ループ株式会社

https://monoloop.jp/recruit/

「商品管理(買取商品の販売方法の企画~運用まで)★年間休日120日!月給28万円以上も可!【001】」と似た転職・求人情報から探す

職種
勤務地
業種
特徴

保育士・教師・塾講師関係の職種から転職・求人情報を探す

先頭へ

毎日更新

複数の大手転職サイトから求人情報をまとめて掲載。
ご希望の条件で「まとめて検索」をして、自分にピッタリの求人情報を探すことができます。