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情報掲載期間:2021年9月13日~2021年10月10日

情報提供元:エン転職

セコム株式会社

正社員

上場企業で働く総合職◎未経験者が全国で活躍中/福利厚生充実/年間休日平均138日/賞与年2回以上!

Uターン 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

セコムのセンサーが異常を感知した際の確認や対応の他、ご契約先へ訪問し、機器のメンテナンスやセキュリティ強化をご提案します。将来的に適性やニーズに応じ、管理職への登用や、他職種へのキャリアチェンジも可能です。

<入社後の具体的な仕事>
[1]現場急行
コントロールセンターの管制下、ご契約先に取り付けたセンサーがキャッチした信号や、お客様からの要請に基づき、現場に急行。状況によっては警察や消防など関係機関と連携しながら、適切な処置を行ないます。信号は、侵入者や火災の検知、救急要請信号など様々です。

[2]ATM障害対応
ご契約金融機関のATMに障害が発生した場合に正常化します。例えばお札やカード、通帳が機械に詰まってしまったときです。

[3]保守点検・セキュリティ強化の提案
各種セキュリティ機器を定期的にチェック。異常があれば修理・交換。お客様のニーズに合わせたセキュリティ強化のご提案もしています。

※他にも、防犯カメラ、消火器、防災グッズなどの「セキュリティ関連商品の提案」や、ATM用の現金や証券などの貴重品を運搬する「ドライバー業務」をお任せすることも。

<1日の流れ>※担当業務により異なる
▼支社へ出勤。制服に着替え、装備品をチェック。勤務前に朝礼・夕礼で引き継ぎ事項を確認。
▼コントロールセンターからの指示などに従い、上記業務を行なう。
▼空き時間があれば、事務処理や各種サービスの勉強。
▼最後に、後任者へ引き継ぎ事項を報告。

★様々なキャリアが目指せます。
セキュリティ事業以外にも幅広く事業を展開しているため、自分に合ったキャリアが歩めることが特徴。セキュリティスタッフ(ビートエンジニア)からスタートし、将来的には管理職への登用や、営業、技術、事務管理など多種多様な仕事に挑戦することが可能です。

この求人のポイント

セキュリティ事業を中心に、日本社会の安全を守り続けてきたセコム。設立から59年にわたって安定した事業基盤を支え続けてきたのは、社員1人ひとりの活躍です。だからこそ豊富な福利厚生とキャリアパスを用意して、社員の安心を守るのもセコムの役目。たとえば――

■住宅手当、扶養手当、育児手当…充実した各種手当を支給しています。
■独身寮、借上社宅もご用意。ライフステージに合わせて住まいをサポートします。
■財形貯蓄制度、退職金制度があるので、今後の人生設計も安心です。
■長期休暇が取得でき、年間休日は平均138日。しっかりリフレッシュできます。
■入社後に役職者になれば、日勤がメインの働き方です。
■「セキュリティスタッフ」以外にも営業、技術、事務管理など幅広いキャリアにチャレンジできます。
■年齢に関係なく頑張りが評価される、公平で公正な人事評価制度を設けています。

たくさんの人の暮らしを守ってきたセコム。その最前線で活躍する社員の生活を守り、働きやすい職場環境を追求していきたいと思っています。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 高卒以上
<未経験・第二新卒歓迎!>
「腰を据えて働きたい」「イチから仕事の基礎を身につけたい」という方、歓迎します!

■高卒以上、39歳まで
■普通自動車運転免許(AT限定可)※スクーターでの移動もあります。
※若年層の長期雇用によるキャリア形成を図るため、年齢を制限しています。

<犯人逮捕や撃退をする仕事ではありません>
セコムのセキュリティシステムの目的は、未然対策や被害拡大防止で、いち早く確実に異常の兆候を発見できるかが重要です。犯人逮捕や撃退することが目的ではありません。したがって、コントロールセンターからの指示の受け方や、行動のルールを研修でしっかり学んでください。
給与 東京/月給23万7300円以上
埼玉・千葉・神奈川・愛知・滋賀・京都・大阪・兵庫(一部地域除く)/月給23万800円以上
※その他地域/月給20万3950円以上

※独身寮入寮の場合は以下の月給となります。
東京/月給22万7300円以上
埼玉・千葉・神奈川・愛知/月給22万3300円以上

※上記月給には一律手当を含みます。
※超過勤務手当、通勤手当等は別途支給いたします。
勤務地詳細 ■北海道・東北・関東・東海・関西・中国・四国・九州エリアの各事業所
☆U・Iターン歓迎!勤務地は応相談。
勤務時間 1ヶ月単位の変形労働時間制(シフト制/週平均実働39時間)
※1ヶ月の勤務時間が標準稼動時間を超えた場合は、超過勤務手当を全額支給します。
休日 【休日】
■公休(月6~11日)
※年間休日は平均138日
└前回の勤務終了後から36時間以上空いた休みは「休日」に含みます。
└勤務終了後から24時間以内の休みについては、「休日」に含まれていません。

【休暇】
■有給休暇
■慶弔休暇
■フレックス休暇(年に1度最長10日間と6日間の連続休暇が取得可能です)
■リフレッシュ休暇(勤続10年ごとに2週間の連休が取得可能です)
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
福利厚生 ■昇給(年1回)
■賞与(年2回)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(上限5万円/月)
■超過勤務手当
■扶養手当
■育児手当
■住宅手当
■独身寮(水道・光熱費込、月額1万4000円で利用可能。U・Iターンの方も安心です)※入居規定あり
■借上社宅
■財形貯蓄制度(住宅・年金)
■退職金制度
■確定拠出年金
■社員持株制度
■団体生命保険、団体損害保険
■直営保養所(全国4ヶ所/軽井沢、阿蘇、御殿場、名張)
■提携保養施設・スポーツクラブ
■資格取得制度、通信教育助成制度、海外留学制度
■職能別・階層別研修制度

<加点主義が特徴です>
失敗しても何かにトライした人を高く評価する「加点主義制度」を導入しており、賞与の支給額は年齢・学歴・社歴に関わらず「個人の成果」により決定。業績にもいっさい左右されません。昇給審査・自己申告によるキャリアチェンジが可能で、社内の幹部もほとんどが中途社員です。
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

教育制度 ▼入社時
まずは、研修所であるセコムHDセンター(多摩・御殿場・名張・阿蘇)にて入社時研修を実施。期間は約1週間を予定。センターまでの交通費や宿泊費は全て会社が負担。研修内容としては、座学を中心に、セコムの基本理念や社員としての心構えを学びます。そして実践形式で機械の操作方法や救急法等を学び、業務に必要な対応方法を身に付けることができます。

▼配属後
配属後も先輩社員に同行し、数ヶ月のOJTを受けます。先輩社員の仕事ぶりを見ながら1日の過ごし方やお客様との接し方を学んでください。

◎経験年数に応じて様々な研修を実施しており、入社2~3年目には中堅者向けの研修も。また、職種変更の場合も研修を受講可能。
転職者メッセージ 元セキュリティスタッフの先輩(入社6年目、30代)
人の役に立つ仕事を探していました。セコムに入社を決めたのは、社会貢献度に加え東証一部上場の安定性と充実した福利厚生です。セキュリティスタッフとしてスタートし、ゆくゆくは営業をしたいと考えておりました。キャリアを重ね、今では営業職として勤務しています。「人材」を大切にする社風であり、自分自身がこうなりたいという目標に向かって努力すれば、叶えることができる環境です。

会社について

セコム株式会社

事業内容 セキュリティ事業を核とし、防災事業、メディカル事業、保険事業、地理空間情報サービス、BPO・ICT事業、国際事業等幅広い事業を展開
設立 1962年7月7日
代表者 代表取締役社長 尾関 一郎
上場分類 公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

664億円/
16290名 
※グループ総数/64119名
<単独>
3943億円(2021年3月期実績)
3989億円(2020年3月期実績)
3941億円(2019年3月期実績)
3878億円(2018年3月期実績)
3824億円(2017年3月期実績)
3760億円(2016年3月期実績)
3706億円(2015年3月期実績)

<連結>
1兆358億9800万円(2021年3月期実績)
1兆600億7000万円(2020年3月期実績)
1兆138億2300万円(2019年3月期実績)
9706億2400万円(2018年3月期実績)
9280億9800万円(2017年3月期実績)
8810億2800万円(2016年3月期実績)
8407億2200万円(2015年3月期実績)
<単独>
893億円(2021年3月期実績)
905億円(2020年3月期実績)
889億円(2019年3月期実績)
910億円(2018年3月期実績)
865億円(2017年3月期実績)
866億円(2016年3月期実績)
815億円(2015年3月期実績)


<連結>
1389億9000万円(2021年3月期実績)
1513億5600万円(2020年3月期実績)
1448億8900万円(2019年3月期実績)
1443億1800万円(2018年3月期実績)
1470億3300万円(2017年3月期実績)
1348億2600万円(2016年3月期実績)
1366億8800万円(2015年3月期実績)

問い合わせ

セコム株式会社

http://www.secom.co.jp/

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