情報掲載期間:2023年8月7日~2023年10月29日

シンクヘルス株式会社
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東京都(システム営業)の新着転職・求人情報
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シンクヘルス株式会社
健康保険組合向けの営業◆新規事業を担当/医療×IT領域の成長企業/完全週休2日制土・日- 勤務地:東京都
- 給与:月給33万3275円以上※経験や能力を考慮のうえ決定します。※上記金額には、40時間分・7万8100円~の固定残業代が含まれています。固定時間超過分は追加支給します。
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株式会社Sprocket
アカウントマネージャー◆テレワーク可能/土日祝休み/フレックス制/年間休日122日!- 勤務地:東京都
- 給与:年俸制500万円~800万円※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。※上記金額の1/12を月々支給します。
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SAPジャパン株式会社
カスタマーエンジニア◆SAPサービスの導入支援◆年収1000万円以上可- 勤務地:東京都,岐阜県,大阪府
- 給与:年収:700万~1100万円程度経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
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SAPジャパン株式会社
SAPコンサルタント◆ヨーロッパ最大級の外資系ソフトウェアベンダー- 勤務地:東京都,岐阜県,大阪府
- 給与:年収:600万~1700万円程度経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
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PwCコンサルティング合同会社
テクノロジーコンサルタント◆156カ国29万人以上が在籍◆月給36万円以上- 勤務地:東京都,岐阜県,大阪府
- 給与:月給制:36万円以上※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。 ※みなし残業30時間含む。 30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。※交通費支給(上限あり)
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株式会社鍵屋
錠前技師(カギサポ24)◆未経験入社100%/平均月収45万円/なくならない仕事/一生物の技術- 勤務地:北海道,宮城県,栃木県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,静岡県,愛知県,三重県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,広島県,香川県,福岡県,熊本県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:固定月給21万円以上+インセンティブ(歩合)+各種手当【平均月収:45万9809円】※月給21万円を最低保証。売上に応じて月収額が着実に増えていく仕組みです。※インセンティブの内訳:(平均客単価4倍)...
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株式会社ライフ&テクノロジーズ
鍵トラブルのサービススタッフ◆未経験歓迎/社員の平均月収40万円~/直行直帰制/残業月平均10h以内- 勤務地:埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県
- 給与:\社員の平均月収40万円以上/月給20万円以上+インセンティブ(平均月15万円~20万円)※残業代は別途全額支給します。《月給+インセンティブを支給》インセンティブは未経験でも入社2ヶ月後に15万円~...
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株式会社アイキー24
[社]技術・知識をイチから学べる◆鍵解錠などのサポート- 勤務地:東京都
- 給与:★稼げる!月収50万円も可能!(入社1年目) 月給19万3000円+諸手当+歩合給20万円 ★もっと稼げる!月収70万円も可能!(入社5年目) 月給19万3000円+諸手当+歩合給40万円 <給与>...
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旭化成アミダス株式会社
システム営業&事務*旭化成グループ中心です!弊社スタッフ活躍- 勤務地:東京都
- 給与:月収例:310,000円=2000円×7時間45分×20日/交通費別途支給
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株式会社エス・エム・エス
セールス業務担当(SaaS導入支援)◆リモートワークOK- 勤務地:東京都
- 給与:月給26万1000円以上+賞与年2回※残業代は全額支給します。※想定年収は400万円~600万円です。
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仕事内容
自社オリジナルのアプリを活用した健康増進サービスの営業をお任せ。健康保険組合や自治体を対象とした新規開拓がメインミッションです。
【主な仕事内容】
糖尿病領域に特化し、当社が独自に開発した健康管理アプリ「シンクヘルス」。このアプリを活用した「生活習慣改善プログラム」や「重症化予防プログラム」などの健康増進サービスを全国の健康保険組合や自治体に提案します。
【仕事の流れ】
▼電話やメールで打診~アポイントの獲得
▼訪問~商談
▼契約
▼アフターフォロー
☆新規開拓がメインミッションです!
【サービスについて】
◎持続血糖測定(CGM)を活用した「糖尿病重症化予防プログラム」および「生活習慣改善プログラム」です。企業の社員や保険組合員の慢性疾患を予防し、健康を守ります。
◎自社に在籍する管理栄養士・健康運動診断士・臨床診断士などが、利用者一人ひとりの習慣を改善し、健康数値に変えていくことがコンセプトです。
【配属部署】
健康保険組合向けの健康増進サービスを取り扱う事業部への配属です。同部署では4名のスタッフが活躍中。20代~30代前半が揃う若いチームです。
【仕事のポイント】
☆社会貢献性・競合優位性の高さ
営業先は健康保険組合・自治体ですが、サービスを利用するのは、その先にいるエンドユーザーです。その一人ひとりの健康を支える、社会貢献性・競合優位性のあるサービスになります。
☆その後のキャリアも多彩!
まだ始まったばかりのサービスのため、仕組みづくりなどにも携わることができます。マニュアルづくりやさらに成果を上げるためのアイデアは、社長に直接提言することもOK!ゆくゆくはマネジメントや戦略立案などを通して事業をリードできる存在を目指すこともできるほか、クライアントとの協業プロジェクトなどにも関わることができます。
この求人のポイント
医療・ヘルスケアの中でも「糖尿病」の領域に特化し、世界トップクラスのアプリを開発・運用する当社。その健康管理アプリを活用した「生活習慣改善プログラム」や「重症化予防プログラム」といった健康増進サービスを、全国の健康保険組合や自治体などに提案するのがあなたの役目です。
同サービスは、提供開始から2期目という黎明期でもあります。まだ「これが正解」という営業手法が確立されていないため、提案の仕方もあなた次第です。
新規事業の提案は、なかなか難しいかもしれません。だからこそ、自分たちで市場にこれから広めていくという醍醐味があります。「もっとこうしたらいいのでは?」といった仕組みづくりや営業手法を、上司や社長に直接提言することもOK。お互いの距離が近いというのも、当社の魅力です。
ゆくゆくは、事業そのものをリードする存在になっていただきたいと考えています。あなたがこれまで培ってきた営業スキルをぜひ当社で開花させ、健康促進という分野で広く社会に貢献してみませんか。
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 大卒以上 大卒以上/業種未経験歓迎 ■何らかの法人営業経験が3年以上ある方 ☆無形商材を扱っていた方、歓迎します! ☆英語スキルのある方は活かすことが出来ます! |
給与 | 月給33万3275円以上 ※経験や能力を考慮のうえ決定します。 ※上記金額には会社規定に基づいて支給される通勤手当と、40時間分・7万8100円~の固定残業代が含まれています。固定時間超過分は追加支給します。 |
勤務地詳細 | <2023年6月に移転しました> 東京都千代田区神田須田町2丁目3-1NBF神田須田町ビル7F ※転勤はありません。 ※週1回のリモートワークを推奨しています。 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ※時差出勤を推奨しています。 |
休日 | <年間休日123日> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 |
福利厚生 | ■社会保険完備(雇用・健康・厚生年金・労災) ■時間外手当(固定残業時間超過分を追加支給) ■住宅手当(条件あり) ■オフィス全面禁煙 ■フリーアドレス ■コーヒーメーカー・ウォーターサーバー完備 |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
会社のカルチャー・職場の風土について | 週1回のリモートワークと時差出勤(8時~10時の間での出勤)を推奨する当社。職場の人間関係は、若手メンバーも多いため、質問などがしやすい環境です。また、台湾チームとの関わりのあるグローバルな環境であることも魅力です。ビジネス機会については、与えられるのではなく、自分でアイデアを考えて形にしていくことが求められます。 |
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オフィスについて | 2023年6月にオフィスを移転しました。新たなオフィスは、デスクが完全フリーアドレスで、毎日自由な場所で働くことができます。オフィス内には、集中ブースや会議室なども用意されており、大事なリモート会議や打ち合わせなどで活用可能です。また、休憩室にはコーヒーメーカーやウォーターサーバーを完備。いつでも自由に利用いただけます。 ★面談の段階での会社訪問も歓迎ですので、ぜひ一度お気軽にお越しください! |
会社について
シンクヘルス株式会社
事業内容 | デジタルヘルス領域全般 |
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設立 | 2018年 |
代表者 | 代表取締役 野本 祐司 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 / |
問い合わせ |
シンクヘルス株式会社 https://health2sync.com/ja/ |
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