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情報掲載期間:2021年7月10日~2021年8月22日

情報提供元:エン転職

株式会社タック

正社員

ITエンジニア ◎“希望の働き方”を実現/直近10年間の定着率は90%/年間休日125日

Uターン 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

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茨城県(SE(システムエンジニア))の新着転職・求人情報

仕事内容

数々の大手有名企業と直接取引を行なう当社。業務系Webシステム、エンタメ系アプリ、組み込み系、インフラ系、サポート業務など、様々なプロジェクトをご用意しています。

また、要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミング、単体テスト、結合テスト、評価、実機評価など、フェーズも多種多様。あなたの適性やスキルに応じて、希望に合ったプロジェクトをお任せします。

<プロジェクト例>
■Web系開発
音楽制作アプリ・iPhone/Androidアプリ
ERPパッケージ
銀行・証券向けシステム
鉄道・航空向けシステム など

■組み込み系
IoT機器
自動運転向け制御ソフト・ECUの組込ソフト
デジタルカメラ・医療機器・半導体製造装置向けソフト など

■インフラ系
Linuxサーバの構築・運用
AWS、Azure、VMWereなどクラウド/仮想化の立ち上げや運用
Cisco、L2/L3、ネットワーク機器の設定 など

■サポート系
機器管理やPCセットアップなど社内SE
ヘルプデスク、サポートデスク、障害対応コールセンタ
ソフト評価 など

※上記のほかに営業が新たな案件を獲得してくることも可能です。ぜひご希望をお聞かせください。

<言語と環境例>
◆Java、C、C++、C#、PL/SQL、Python、Perl、PHP、Ruby、VB、VBA、.NET関連 など
◆UNIX、Linux、Windows など

<様々な講座でスキルアップをフォロー>
エンジニアの意欲に応えるため、様々な講座をご用意。たとえば【ゼロからのJava】【始めの一歩C言語】【プログラミングコース】【システム開発コース】【IoT実践開発】など。「このスキルは自信がない」という方も、「新しいスキルを習得したい」という方まで、幅広く活躍できます。

この求人のポイント

年次や社歴が上がるほど、リーダーや教育を任され、開発の仕事から離れてしまうもの。とはいえ、本音では「新しい言語を学びたい」「第一線の開発現場で技術者として働きたい」という考えをお持ちではないでしょうか。

そんな方にオススメなのが当社です。私たちは「一人ひとりに親身に寄り添う姿勢」を大切にしているため、会社都合で教育やマネジメントを任せることはありません。

また、開発のトレンドは営業とエンジニアで情報交換を実施。過去にはPythonの習得を促し、最先端の開発に取り組めるようサポートしたことも。他にも「上流工程に携わりたい」「新しい開発に挑戦したい」などの要望に応えるよう努めています。

大手企業を中心としたクライアントから多数の依頼を頂けているのは、エンジニアの頑張りによるもの。だからこそ、新規プロジェクトの開拓やワークライフバランスの実現など、働きやすい環境づくりに注力しています。

その結果、直近10年間の定着率は90%と高めの実績。あなたも当社で、理想とする“技術者の姿”を目指しませんか。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
<学歴・ブランク・転職回数・前職の雇用形態不問>

■何かしらのIT知識をお持ちの方(業界や職種など、実務経験は不問)
└学校・独学でプログラミング等を学んだ方
└または、下記のような実務経験を少しでもお持ちの方
・システム開発
・テスト
・ネットワーク・サーバ構築
・運用/保守/監視
・IT系ヘルプデスク
・ITサポート事務、ソフト評価 など

==キャリアチェンジも歓迎しています==
□ゲーム開発エンジニアから、ECサイトの開発エンジニアになりたい
□インフラエンジニアから、モバイルアプリの開発エンジニアになりたい
□営業に回されてしまったけど、エンジニアに戻りたい など

※第二新卒の方、社会人10年以上の方も、歓迎です!
給与 ■東京・神奈川・千葉・埼玉/月給25万円以上
■それ以外のエリア/月給23万円以上
※経験や能力を十分に考慮の上、加給・優遇いたします。
※初年度の想定年収は300万円~700万円です。
勤務地詳細 ■関東・東海・関西・北陸の各取引先
※ご希望を考慮して、決定します。
※U・Iターン、歓迎!引越代(初期費用、敷金礼金)を負担します。
※配属後の、転居を伴う転勤はありません(希望により県外への変更も可能です)。

関東/東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城・栃木・群馬
東海/愛知・静岡・岐阜・三重
関西/京都、大阪、奈良、兵庫、滋賀
北陸/富山・石川・福井
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※就業先により多少異なります。
休日 <年間休日125日>
■完全週休2日制(土曜・日曜)
■祝日
■年末年始休暇
■GW
■夏季休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
※就業先により多少異なります。
福利厚生 ■給与改定(随時)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(全額)
■住宅手当(月2万円) ※規定あり
■皆勤手当(月1万円)
■職務担当手当
■役職手当
■U・Iターン支援あり ※引越代(初期費用、敷金礼金)を負担します。
■私服勤務可(要相談)
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

入社後の流れ 入社後は、スキルや希望に応じて配属を行ないます。配属後も、eラーニングを活用して、【言語(Java、C言語など)】【ネットワーク】【CAD】【ビジネスマナー】などについて学習可能。さらにスキルアップしていける環境があります。

<フォロー体制も充実!>
ベテラン営業社員が、月に1~2回プロジェクト先を訪問。仕事の悩みやキャリアの希望などの相談に乗ります。担当するプロジェクトの経験が浅くて不安がおありなら、まずは他のエンジニアと同じチームに配属。新しい言語を学びたいなら、知識を身につけられるプロジェクトをお任せします。しっかりとフォローしますので、希望や不安があれば何でも遠慮なくお聞かせください。

会社について

株式会社タック

事業内容 ■各種製品の開発設計請負
■製造技術関連の業務請負
■労働者派遣事業【厚生労働大臣認可 派23-300420】
■職業紹介業【厚生労働大臣許可 23-ユ-020187】
設立 2000年2月
代表者 代表取締役社長 五十嵐 章
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

6000万円/
250名(2020年8月現在)
11億5000万円(2020年8月期実績)

問い合わせ

株式会社タック

http://www.takweb.net/index.php

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