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情報掲載期間:2019年8月5日~2019年9月16日

情報提供元:エン転職

ラーニンギフト株式会社

正社員

システムエンジニア|平均月6万円のプロジェクト手当あり、残業ほぼナシ、住宅手当あり

Uターン 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

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埼玉県(SE(システムエンジニア))の新着転職・求人情報

仕事内容

<刺激的な開発案件が並びます>
基幹系システムやゲームアプリ、オープン系、組み込み系に加え、未経験のステップアッププロジェクトとしてヘルプデスクやカスタマーサポートなどの案件もご用意。AIやIoT、ブロックチェーン、仮想通貨プラットフォームなど、今どきの案件も多数。新規問い合わせが毎月千件ほどあるので、希望に合うプロジェクトを担当できます。ゆくゆくは自社のプラットフォーム開発にも挑戦可能。仕事の刺激が尽きない環境です。

▼プロジェクト例
◎ブロックチェーン技術を用いたシステム開発
◎iOS/Android向けネイティブゲームの開発
◎エネルギー系企業向けのシステム開発
◎在庫管理システムの維持・保守
◎POSレジシステムのスマホ対応 等

▼上流工程も、年収アップを狙える高難易度の案件も。
エンジニアが満足できるキャリアを描けるように。そう考える当社では、担当プロジェクトの決定権がエンジニアにあります。PM・PLを担う、要件定義・基本設計から手がけるなど、上流工程へのチャレンジは大歓迎です。

当社には、担当案件の利益に応じて支給される“プロジェクト手当”があり、高難易度のプロジェクトほど、還元される金額が高額。月1回の面談を通じ、希望のキャリア・収入アップの後押しもします。

▼自社サービスの開発にも携われます。
スキルや知識の売買ができるプラットフォーム『Askbe(アスクビー)』をリリース。今後は、『e-sportsのプレイヤーを支援するプラットフォーム』『AIの自動営業システム』の開発に向けて動いています。更にベトナムのグループ会社ではアジアに向けたサービスもローンチしているため、海外勤務も可能。あなたの希望に合えば、これから訪れる近い将来に「あったらいいな」というサービス開発にも関われます。

この求人のポイント

エンジニアが将来に安心し、幸せになれる環境を。そんな想いで、当社は2018年に設立したITスタートアップ。エンジニアの楽園と呼べる職場を作りました。

まず仕事への意欲を後押ししたく働きやすさを充実させています。例えば、給与制度では年2回の昇給や担当案件の利益に応じて“プロジェクト手当”も支給。月平均は5~6万円、10万円以上も狙えます。給与の納得度を更に高めるため各案件の利益開示も始めます。

他にも、残業は月15~20h程で年休120日以上。上京時の転居費用全額支給や住宅手当、資格取得支援制度、研修制度…等、幅広く働きやすさを揃えました。10万円の入社祝い金もつきます。

システム開発ではAIやブロックチェーン等の依頼も多いです。自社サービスでは“スキルや知識を売買できるプラットフォーム”をリリースし、“e-sports関連”や“AIの営業”の開発計画も進行中。ベトナムのグループ会社でアジアに向けたサービスもローンチ。あなたも将来的に携わるチャンスが広がっています。当社で末永くご活躍ください。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問 <職種・業種未経験、第二新卒者、歓迎>
■以下「◎」いずれかに該当される方
◎IT業界での何らかの実務経験者
└SEやヘルプデスク、サポート事務、営業など、職種は問いません。
◎何らかの言語でプログラミングができる方(実務経験は不問)
└学校や職業訓練校、自学自習などで、学んだ方。

☆給与・評価制度や福利厚生、休日休暇など、働く環境が整った職場を希望されている方、歓迎します。
給与 【未経験者】月給23万円~35万円
【PG・SE・PM経験者】月給30万円~80万円
※経験・能力などを考慮のうえ、決定します。
※月給には、みなし残業代(月20時間分・28,100円~97,600円)を含む。時間超過分は追加支給します。

▼仕事の成果を収入に還元します。
担当案件の利益に応じて支給する“プロジェクト手当”や、インセンティブ(プロジェクトの人員が増えたとき、研修の講師を担当するなど)を用意。仕事の成果をキチンと収入に反映する制度が整っています。
勤務地詳細 東京都、神奈川、千葉、埼玉県内のプロジェクト先または本社(渋谷区)
※勤務地の希望を考慮します。
※転勤はありません。

<勤務地の詳細>
プロジェクト先/東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県
本社/東京都渋谷区本町3-49-16 西新宿アイコービル5F
勤務時間 9:30~18:30(実働8時間)
※残業は月15~20時間程度です。
休日 ■完全週休2日制(土曜・日曜)
■祝日
■有給休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■誕生日休暇
■プロジェクト間休暇(プロジェクト変更時に状況により付与)
■慶弔休暇
■産前産後休暇・育児休暇
■介護休暇

【年間休日120日以上】
福利厚生 ■昇給年2回(3月末、9月末)
■賞与年2回(6月末、12月末)
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費全額支給
■時間外手当(みなし時間の超過分を追加支給)
■役職手当
■プロジェクト手当(案件の利益に応じて毎月支給/平均5~6万円、10万円の支給実績も)
■英会話スクール全額負担(弊社英会話スクール利用)
■資格取得支援制度(年間3万円まで)
■技術書購入費用補助
■資格手当
■定期会社食事会
■社内研修講師手当(社内研修の講師を担当すると1万円以上支給)
■定期健康診断
■服装自由(プロジェクトによる)
■住宅手当、転居費全額支給(入社のために遠方から引っ越す方が対象)
■入社祝い金(入社から半年後の支給。入社時の転居費用の負担がない方に限る。)
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

創業メンバーになる魅力 ▼今なら、会社の制度も作れます。
当社は2018年に設立し、社員数は10名。少数精鋭で自社サービスの立ち上げも、取引先のシステム開発も手がける、ITシステムの技術者集団です。技術力アップのための経験値を積めることはもちろん、組織づくりに挑戦できることも当社で働く魅力。給与査定の制度や新しい福利厚生、キャリアパスなど、どんな提案も歓迎です。会社の創業期を支える中核メンバーとして、キャリアに箔がつく経験ができます。
教育制度 ▼外部スクールで学ぶ。
当社では、エンジニア一人ひとりが主体的に学べる環境を大事にしています。極めたいスキルがあれば、外部スクールの受講費を支給。書籍代や資格取得にかかる費用の補助制度も用意しています。あなたが望むスキルを自ら手に入れることができます。

▼教えることで学ぶ。
社内研修の講師をすることで“社内研修講師手当(1万円以上)”を支給します。自分の得意分野をエンジニア仲間に伝えるために、研修前にはノウハウを言語化。感覚でやっていたことも誰にでも分かるよう解釈することで、自らのスキルを再現しやすくなり、スキルの安定や向上につながります。教えることで学ぶことの有効さを、ぜひ体感してみてください。

会社について

ラーニンギフト株式会社

事業内容 ■スキルシェアプラットフォーム『Askbe(アスクビー)』の開発、運営
■受託開発
■オフショア開発
■人材派遣、紹介事業

<許認可番号>
労働者派遣事業:派13-313794
有料職業紹介事業:13-ユ-310294
設立 2018年8月15日
代表者 代表取締役 松園 聡
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1億円(資本準備金含む)/
10名(2019年7月末現在)

問い合わせ

ラーニンギフト株式会社

https://learningift.com/

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