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情報掲載期間:2019年9月16日~2019年11月10日

情報提供元:エン転職

株式会社ティーオーエイチ

正社員

ITエンジニア ◎高還元率の給与設定/残業月20H以下/新事業立ち上げメンバー募集

週休2日 年休120日

仕事内容

◎あなたの希望通りのプロジェクトへアサイン!
新規事業(IT事業)の立ち上げメンバーとしてお迎えします。希望やスキルを考慮して、設計・開発・テスト・運用等の案件をお任せ。会社都合のアサインは一切しません。

<案件例>
※既に大手SIerやお客様など50社との取引があり、毎週約200件前後の案件の紹介があります。
※プロジェクト期間は半年~2年を想定。少数精鋭から50~60名が参加するものまで様々です。

【開発系】
ECサイト開発/詳細設計・製造・単体テスト・結合テスト
人材派遣会社向けシステム開発/内部設計・製造・単体テスト・結合テスト
新規Webサービス構築/バックエンドサーバ開発支援
プロスポーツチーム選手情報支援システム開発/全工程
データプロデュース案件/ビッグデータ取り扱い

【インフラ系】
RedHatプラットフォームにおける環境構築(サーバ・ミドルウェアの設計~テスト)
各種ネットワーク・サーバ設計構築・保守運用

<開発環境>
【OS】Linux、Unix、Windows、AIX
【言語】Java、PHP、JavaScript、C#、C++、Python、SQL、Bash
【DB】Oracle、MySQL、DB2 等

<キャリア>
あなたの希望を第一に考えるので「リーダーに挑戦したい」「ずっと開発の最前線にいたい」といった希望もお聞かせください。また将来的には自社サービスの開発を目指しており、勉強会等も行なっています。

<フォロー体制>
30名ほどのエンジニアをフォローした経験を持つマネージャーの武下があなたをフォロー。「技術者としてどう成長したいのか」をすり合わせた上で最適な案件をご案内。月に1回キャリア面談を行ない、スキルアップにつながるように支援していきます。半年に1回の目標設定も行なっています。

この求人のポイント

当社が大切にしているのが、「エンジニア第一主義」の考え方。今年5月に立ち上がったばかりの新規事業だということもあり、エンジニア1人ひとりの意見を最大限取り入れながら、環境を作っています。

例えば給与は、満足してもらえるように高めに設定。年収還元率は68~72%と、業界平均を上回る数字にしています。もちろんスキルに応じて加給・優遇もあり、プロジェクトもエンジニアの希望を100%反映。自身のキャリアや市場価値を上げながら、収入UPを目指せる環境です。

制度にも、エンジニアの意見をしっかり反映。実際に要望のあった、みなし残業時間を40時間から30時間に改定し、資格取得支援制度・書籍購入制度・アニバーサリー休暇・副業相談なども検討中、よりエンジニアが満足できる環境を整えるようにしています。

既に3名の方の稼働予定があり、重要な立ち上げメンバーを来年4月までにあと5~6名お迎えします。意見や希望は気軽におっしゃってください。「すべて実現する」くらいの気持ちで、エンジニアにとって最高の環境作りを進めます。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
■プログラミング・テスト工程、運用保守など何らかの形でプロジェクトに関わった経験がある方
└経験年数や開発環境は問いません!
└開発/インフラなど、経験分野も不問です。スキルチェンジも歓迎します!

※学歴は不問。第二新卒の方・社会人10年以上の方、歓迎します!
※転職回数やブランクの有無も問いません。
給与 月給25万円~60万円+賞与年2回
※月給には30時間分のみなし残業代(4万7437円以上)が含まれます。超過分は支給します。

★エンジニアには最大限、頑張りを還元。契約金額の公開とそれを元にした給与賞与を設定します。年2回の賞与も含め年収還元率は68%~72%を予定しています。

【経験やスキルなどを充分に考慮して決定します】
月給25万円はあくまで最下限の数字。プログラミングなどシステム開発に関わった経験がある方は【月給30万円以上】を想定しています。前職より年収が上がったメンバーが多いです。
勤務地詳細 東京23区内をメインに、東京・神奈川・千葉・埼玉のプロジェクト先
※配属先は希望を考慮して決定します。
※転居を伴う転勤はありません。
勤務時間 プロジェクト先によって異なる場合があります。
9:00~18:00、10:00~19:00(実働8時間)
※残業は月に20時間以下です。
休日 <年間休日120日以上!>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始
■有給休暇
福利厚生 ■昇給あり
■賞与年2回(7月・1月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■技術者懇親会(月1回)※費用は会社負担。
■勉強会

☆「エンジニアに優しい制度」を、一緒に作りましょう!
5月に立ち上げたばかりの新規事業のため、いろんな制度について、これからの技術者の意見をとりいれるため、あえて確立せずこれから創っていきます。「こうした制度があると嬉しい」といった声を取り入れて、不満なく活躍していただける環境を整備していく予定。現在は、アニーバーサリー休暇の導入や、資格取得の合格祝い金などを検討中。入社後はぜひ、あなたの意見をお聞かせください!
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

働きやすい環境を目指しています。 長時間残業、給与評価が見合ってない、希望の案件ができずスキル成長ができていない、キャリア構築の目標が会社と握れていない、相談できる人がいない等、多くの課題をみてきました。そんな課題を克服するべくエンジニア第一主義のIT事業部を立ち上げました。

そのために、エンジニアの成長とお客様先貢献を兼ねた双方にとってWinWinとなる取引を実現していきます。エンジニアにとって、より良くなるよう細かな案件条件をお客様とぎりぎり迄詰めますし、単価UPなど良い条件で働いていただけるような環境を準備します。事業部責任者の武下は、人材業界でのIT領域10年、SES派遣で4年の経験があるので、交渉はお任せくださいね。

会社について

株式会社ティーオーエイチ

事業内容 ■求人広告代理店事業
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■採用コンサルティング事業
■デザイン・クリエイティブ事業
■サイト構築・運営事業

有料職業紹介事業 13-ユ-308083
労働者派遣事業 派 13-314019
設立 2014年5月
代表者 代表取締役 小笹 正人
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

2000万円/
21名(2019年5月時点)
3億2000万円(2019年4月期実績)
2億4000万円(2018年4月期実績)
1億6000万円(2017年4月期実績)

問い合わせ

株式会社ティーオーエイチ

http://toh-group.co.jp/

株式会社ティーオーエイチ

ITエンジニア ◎高還元率の給与設定/残業月20H以下/新事業立ち上げメンバー募集

正社員 週休2日 年休120日
  • 埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県
  • 月給25万円~60万円+賞与年2回※月給には3…
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