正社員
ITエンジニア（未経験採用）◆270以上の研修でレベルアップ／年間休日125日／残業平均月14.1h
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2023年3月27日～2023年4月9日
情報提供元:
Modis株式会社
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茨城県（SE（システムエンジニア））の新着転職・求人情報
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株式会社ミルフィ
システムエンジニア◆服装・髪型自由◆副業OK◆全国フルリモート◆即日採用あり- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:【想定給与】月給25万円～80万円+(交通費:一部支給)●通勤交通費30,000/月まで●地方の方が都内に出張の際は、交通費実費をお支払いたします●昇給制度あり例)月給25万円(経験半年)→月給45万...
情報提供元:
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UT MESC
【システムエンジニア】日勤のオシゴト/土日祝休み/車通勤OK- 勤務地:茨城県
- 給与:時給:1500円～1800円
情報提供元:
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株式会社無限の始まり
システムエンジニア◆完全在宅可/帰社日なし/還元率83%保証/前職より平均178万円年収UP- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県
- 給与:月給35万円～90万円+賞与※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。※上記金額には固定残業代(30時間分/5万7700円～14万8400円)が含まれています。超過分は時間外手当を別途支給いたします...
情報提供元:
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株式会社earth&one architect
システムエンジニア◆賞与年2回/選べる案件多数/スキルUPの為の制度あり/リモートあり- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:月給25万円～70万円+賞与年2回+諸手当◎残業代全額支給※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。
情報提供元:
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株式会社ワーキテクノ
システムエンジニア◆未経験歓迎◆残業月10H未満◆在宅勤務(テレワーク)OK◆未経験入社の平均月給28万円- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:【想定給与】入社後1年で昇給を実現!前職から年収100万円以上UPを叶えた社員も多く在籍しています!【月給】<<未経験の場合>>首都圏エリア/月給26.8万円～首都圏以外のエリア/月給25.6万円～<...
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AKKODiSコンサルティング株式会社
【紹介予定派遣!正社員登用】システムエンジニアのお仕事!- 勤務地:茨城県
- 給与:時給:2000円～
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パーソルテンプスタッフ株式会社
<高時給1850円>システムエンジニア@水戸- 勤務地:茨城県
- 給与:/交通費別途支給
情報提供元:
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株式会社エヴァーグリーン
システムエンジニア◆年休124日/約8割の社員が残業0で帰宅/フルリモート勤務も可能/有休奨励日あり- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:月給34万円～50万円+各種手当+賞与年2回※上記はあくまで最低支給額です。経験・スキル等に応じて給与を決定します。実際に20代の新卒社員もスキル習得に合わせて随時昇給しておりますので、面接でのご相談...
情報提供元:
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ラーニンギフト株式会社
システムエンジニア◆フルリモ/入社祝金/PJ手当月平均6万円/住宅手当/残業極少/自社サービス運営- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:【経験1年未満の方】月給23万円～35万円【経験1年以上の方】月給27万円～45万円【経験2年以上の方】月給30万円～80万円※経験・能力などを考慮の上、決定。※IT業界にて何らかの実務経験1ヶ月以上...
情報提供元:
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中島ソフトウェアエンジニアリング株式会社
システムエンジニア◆IT未経験・初心者歓迎/手厚い研修あり- 勤務地:茨城県
- 給与:月給19万200円～20万7320円(この金額は残業を含んでおりません)試用期間中は時給920円
情報提供元:
仕事内容
月1500件以上の大手企業案件から、あなたに合った仕事をお任せします。新卒並みのしっかりとした研修を経て、必ずチーム制で配属されますので、安心してエンジニアデビューできます！
【安心の研修】
◎入社時研修（2か月）
まずは「Modisについて」「コンプライアンス」などを学んだ後、「IT業界基礎研修」「Network技術研修」「Server技術研修」など、基礎知識から業務知識まで学習します。
◎配属後の研修
「e-Learning」「IT技術研修」「任意参加の勉強会（社内SNSや一斉メールにて告知）」など、顧客へ有料提供しているほど質の高い研修をご用意。任意参加の研修も稼働時間として給与を支給しますし、配属後も知識をアップデート出来る環境です！
業界最大規模のトレーニングセンターを有しておりますが、関東圏外で通えない社員にも質の高い研修を受けられるよう、フルオンライン環境を整備しています。スキマ時間で学ぶことができますし、参加できる研修に制限があったり、研修に参加するために上司に申請・承認をとったりする必要はありません！（一部、人数上限がある研修などは申請が必要になる場合も有）
【案件例】
◎ネットワーク・サーバーの運用・保守、構築など
通信キャリアでのプロジェクトにて、官公庁向けのインフラ環境提案～構築・運用まで
◎プリセールス
営業と共同で技術支援に関する商談、企画、提案書作成など
＜好きなことや、得意なことを伸ばす配属制度＞
9割以上が直取引なので、あなたの希望やキャリアにプラスになることを最優先に配属先を決定します。あなたのチャンスを逃すようなことがないよう、エンジニア経験豊富なキャリアプランナーが在籍しており、社内のチャットツールでいつでも連絡がとれますので、気軽にご相談ください！
この求人のポイント
これまで2000名以上の未経験エンジニアを育成してきたModisで、成長を実感しませんか?
■未経験のエンジニアデビュー
まずは2ヶ月間、オンライン研修でイチからIT知識を学びます。配属後も研修があり、業務時間として受講できるので、常に成長の機会があります。
■配属される案件
未経験からエンジニアになる場合、一般的にヘルプデスクや監視業務などを何年も経験するケースが少なくありません。当社ではレベルの高いスキルをいち早く身に付けていただきたいので、ネットワークサーバーの保守・運用以上の案件をお任せします。配属先には必ずチームがありますので、一人で不安にはさせません！
■明確な評価制度
どのような項目でどう評価されるのか、評価基準が社内にオープンにされています。目標設定～評価まで必ず面談を行ない、上司と二人三脚で透明性の高い評価を決定します。努力や実績がうまく認めてもらえないと、心配する必要はありません！
一人一人の「躍動」をビジョンに掲げる当社で、エンジニアへの第一歩を踏み出しませんか？
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 専門卒以上 【応募条件】 ■基本的なPC操作ができる方（Excel、Word、ビジネスメール作成など） ■高等専門学校・大学・大学院卒の方、情報系の専門・短大卒の方 【職種・業種未経験、第二新卒大歓迎！】 文系出身者多数！営業、事務など、異業種から転職した先輩たちが活躍しています◎ 【こんなあなたにピッタリ！】 ・ITに興味があり、スキルを身に付けて行きたい ・顧客の課題解決のための提案を積極的に行いたい ・自ら考え、行動していきたい ・マネジメントスキルや問題発見・解決スキルを身につけたい ＜意欲重視＞の採用です！ 当社の採用は意欲重視！そのため、面接の場では「実現したい想い」や「今後、挑戦していきたいこと」などをお聞かせいただければと思います。 面接満足度90%以上の当社面接へ、是非人生相談の場だと思って、肩肘張らずにお越しください！ ※英語力をお持ちの方は、希望する場合に限り、英語使用のプロジェクトなどをお任せします |
| 給与 | 月給制：23.6万～60万円以上＋残業代全額支給＋賞与2回＋各種手当 ※リーダー～役職クラス：想定月給28～60万円 ※メンバー～リーダー候補クラス：想定月給23.6万円～28万円 ※経験・スキルを考慮し入社前に提示します！ ☆時間外手当100%支給（任意研修も支給対象） ☆待機中も基本給、各種手当に変動ナシ 当社では15段階の評価基準を採用しています。各レベルに応じた目標設定がされており、何をクリアすれば昇給できるのかが明確。多くの社員が納得の年収アップを実現しています。 |
| 勤務地詳細 | 東京・名古屋・大阪の大都市、および関東・中部・近畿地域のプロジェクト先。 ◎大手・優良企業などに常駐して勤務いただきます。 ◎技術レベルに応じた、勤務エリア限定制度有り。 ※勤務地例 【関東】 東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県 など 【中部】 愛知県、静岡県、岐阜県 など 【近畿】 京都府、大阪府、兵庫県 など ＜リモートワークも実施中＞ プロジェクトによってリモートワークも実施しています。 全てのプロジェクトは社内システムにて開示されているため、将来的に担当したい企業や業務を希望することも可能です。 ※一定のルールがあるため、確約するものではありません。 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※プロジェクト先により異なります。 ※残業は月平均14.1時間です。 |
| 休日 | ＜年間休日125日（2022年）＞ ■完全週休2日制（土・日）※案件によって土日出社が必要な場合もありますが、必ず代休を取得できます。 ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇（取得率約70％／2022年実績） ※案件先メンバーと休みの都合があえば、煩雑な申請などは不要です（勤怠打刻の際に有休を選択するだけ！）。ハードルは高くありません！ ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇（取得率100％／2022年1月1日時点） ■育児休暇（取得率100％／2022年1月1日時点） ※育児休業復帰率：3年平均約95%／男性の取得実績あり／お休みを優先して案件配属を終了にするため、取得率は高いです！ ■介護休暇 ■結婚休暇（5日間） |
| 福利厚生 | ◆給与改定年2回（1月、7月） ◆賞与年2回（7月、12月） ◆各種社会保険完備 ◆時間外手当 ※社内研修の利用も対象になります。 ◆通勤手当（月上限8万円） ◆住宅手当（ご自身名義で賃貸、もしくは住宅ローン支払い中の方に支給） ◆役職手当（月最大5万円） ◆慶弔見舞金 ◆複業（副業）OK ＜資格報奨金制度に注目！＞ 当社の資格褒賞金制度は、約150もの資格を対象としてご用意！ 特定の資格に特化した研修もあるので、 自己研鑽と年収アップが両立しやすい環境です！ 例： ITコーディネーター／60万円 プロジェクトマネージャー試験／20万円 Oracle DB Bronze／6万5千円 TOEIC 860点以上／月3万円 基本情報技術者試験／1万2千円 Python3 基礎試験／1万1千円 など |
| 会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
| なりたい自分を目指して | 平均年齢は32.3才。若手エンジニアが研修や先輩のフォローを通じて日々キャリアアップを目指しています。キャリアを一緒に考える『キャリアプランナー』や、先輩社員から「数年後の目指す姿のために、今こういう仕事や勉強をすべき」というアドバイスを受けられます。 将来的には、後輩を率いたマネージャー、技術のスペシャリスト、顧客に相対するコンサルタント、講師、経営幹部など、多様なキャリアが拓かれています。ビジョン実現に向けて、具体的な経験を積む道筋を作ることが可能です！ |
|---|---|
| 面接満足度が高いです！ | その理由は、せっかくお時間をいただくならば、ただ選考をする場ではなく「何か糧となるものを持って帰っていただきたい」という思いでお話をしているからです。 キャリア相談のスタンスでお待ちしておりますので、入社前の不安は全てお聞かせください。 私たちはあなたのキャリアアップのために「会社を使い倒して欲しい」と考えており、そのために必要な情報は全て面接の段階でお話しいたします。 面接＝堅いというイメージをお持ちかと思いますが 当社の採用担当者はIT業界に精通しつつ、様々なバックグラウンドを持った者で担当していますので、話しやすい担当者ばかりです。是非一度お越しください！ |
会社について
Modis株式会社
| 事業内容 | ◆IT・情報システム、メカトロニクス・エレクトロニクス、ケミストリー分野におけるエンジニア派遣事業、開発請負、コンサルティング事業、教育事業および有料職業紹介事業 【許認可】 人材紹介：厚生労働大臣許可番号 13-ユ-300400 技術者派遣事業（派13-301421） |
|---|---|
| 設立 | 2004年2月10日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 川崎 健一郎 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 10億6300万円／ |
| 問い合わせ |
Modis株式会社 https://www.modis.co.jp/ |
「ITエンジニア（未経験採用）◆270以上の研修でレベルアップ／年間休日125日／残業平均月14.1h」と似た転職・求人情報から探す
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