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情報掲載期間:2021年4月12日~2021年4月25日

情報提供元:エン転職

株式会社ラクスパートナーズ

正社員

ITエンジニア(ゲームアプリ、旅行サイトのサーバ構築など)◎土日祝休み/未経験スタートの先輩9割!

週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

スマホゲームやECサイトなどは、皆さんにとっても身近なITサービスですよね。それらを快適に利用できるようにする環境、つまりITインフラをつくり、守る仕事をお任せします。

■ “ITインフラ” って何?
たとえば「ネットワーク」「サーバ」「データベース」といった言葉を聞いたことがありませんか? これらは、インターネットで情報をやりとりするための “土台” のようなもの。総称してITインフラと呼ばれています。

■同期と一緒に研修スタート!
3ヶ月間の社内研修は元エンジニアの講師が担当。創業時のメイン事業だったITスクール事業のノウハウを継承。1600人以上を育成してきた実績があります。15名前後の同期と一緒に励まし合いながら学べます。

▽1ヶ月目の研修(講義)
まずは「ITって何?」といった基礎からレクチャー。ITインフラの詳細についても、理解を深めていきます。

▽2ヶ月目の研修(演習)
学んだ内容をもとに「サーバを構築する演習」などを実施。同期のみんなでチームをつくり、ECサイトを実際に完成させます、

▽3ヶ月目の研修(まとめ)
引き続きチームで演習。後半は成長度合いをフィードバックしたり、トレンド技術の学習をしたりします。

▽プロジェクトデビュー後(常時サポート)
仕事をスタートしてからも、チャットで講師に相談してもOK。年間500件近い相談があり、気軽にやりとりできます。「上手くいきました」「( ´∀`)bグッ!」なんてやりとりに癒やされることも。

■研修後は、有名企業のプロジェクトで活躍!
・有名ゲーム会社!開発用のシステムサーバの設計、構築、運用
・大手物流会社向けのECサイトの運用(AWSサーバ構築)
・大手家電メーカー向け、社内システムのインフラ基盤の構築や運用
…など

この求人のポイント

もともとは金融系の営業職で、ゼロベースからエンジニアの世界を選びました。特にラクスパートナーズはITエンジニアの養成スクールも運営していた会社だから安心と感じ、入社しました。

3ヶ月間はとにかく勉強の日々でしたね。1ヶ月目は座学で、テキスト2冊分の量です。2ヶ月目からは実際のプロジェクト先での業務を想定した演習を行なっていきます。自分たちでECサイトのサーバ構築や運用ができるレベルになるなんてビックリしましたね。

頼りになったのは同期の存在。15名前後の同期と一緒にスタートします。みんなで集まって問題を出し合うなどして勉強したり、悩みがある時は励まし合ったり。ありがたかったです。

そんな環境だからか「ラクスパートナーズさんのエンジニアは優秀だね」とプロジェクト先から言われることも多くて。アサイン直後も、指示されたことはだいたい理解できました。

将来的にはマネジメント業務も視野に、ステップアップしていきたいですね。世の中の役に立つ技術、知識を得られていることを実感しています。
■入社2年目、26歳

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 大卒以上
27歳まで/大卒以上 <未経験の方&第二新卒の方歓迎>

■エンジニアデビューを応援します。
└ ITに関する知識は問いません。

◎先輩たちも9割が未経験スタート!意欲重視の採用です!
入社時点でのスキルではなく、「ITエンジニアとして、社会に貢献したい」「どんな景気でも働けるスキルを身につけたい」といった意欲重視の採用を行なっています。「どんなエンジニアになりたいのか」という観点でぜひアピールしてください。

※若年層の長期キャリア形成のため、年齢を制限した募集を行ないます。
給与 月給22万円~24万円

◎賞与年2回、各種手当を別途支給します。
◎上記給与には、みなし残業代(月20時間分、2万9844円~3万2500円)を含みます。月20時間を超える残業代は全額支給します。

<入社2年目で年収150万円アップした社員も!>
社歴、経験、年齢などに関係なく、成果を出した人を評価。技術・ヒューマンスキルの両面をプロジェクト先からの評価もあわせて判断し、評価が高い人は、昇給となります。中には、2年目で年収が150万円アップした社員もいます。
勤務地詳細 東京都内の各プロジェクト先
※転居を伴う転勤はありません。

◎研修期間中は本社またはラーニングセンター勤務です。

【本社】
東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT新宿ビル8階

【ラーニングセンター】
東京都新宿区新宿5-15-5 新宿三光町ビル9階
勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間)

※プロジェクトにより異なる場合があります。
※配属先によりますが、平均残業時間は20時間程度。極端に稼働時間が増えないよう、調整します。
※仕事終わりに、テニス、皇居ラン、ボルダリングなどのサークル活動を楽しむメンバーも♪
休日 <年間休日120日以上>

■完全週休2日制(土日休み)
■祝日
■夏期休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇(初年度10日、最高20日)
■慶弔休暇
■産前産後休暇
※有給消化率、80%以上を推奨しています。
福利厚生 ■昇給昇格年2回(5月・11月)
■賞与年2回(6月・12月)
■交通費支給(月10万円まで)
■残業手当(月20時間を超える残業代は全額支給)
■家族手当(月3万円/子ども1人、月5万円/子ども2人、月6万円/子ども3人)
■ブラシス手当
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■書籍購入支援制度(3ヶ月ごとに1万円まで利用可能。有料セミナー参加費も含む)
■資格取得支援制度
■蔵書購入・貸出制度
■従業員持株会
■サークル活動支援制度
■スポーツクラブ、ゴルフ場、オートキャンプ場、保養施設(関東ITソフトウェア健康保険組合)

<評価制度について>
技術力とヒューマンスキルの2軸で評価します。プロジェクト先のお客様にアンケートをとり日々の仕事ぶりを評価。日頃の頑張りを評価に反映させています。
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

配属部署~未経験者が多数活躍中!~ ★先輩の9割が未経験スタート!平均年齢は29.5歳
現在、約400名のエンジニアが在籍。若手社員から中堅、ベテラン社員まで幅広い年代の社員が活躍しています。先輩たちの前職は、業界も職種も様々です。事務、営業、人事、塾講師など…ほぼ全員が未経験スタートなので、あなたの不安な気持ちや、分からないことへの疑問などもしっかり受け止めます。

★気軽に相談できる『ブラザー&シスター制度』
仕事や勉強のこと、人間関係のこと、プライベートのこと……。誰かに話したいときは、“ブラザー・シスター” となる先輩エンジニアが話し相手になります。社内で認められた人だけが就けるポジションなので、みんな頼れる存在です。
将来のキャリア~長期的にステップアップ~ ★スキル向上のための「スキルアップ支援」
外部講師による技術セミナーや、有志が集まって行なう社内勉強会を実施。オフィスでビール&ピザを食べながら勉強する「ビアバッシュ」など、ユニークな勉強会もあります。また、資格取得支援・書籍購入制度・蔵書貸出制度など、スキルアップを後押しする制度を整備。ぜひ活用してください。

★キャリア形成をサポートする「キャリア支援」
社内にはキャリアサポートと呼ばれる専任担当が在籍。エンジニア経験者もいて、キャリア形成について相談に乗ります。エンジニアとしての長期的な活躍ができるよう、上司や先輩もアドバイス。“デビューできたらサポートは終わり” ではありません。

会社について

株式会社ラクスパートナーズ

事業内容 ◆ITソリューション事業
◆IT人材育成派遣事業
◆IT教育事業
派遣事業許可番号 派13-310802
有料職業紹介許可番号 13-ユ-309573
設立 2018年3月
代表者 代表取締役 吉田 雅行
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

2000万円/
534名(2021年4月時点)

問い合わせ

株式会社ラクスパートナーズ

https://career-engineer.jp/

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