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情報掲載期間:2019年10月21日~2019年11月17日

情報提供元:エン転職

株式会社リヴェラ

正社員

システムエンジニア ◎年間休日:130日/残業:月10時間未満

週休2日 年休120日

仕事内容

■あなたの理想の案件を自分で選べます
あなたのスキルや経験に応じて、600社以上の取引先から平均20件以上の案件情報があなたのためだけに寄せられます。案件の種類はWeb系やアプリ開発、インフラ系の案件などさまざま。社内システムから詳細を確認し、あなたにマッチした案件を選んでください。

■ITエンジニア経験のある経営陣が直接あなたを支援します
リヴェラの経営陣は全員が元ITエンジニア。ITエンジニアのことはよく分かっています。あなたが希望する案件に参画しやすくなるよう、スキルシートの添削や面談練習などで積極サポート。会社ぐるみであなたに向き合います。

■スキルアップ/スキルチェンジの費用は会社が負担
外部セミナーや資格取得に掛かる費用は会社が全額負担します。資格を取得したら20~50万円の資格取得報奨金を支給。あなたの抱く「理想」への道を高いモチベーションを持って歩めるよう、全力でサポートしています。

<プロジェクト例>
◎スマートフォンアプリ(Android/iOS)の開発
◎Webシステム開発
◎ゲームアプリ開発
◎銀行系基幹システム開発
◎システム基盤構築
◎ネットワークの構築・保守運用
→基本設計や詳細設計、プログラミング、テストなど、さまざまな工程の案件があるので、自分のスキルにあったフェーズに参加できます。特に下流工程は多く用意しているため、スキルに不安な方も安心です。

<開発環境>
・言語:Java、PHP、.Net系(C#)、C など
・データベース:Oracle、MySQL、SQL Server など
・プラットフォーム:Linux、Windows、UNIX など

この求人のポイント

私たちは『若手エンジニアが成長できる環境を提供する』というミッションを掲げています。

あなたが理想とするキャリアの実現に向け、キャリアアップやスキルチェンジを積極的にサポートします!

■フェアネス方式を導入
「単価評価制度」と「案件選択制度」を軸とする新しいワークスタイルです。単金などの情報はすべて開示。スキルや経験に応じて寄せられる案件の中から、あなたにマッチした案件を選んでください。評価基準も開示されているので、納得感を持って働けます。

■スキルアップの費用は会社が負担
外部セミナーや資格取得のための費用は、全額会社が負担。資格を取得すれば20~50万円の報奨金も。

■さらに下限補償制度も導入
有休取得などの理由で下限を割ってしまっても100%保証。ワークライフバランスが大切な方にも安心です。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
<学歴不問、第二新卒歓迎>
■ITエンジニアとしての実務経験をお持ちの方
└担当フェーズや期間、経験年数、雇用形態などは一切問いません!
└経験が浅くても大丈夫!リヴェラで成長していきましょう!

◎スキルアップやスキルチェンジしたい方、更なる成長を目指す方、誰かの成長を応援したい方大歓迎!

◎「○○になりたいけど、どうすれば良いか分からない」などのお悩みを抱えている方も大歓迎!一緒に未来を考えましょう!

◎別ページ【転職者インタビュー】では、中途入社の方がリヴェラに入社した理由、入社後の感想、社風やカルチャーなどを語っています!ぜひご覧ください!
給与 月給24万円~70万円
※経験や能力などを考慮。
※月給には30時間分のみなし残業手当(4万5600~13万3000円)が含まれます。超過分は追加支給します。
※下限保証制度を導入したので、下限を気にすることなく休みを取っていただけます。

◎給与制度は明確化されています!
月単価など案件の契約内容や昇給条件などの情報はすべて開示しており、自分の評価がわかりやすいので納得度が高いと好評です。現在の還元率は67%で、2020年1月から70%になることが確定しました!今後も更なる還元率アップを目指していきます。
勤務地詳細 東京、神奈川、千葉、埼玉、大阪の各プロジェクト先

※希望を考慮します。転勤はありません。

<本社>
東京都千代田区永田町2-14-2 山王グランドビル5F

<大阪>
大阪府大阪市淀川区宮原1-1-1 新大阪阪急ビル3F
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※当社は初年度において残業月10時間未満を目指します。ちなみに3月は平均5.9時間でした。
休日 <年間休日:130日!>

■完全週休2日制(土、日)
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇(初年度15日)
※長期休暇と有給休暇を合わせて5日以上連続の休暇取得が可能です。
福利厚生 ■昇給年1回(1期目の最高額は 4万7000円 でした!)
■賞与年1回(1期目の最高額は 52万3500円 でした!)
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■役職手当(立ち上げ期なので、どんどんポジションが生まれます!)
■講師手当
■資格報奨金
■教育制度(外部セミナー受講など100%会社負担)
■食事補助チケット 
■社内サークル(釣り、ダーツ、ボードゲーム、人狼、スポーツ)
■下限保証制度

◎社員のスキルアップ/スキルチェンジを支援する仕組みが充実!
└外部セミナーなどの費用は100%負担します。
└外部セミナーが平日の場合は、特別休暇を付与します。
└資格取得時の受験料100%負担(不合格でも負担します)。合格すれば報奨金も支給します。
└資格保有者が講師となり社内勉強会を開催すると手当金(1万円~)を支給します。
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

資格取得へのモチベーションアップを支援 例えば基本情報技術者試験合格なら20万円、応用情報技術者試験なら30万円、より上位の試験なら50万円……と、資格取得の難易度に応じて報奨金を支給します。

資格取得に対する高いモチベーションを保ちやすいので、スキルアップ/スキルチェンジがしやすい環境になっています。
リヴェラのエンジニアたち 平均年齢は27歳。リヴェラ入社後にスキルアップやスチルチェンジを実現したエンジニアが多数在籍。年齢もキャリアも近いため、切磋琢磨しながらスキルアップ中です。

「案件が自由に選べる」「給与制度が明確で納得できる」「スキルアップの機会が豊富」といった転職理由が多くなっています。

会社について

株式会社リヴェラ

事業内容 システムエンジニアリング
設立 2018年4月
代表者 代表取締役 河井 智也
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

999万円/
50名(2019年9月中に3名が更に入社しました)
5600万円(2018年12月期実績)

問い合わせ

株式会社リヴェラ

https://www.livela.jp/

株式会社リヴェラ

システムエンジニア ◎年間休日:130日/残業:月10時間未満

正社員 週休2日 年休120日
  • 埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,大阪府
  • 月給24万円~70万円※経験や能力などを考慮。…
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