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情報掲載期間:2021年1月14日~2021年2月10日

情報提供元:エン転職

サン・エム・システム株式会社

正社員

システムエンジニア ◎明確な評価制度あり!/上流工程にも携われる/完全週休2日制/年間休日127日

週休2日 年休120日

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京都府(SE(システムエンジニア))の新着転職・求人情報

仕事内容

金融・公共関連システムを中心に、流通、通信など幅広い分野の開発プロジェクトをお任せします。まずは、あなた自身がどのような案件に携わりたいのかを教えてください。当社ではエンジニアの「やりたい」に対して案件をご紹介しているため、明確なご要望は大歓迎です。

>>上流工程に携わることも可能です。
当社では、クライアントから直接依頼されるシステム開発のほか、大手SIerからの一次請け案件を主に手がけています。そのため、プロジェクトの上流から下流までに携わることが可能。システム開発であれば要件定義から実装まで幅広い案件がありますので、エンジニアとしての成長を図るのに適した環境です。

【プロジェクト例】
・クレジット会社向けシステムの開発、保守
・生命保険会社向けシステムの設計
・法改正に伴う公共系システムの改修
・基幹システムの設計、開発
・自治体向けシステムの開発
・自動車産業系システムの更改
・教育系サーバー構築など

>>知識やスキルに応じた教育環境をご用意!
現時点でのスキルやキャリア希望に合わせて学べる環境をご用意。エンジニア一人ひとりの声を大切にしており、たとえば「勉強会をしたい」などの声があれば、社内で意見を共有して開催することもできます。マネジメントなど管理職を目指したい場合は、上長から必要なスキルの指導を受けることも可能です。

>>自分で目標を設定できる明確な評価制度。
エンジニア自身が目標を設定するシートがあり、目標の達成度が評価に直結。評価は賞与に反映されます。
また上長からの評価も返ってくるため、自分の現在地もよくわかります。あなたの着実な成長に、ぜひこの評価制度を大いに役立ててください。

この求人のポイント

■社員の声を第一優先
まずは面接で、どのような案件を経験したいのかを教えてください。「こんな案件に挑戦したい」という声をできる限り叶えたいと思っています。現場で手を動かし続けるキャリアもよし、マネージャーとして管理職を目指すもよし。当社はあなたが選んだ道を尊重し、全力で支援します。

■明確な評価で頑張りを還元
当社では、自分で目標を決めその結果に基づいて評価を実施。明確な項目に沿って評価をしているため、今の自分は何ができて、何が足りないのかを把握できることから、エンジニア達に好評です。もちろん頑張りは賞与などで還元。頑張りが目で見えることも、日々のモチベーションに繋がっています。

■プライベートも大事に
当社は完全週休2日制で土日祝休み。案件によってはテレワーク対応も可能です。取り組みとして勤怠状況の把握を徹底し、残業時間が多いと本人と上長にアラートメールが届く仕組みを導入するなど、「頑張りすぎ」の予防も会社としてサポートしています。

エンジニアファーストな当社で、”なりたい自分” を叶えませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
<学歴不問|社会人経験10年以上の方も歓迎!>
■ITエンジニアの実務経験をお持ちの方

~ こんな方を歓迎します! ~
◎ハッキリと、挑戦したい案件や分野がある。
◎マネジメントスキルを身につけて管理職を目指したい。
◎色んな現場や社内でスキルを磨き続けたい。
◎上流工程を手がけるチャンスが欲しい。
◎IoTやクラウドなどの最先端技術に携わりたい。
◎働き方も自分らしく、プライベートを大事にしたい。

★上記以外にも「こうしたい、このようになりたい」という意欲がある方を、当社は歓迎いたします!
給与 月給25万円以上+残業手当(100%支給)+賞与年2回

◎月給額は能力や経験などを十分に考慮し、決定いたします。
勤務地詳細 自社オフィス(大阪支店)またはプロジェクト先(大阪・兵庫・京都)
※希望勤務地を考慮します。

大阪支店/大阪府大阪市中央区本町1-7-7 WAKITA堺筋本町ビル11F
勤務時間 9:00~17:30(実働7時間30分、休憩1時間)
※プロジェクト先により若干異なります。

【上場へ向けて労務管理を徹底】
たとえば、残業時間が多いと本人と上長にアラートメールが届くシステムを導入し、勤怠状況の把握に努めるなど。36協定を遵守すべく取り組んでおります。
休日 【年間休日127日】※2020年実績
■完全週休2日制(土、日)
■祝日
■年末年始休暇(5日)
■夏季休暇(3日)
■有給休暇(平均取得日数9.4日)
■慶弔休暇
■特別休暇
■産前産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)
福利厚生 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月、12月/昨年度支給実績2回)
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■時間外手当
■出張手当
■役職手当
■家族手当
■住宅手当
■テレワーク手当
■退職金(勤続年数3年以上)
■資格取得支援制度(詳細は下記をご覧ください)
■提携保養所、契約施設を利用可

>>「嬉しい!」がいっぱいの資格取得支援制度!
基本情報技術者をはじめとする国家資格やその他IT系の民間資格に合格すると、受験料は会社が全額負担。また、合格できなかった場合でも半額が会社負担となります。
さらに、書籍購入費や合格時のお祝い金も支給されるため、積極的に挑戦でき、頑張りが報われる環境です。
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

社員の声【1】 前職ではIT分野の運用保守メンバーとして4年ほど働いていました。しかし日々仕事に取り組むうちに、アプリケーションの開発など別の分野の経験をしたいと思うように。そこで転職を決意しました。案件の希望を聞いてもらえることなど、当社を選んだ理由は色々あります。
ただ最後の決め手となったのは、合同企業説明会で聞いた社員の方のお話。その方の人柄や、仲間について話されていたことを聞いて、入社を決めました。当社には自分から「やりたい」と声を出せば叶えてくれる環境があり、実際に希望の案件に携わることができています。今後もさらにスキルを磨いていきたいです。
(入社3年目・男性)
社員の声【2】 昨年11月に入社し、当社へ来て丸1年が過ぎました。約1年前、転職活動をしていた私の心にあったのは「AIやIoTといった最先端技術に携わりたい」という想い。そうした案件を手がけられる環境があり、且つ社員の方の対応がとても丁寧で印象に残り、当社への入社を決めました。入社数ヶ月後には、希望していたIoT関連の案件に参加することができましたし、将来的には、IoTの開発に携わっていきたいと思っています!
また、中途入社なのですぐに現場に入ることは不安でしたが、同じ年に入ったメンバーとは“同期”として交流できる機会もあり、早い段階で転職後の不安もなくなりましたね。
(入社2年目・女性)

会社について

サン・エム・システム株式会社

事業内容 【インフラ業務】
通信、金融、自治体、流通、サービス業等の分野における情報システムのインフラとなるサーバー、ネットワークなどのインフラ設計、構築、導入から運用保守、 エンドユーザー向けのヘルプデスク及びテクニカルサポート

【システム開発業務】
業務系アプリケーション開発(金融・テレコム・産業・公共)、 アプリケーション開発の各種言語(Java / .NET系 / PHP 他)を用いたシステム開発業務

【許認可】
一般労働者派遣事業 許可番号 派13-301520
設立 1997年6月
代表者 代表取締役 箕田 美也
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

9900万円/
312名(2021年1月)
37億8400万円(2020年3月期実績)
34億8000万円(2019年3月期実績)
36億9700万円(2018年3月期実績)
35億8900万円(2017年3月期実績)

問い合わせ

サン・エム・システム株式会社

https://www.sun-m.co.jp/

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