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情報掲載期間:2022年1月17日～2022年3月13日

情報提供元:エン転職

株式会社グッドワークス

正社員

ITエンジニア　◎研修・チーム体制充実│還元率75％│自社プロダクトあり！

週休2日 年休120日

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埼玉県（SE（システムエンジニア））の新着転職・求人情報

仕事内容

首都圏または大阪のプロジェクト先にて、豊富な案件からご希望や経験に沿ってアサインします。大手をはじめ1500社以上の顧客を有する当社。スマホアプリやフロントエンドなどの最先端技術や、自社プロダクトに携わるチャンスもあります。

★キャリア形成をサポート
営業とは別に、CTOがエンジニアをフォローするサポート課を設立。全社員と面談の上案件を選定します。また、必要な技術とその伸ばし方など、エンジニアが望むキャリアに添えていない場合は案件内容を含め調整していきます。

＜開発案件例＞
■5Gに向けたコアネットワークサーバー開発
環境：Linux・Java・Spring Bootフレームワーク
■大手百貨店向けECサイト開発（スマホアプリ開発）
環境：iOS・Objective-C・Swift

＜インフラ案件例＞
■新設金融システム構築（AWSクラウドサービス）
OS：Windows Server、Linux、AWS
■自動メーカ―向け社内システム基盤（仮想環境）運用、更改構築
環境：RedHat Linux EL、SuSE Linux、VMware、vSphre、Windows Server、Windows
※案件にはチーム（3～5名）の一員として参画。先輩のフォローを受けられます！

＜組み込み（制御）＞
■カーナビゲーション開発
環境：Android、Java、C++
■スマートフォン携帯電話開発
環境：Android、Java、Linux、C

★頑張りは評価
1年を通して最も活躍した人を表彰する「成長アワード」を実施。社員とお客様の評価を踏まえ選出される制度で、今後のモチベーションに繋がるように、エンジニアの成長環境を作っています。

この求人のポイント

今までとは違う、新しい自分を目指せる環境が当社にはあります。その理由は…

■充実の支援体制でスキルアップ
1000人以上のエンジニアを育ててきた講師陣が研修を開催。Android（kotlin）・iOS（Swift）等のモバイル技術をはじめ、PythonやJava Springフレームワーク、AWS、Azure パブリッククラウド等、最先端技術を学べます。また、チームでの案件参画を基本ルール化。不明点はすぐに解決できるのでスピード感をもって成長できる環境です。

■市場価値の高いエンジニアへ
「個人の成長が会社の成長となり、会社の成長が社会の発展につながる」という想いで育成をしています。『5G通信開発エンジニア』『iOS・Androidモバイルエンジニア』等、価値を高められる環境を用意しています。

■収入UPも叶う
当社では、利益を最大限エンジニアに還元しています。還元率は業界最高水準の75％を実現し、入社して年収が100万円以上UPした社員も多数います。

まずは、あなたが描くキャリアを教えてください。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴・ブランク不問＜社会人経験30年以上、第二新卒者歓迎！＞
◆何らかのITエンジニア経験をお持ちの方。
└使用言語・経験年数・分野は不問です！

◎以下の経験をお持ちの方は活かせます！
・モバイルアプリの開発経験
　└Android（kotlin）、iOS（Swift）、Object-Cなど。
・Java、PHP、C#、.NET、Python、C++などによる開発経験
・PL／PMの経験
・マネジメント経験
・サーバ／ネットワーク関連の設計・構築・運用経験
・Ciscoなどのネットワーク機器に関する設計・構築経験
・組み込み、制御（C、C++）の開発経験
・AWS、Azure、GCPなどのパブリッククラウドのサーバ技術
給与 月給30万円～＋各種手当＋賞与年2回
※前職の給与・経験・年齢・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定します。
※上記にはみなし残業手当（20時間分：3万円以上）を含みます。超過分は別途支給。
勤務地詳細 首都圏（東京・神奈川・千葉・埼玉）または関西のプロジェクト先への配属となります。
※勤務地は希望を考慮のうえ決定します。
※転勤はありません。
※U・Iターン歓迎！
※在宅勤務あり。

＜本社＞
東京都千代田区神田佐久間町1-11 産報佐久間ビル2F

＜大阪支社＞★2021年9月にOPENしました！
大阪府大阪市中央区淡路町3丁目5-13 創建御堂筋ビル2F
勤務時間 10：00～19：00（実働8時間）
※プロジェクト先により異なります。
休日 【年間休日125日】
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇（3日間）
■年次有給休暇
■産休・育休（取得実績あり）
※5日以上連続休暇の取得が可能です。
福利厚生 ■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（6月・12月）※昨年度実績：2ヶ月分
■交通費支給（月3万円まで）
■各種社会保険完備
■役職手当
■資格手当（支給額は資格により異なる）
■報奨金制度
■家族手当（月3000円／子ども一人）
■住宅手当（月3万5000円）
■美容手当(美容院・ネイル・エステ等／月3000円)
■借り上げ社宅制度（月半額の家賃で入居可）※条件あり
■資格取得支援制度（受験費用は会社負担）
■社内外研修制度
■永年勤続表彰制度
■成長アワード：1年を通して最も活躍した人を表彰。個人賞（3名、1名5万円）、チーム賞を選出
■テレワーク制度
■NO残業day
■現場増員制度（PJ先で1名増員ごとに1万円）
■現場教育制度（後輩1名を3ヶ月指導で1万円）
■3000円制度（懇親会参加者全員／月3000円）
■各種イベント
■社員紹介制度
■社内分煙
■私服勤務可
会社からの
メッセージ		 -

PR・特記事項

配属先の編成 基本的に案件には1チーム3名～5名で参画することになります。中には、10名以上で参画する大規模プロジェクトも！チーム内ではベテランエンジニアがそばにいてフォローするので、単独でお客様先に派遣され、長期間放置…ということもありませんので、安心です。もちろん、ベテランの方は自身の経験を活かしてメンバーの育成に携わることも可能。チャットツールを用いた社内SNSの活用や、毎月1回の帰社日、年2回の全社会など、社員同士の横のつながりも大切にしています。
自社サービスを展開中！ ◆toB向けサービス『SES cloud』
業界特化型のSFAシステム。業界の課題を解決しつつ、クライアントの売上を最大化しています。

◆toC向けIoTサービス（今期β版リリース予定）
位置情報技術を活用して、ユーザー周辺の店舗情報を確認できるアプリ。特売情報の取得や商品の購入もできる仕組み。
※ゆくゆくは、上記のような自社サービスの開発に携わるチャンスもあります！

会社について

株式会社グッドワークス

事業内容 ■ソフトウェア開発事業
■テクニカルサポート・運用・保守サービス事業
■ITソリューション事業
■教育ビジネス事業
・一般労働者派遣事業：派 13-304322
・有料職業紹介事業：13-ユ-304637

◎グッドワークスHP ⇒ https://www.good-works.co.jp/

＜加盟団体＞
・東京商工会議所
・一般社団法人日本情報システム・ユーザー協会（JUAS）

★当社が目指すビジョンや社会に向けてご説明しています！
https://youtu.be/ro3cR5h_BKU
設立 2007年1月
代表者 代表取締役　須合 憂
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

2500万円／
160名（2021年8月現在）
16億1700万円（2020年3月期実績）
問い合わせ

株式会社グッドワークス

https://www.good-works.co.jp/

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週休2日 年休120日

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