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情報掲載期間:2019年7月15日~2019年8月18日

情報提供元:エン転職

トライアロー株式会社

正社員

システム開発エンジニア ★年間休日125日/土日祝休み/直近3年の定着率90%以上!

週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

こちらの転職情報は、現在募集を停止しております。

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仕事内容

開発の業種は幅広く、公共・金融・流通・通信・製造・医療など様々な業界のシステム開発をお任せします。今のスキルや希望にあったポジションの仕事をお任せし、ゆくゆくは、詳細設計など上流工程を手がけていくことも可能です。あなたの希望するキャリアを教えてください。

【 お客様とは長期的なお取引を実現しています 】
20年、30年…と長くお取引を行なっているお客様が多いのが特徴です。1プロジェクトあたりの開発期間は3ヶ月~ですが、基本的に同じお客様先に3年以上配属されます(3年間の中で様々なプロジェクトの開発に携わるイメージです)。プロジェクトによって異なりますが、1名~複数名での配属になります。

【 これまでのプロジェクト例について 】(設計~製造~保守)
■電力会社のシステム(開発言語:Java 仙台)
■財務会計システム(開発言語:Java 福島)
■官公庁内部システム(開発言語:Java 仙台)
■通信関係のアプリケーション(開発言語:VB.net 仙台)
■メーカーの生産管理のシステム(開発言語:C++ 盛岡)
■営業支援システム(開発言語:VB.net 山形)
■半導体メーカーのシステム(開発言語:Java 仙台)
■鉄道会社のシステム(開発言語:Java 秋田)
■AI関係のシステム(開発言語:VB.net 仙台)

【 あなたのスキルを無駄にはしません 】
希望するキャリアやスキルアップを営業とお客様とサポートすることはもちろんのこと、あなたが身につけたスキルを無駄にはしません。定期的に営業と話し合い、スキルを活かせる環境を一緒に考えていきましょう。社歴や経験に関係なく、営業とフラットな関係を築けているのが、当社の特徴でもあるので、なんでも相談してください。

この求人のポイント

「エンジニアとして活躍するからには、市場価値を上げてほしい」これが私たちの考えです。そのため、お客様先で活躍するエンジニアのスキルや経験に合わせ、必要なフォローを徹底的に行なっております。

公共・民間問わず幅広い分野で、システムの開発を中心に運用までを手がけている当社。開発に強みを持ち、SIerとのお取引が中心となります。基本的に3年以上同一客先に配属し、長期的な視点でエンジニアが活躍できる環境を整えています。

エンジニアが希望するキャリアや身につけたいスキルを、営業とお客様の3者で話し合い、エンジニアの市場価値を上げることに注力。目指す姿になるためには、どんな経験を積めばいいのか、必要なスキルはなにか…と、お客様と共に考えます。

実務経験がない方もご安心を。お客様とは20年、30年…とお付き合いが長いため、あなたへのサポート体制も万全です。お客様の協力もあり、当社のエンジニアのプロジェクト完遂率は90%以上。現場経験を積みながら、エンジニアとしての市場価値を一緒に高めていきましょう。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 高卒以上
高卒以上【職種・業種未経験、第二新卒歓迎!】

※下記のいずれかを満たしている方が対象です。
■システム開発の流れを理解している方。
■何かしらの言語を使ってのプログラミング経験がある方。(実務経験不問/学校や趣味でOKです)

※開発言語やブランクも不問です。
給与 月給23万円~45万円
※年齢・経験・資格などを考慮し、決定します。
※上記には20時間分のみなし残業代(3万円以上)が含まれています。超過分は別途支給します。
勤務地詳細 仙台市を中心とした東北6県のプロジェクト先(※7割以上が仙台のプロジェクトです)
※勤務地は希望を考慮して決定します。
※U・Iターン歓迎!

【東北支店】宮城県仙台市青葉区本町2-3-10 仙台本町ビル7F
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※プロジェクト先により異なります。
★残業は、平均すると月20時間程度です。
休日 <年間休日125日!>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW
■慶弔休暇
■産前産後休暇・育児休暇
■有給休暇
┗「有給休暇を申請しにくい…」といったことはありません。仕事もプライベートも大切にしていただくため、基本的には有休取得申請は100%承認しています。
福利厚生 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月)※会社業績による
■社会保険完備
■通勤交通費支給(月5万円まで)
■残業手当(月給に含む固定残業時間を超えた場合に別途支給)
■赴任手当
■資格手当
■退職金制度(勤続5年以上)
■永年表彰制度(勤続10年目)
■定年後の再雇用制度
■エンジニア表彰制度(年1回)
■資格取得支援制度
■ドローン養成講座の受講支援制度
■各種祝い金(結婚・出産)
■メンタルヘルスケア制度
■電話健康相談、電話メンタル相談、人間ドック特別料金制度
■懇親会・忘年会
■保養所あり(箱根ほか)

★各種優待あり!
福利厚生サービスの一環として、国内外20万ヶ所の宿泊施設やレジャー・アミューズメントを優待割引!たとえば映画館は500円引き、ファストフード店もさらにリーズナブルな価格で楽しめるようになりました。これも社員が「より安心してより楽しく働いてもらうために」と実現したものです!
会社からの
メッセージ
-

会社について

トライアロー株式会社

事業内容 ■技術者派遣事業
■ソフトウェア・開発受託事業
■通信工事・保守事業
■ドローン事業
■教育事業

※許認可番号
労働者派遣事業許可:派13-080193
有料職業紹介事業許可:13-ユ-301450
設立 1979年2月
代表者 代表取締役 保坂 幸治
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

8000万円/
850名
51億円(2018年12月期実績)

問い合わせ

トライアロー株式会社

https://www.tri-arrow.co.jp/

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