正社員
セキュリティエンジニア｜賞与年3ヶ月～5ヶ月分*リモート可*上流にチャレンジ可*セキュリティ未経験OK
Uターン
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2024年6月28日～2024年7月25日
情報提供元:
NEW
アスノシステム株式会社
仕事内容
【仕事内容】
有名なセキュリティ製品を導入するユーザー様へ
要件定義・設計といった上流工程、および技術支援対応をお任せします。
《取り扱い製品》
□Palo Alto Networks社
□Fortinet社
★メーカーエンジニアとして対応するので、より深い知見を身につけられます！
また、ファイアウォール以外の製品や関連するネットワークについての
上流工程に携わることもあり、技術力を高められます。
《部署（セキュリティ・ネットワーク部）について》
2023年9月から新設された部署で
全社的にも注目を集めている部署となります。
現在は、下記の3名が活躍しています！
◆本部長〔部長兼務〕（50代男性）
◆課長（30/40代男性）、
◆社員（30代男性/20代女性）
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【世の中に必要とされる“やりがい”があります！】
情報セキュリティ対策は社会的信頼の向上、企業の存続において必要不可欠なこと。
『情報資産を守る』『システムの脆弱性を見つけ情報漏洩を未然に防ぐ』という役割を担うセキュリティエンジニアは、システム規模の大小を問わず、社会貢献性が高いポジションです。
上流工程の対応やセキュリティに関する知見など、求められるスキルは幅広いですが、その分今後も必要とされるIT人材になれることは確か。
“誰でもできる”技術ではない、市場価値が高いスキルをぜひ当社で身につけてください！
【ユニークな福利厚生“アスノチャレンジ”とは？】
福利厚生の一環として社員が主役となる様々な取り組みを行っている“アスノチャレンジ”。
社員の活発なコミュニケーションを目的に拠点・部署の枠を超えてイベントの企画を募集しています。
なんと予算の総額は200万円！これまで数多くの“アスノチャレンジ”が実施されました。
《例えば…》
□アスノ湯：銭湯で体と心をほぐし、明日の鋭気を養えます
□ASNOフォトグラファー：腕は問わず「いいね！」の数をポイント換算して競います
□部活動(球技など)：バレー、テニス、フットサル、ボードゲームなど様々
□Asnology Pub：新しい技術について楽しく語り合う場所。これまで「LINE BOT」や「音声認識アプリ」などがつくられました！
この求人のポイント
ニーズ高まるサイバーセキュリティ領域において、
上流工程の経験を積み、スキルアップ！
IT技術の進化と普及により、利便性が向上したことに比例し
第三者による悪質なサイバー攻撃も年々高まっている現代。
日本のサイバー攻撃の検出数は、
なんと3年連続で世界1位（*）というデータもあります。
企業の存続と社会的信頼性の向上を実現するために、
情報セキュリティ対策を専門とする
セキュリティエンジニアのニーズは近年、急激に高まっている状況です！
今回当社が募集するセキュリティエンジニアは、
世界的に有名なセキュリティ製品の導入支援や、
セキュリティに配慮したシステムにおける要件定義や設計などを行うポジション。
専門性が高いセキュリティ領域の知見はもちろん、
コミュニケーションスキルや提案力など
エンジニアとしてキャリアを描くうえで
一生モノのスキルを身につけられます！
今回の募集は、セキュリティ未経験の方もOK◎
クライアントの情報漏洩や脅威を防ぎ、企業を守っていく存在として、
世の中に求められるエンジニアになりませんか？
*「ESET脅威レポート 2023年上半期版」より
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | ≪セキュリティ領域の経験がない方も歓迎！≫ ■学歴不問 ※下記いずれかの実務経験 ■インフラエンジニア ■OAシステムやNWの設計/構築経験 ■セキュリティ製品の導入もしくは構築経験 【歓迎する経験・スキル】 ■セキュリティ関連(Palo Alto Networks、Fortinet、CrowdStrikeなど)の知識や経験 ■ネットワーク関連(Cisco、YAMAHAなど)の知識や経験 ■プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトメンバーとしての実務経験 ■クラウドプラットフォーム（AWS、Azure、Google Cloud、OCIなど）の実務経験 ■社内外問わずセキュリティ製品の導入もしくはセキュリティポリシーの策定等の実務経験 ■読み書きレベルの英語力 ※必須ではありません！ |
| 給与 | 【想定給与】 ≪賞与最大年5ヶ月分支給！≫ ◆月給30万円～40万円+賞与（年3～5ヶ月分）+残業代全額支給 ※試用期間3ヶ月（期間中の給与・待遇・雇用形態に差異はありません） |
| 勤務地詳細 | ★東京・大阪で同時募集！ ★UIターン歓迎・原則転勤なし 東京、または大阪のプロジェクト先にて勤務していただきます。 【東京（本社）】 東京都港区高輪二丁目16番37号 高輪JEBL 2階 【大阪オフィス】 大阪府大阪市中央区安土町一丁目8番15号 野村不動産大阪ビル9階 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 東京都(23区を除く) 東京23区 大阪府(大阪市を除く) 大阪市 【交通・詳細】 【東京（本社）】 都営浅草線/京急本線「泉岳寺駅」A2出口より徒歩1分 JR山手線/京浜東北線「高輪ゲートウェイ駅」出口より徒歩5分 【大阪オフィス】 大阪メトロ中央線/堺筋線「堺筋本町駅」12番出口より徒歩3分 大阪メトロ中央線/御堂筋線/四つ橋線「本町駅」1番出口より徒歩7分 |
| 勤務時間 | 9:30～18:00（実働7.5時間/休憩1時間） 【残業について】 ☆平均残業時間月15hと少なめ システム管理しているため一定時間を越えると上司にアラートが鳴るので、早く帰ろうという風土があります。 |
| 休日 | 《年間休日120日》 ■完全週休二日制（土日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数） ■介護休暇 ■産前産後休暇☆取得実績あり ■育児休暇☆取得実績あり |
| 福利厚生 | ■賞与年3回（7月、8月、12月/実績3～5か月分）※8月は成績査定による ■昇給年1回 ■社会保険完備 ■資格取得支援制度 ■資格取得一時金（取得時に支給） ■外部研修受講制度 ■交通費全額支給 ■残業代全額支給 ■401k確定拠出年金制度 ■出産・育児の給付金制度☆女性の働き方に魅力を感じて入社した方も。 ■プレミアムフライデー推進 ■部活動（バドミントン、バレー、テニス、ゲームなど） ■定年制（60歳）・再雇用制度（65歳） ■アスノチャレンジ ☆予算総額200万円を支給する社内発プロジェクト ▼例えば… ・アナログゲーム部 ・富士山登り ・銭湯巡り「チーム名：アスノ湯」☆おそろいの手ぬぐいを制作 ・社内ゴルフコンペ ・ASNOフォトグラファー ・新技術の研究☆VR、Pepper、スマートスピーカーを活用した新技術の研究 ■敷地内全面禁煙 |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 募集背景 | 現在、システムのクラウド移行に伴い、案件が増加している当社。ニーズ高まるセキュリティ領域の需要に応えるべく、セキュアウェブゲートウェイ製品やエンドポイント製品を取扱いできるよう積極的に推進しています。そこで、セキュリティの知見を活かしたい方、エンジニアとして専門性を高めたい方を募集中です！ |
|---|---|
| 取材担当者より | システム開発を本業にインターネットによる会議室・貸しホール・イベント会場の紹介に特化した国内最大級の会場検索サイト『会議室.COM』や首都圏を中心としたレンタルオフィス検索サイト『レンタルオフィス.COM』など数々の自社サービスを持つ当社。大手有名企業からの信頼も厚く、要件定義や基本設計など上流工程から携われる案件が多く寄せれているほか、近年では自社内開発を積極的に強化しており着実に成長と躍進を続けている。エンジニア育成にも力を入れており、自己研鑽できる環境が整っていることに加えてPGからSE、PL、PMというスタンダードなキャリアアップだけでなく、SEからブリッジSE、システムインテグレーションの開発など数多くのキャリアパスがある点にも注目いただきたい。成長機会が豊富な同社の環境は、あなたの成長を後押しするはずだ。 |
| この仕事に向いている人・向いていない人 | - |
| 身につくスキル・キャリアパス | - |
| 入社後の成長サポート | - |
会社について
アスノシステム株式会社
| 事業内容 | 事業内容 ■システム開発事業 ■オフショア開発事業 ■SES事業 ■Webインテグレーション事業 ■MVSソリューション事業 ■Webサービス事業 ■ERPパッケージ販売・保守 【拠点】 ■本社 ■静岡オフィス ■大阪オフィス ■京都オフィス ■和歌山オフィス ■九州オフィス 【認証取得】 ISO9001：JQA-QMA12940 ISO14001：JQA-EM5413 ISO27001：JQA-IM0894 JAPiCOマーク：JG14011300011 資本金：1億円（2023/9月現在） |
|---|---|
| 設立 | 2009年（平成21年）9月1日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 齋藤 武育 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | 175名（2023/9月現在） 【平均年齢】 36歳 【男女比】 男性：66％/女性：34％ 人 |
| 問い合わせ |
アスノシステム株式会社 https://asno-sys.co.jp/【住所】 東京都港区高輪二丁目16番37号 高輪JEBL 2階 【採用担当部署・担当者名】 採用担当 【電話番号】 03-5798-7780 |
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