正社員
自社パッケージの導入SE（大阪）◆自治体向け／日立グループ／フルフレックス／リモートOK！
フレックス
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2024年8月22日～2024年9月18日
情報提供元:
株式会社日立システムズ
仕事内容
コンサルティングから設計・開発、運用・保守までをワンストップで提供し、システムが稼働後も価値を発揮し続けるようサポートしている当社。
事業領域は社会インフラ、流通・小売、製造、金融・保険など多岐にわたり、幅広くサービスを提供しています。多彩なソリューション事例やノウハウを蓄積し、規模の大小を問わず顧客を支える仕組みづくりを行なっています。
＜仕事内容＞
あなたには、関西地区の自治体（主に市）へ地方自治体向け自社パッケージ（ADWORLD）の導入をお任せします。
ADWORLDとは：総務省が推進する地域情報プラットフォームに対応した自治体向け自社パッケージです。住民情報、税、福祉、医療など自治体業務をカバーするシステムと、付帯サービスを提供する製品です。
＜具体的には…＞
住民記録・税・国民保険・介護保険など各分野のプロフェッショナルとして、営業やインフラエンジニアで構成されたチームで複数の自治体を担当。提案から導入、稼働維持保守まで一貫して対応を担っていただきます。
＜当社で働く魅力＞
◎人々の生活を支えている使命感
◎自分が導入したシステムが新しいサービスとなる達成感
◎顧客、プロジェクトメンバーといった多くの人と一つの目標に向う一体感
＜将来的に従事する可能性のある仕事内容＞
当社業務全般
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 学歴不問／業種未経験歓迎 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■パッケージ製品の導入経験 ■自治体での業務経験 |
| 給与 | 月給28万円以上＋賞与年2回 ※残業代は全額支給します。 ※想定年収は450万円～1000万円です。 |
| 勤務地詳細 | 関西支社：大阪府大阪市北区堂島浜1-2-1 新ダイビル ◎転勤はありません。 ◎リモートワークOK！ └週1～4日、顧客・プロジェクトによって臨機応変に対応 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 変更なし |
| 勤務時間 | フルフレックスタイム制（1日の標準労働時間7時間45分、コアタイムなし） ※月の平均残業時間は20～30時間です。 |
| 休日 | ＜年間休日124日＞ ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■産前産後、育児休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ■年次有給休暇 |
| 福利厚生 | ■昇給：あり ■賞与：年2回（6月・12月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当：あり（会社規定に準ずる／実費支給） ■住宅手当：賃貸料の50%を支給※地区別に上限あり、年齢により減額あり ■財形貯蓄 ■各種健康診断 ■独身寮 ■保養所 ■全国宿泊施設補助金 ■テーマパーク・映画館チケット補助 ■各種同好会活動 ■受動喫煙防止対策：あり（敷地内全面禁煙） |
| 会社からの メッセージ |
- |
会社について
株式会社日立システムズ
| 事業内容 | ■システム構築事業 ■システム運用・監視・保守事業 ■ネットワークサービス事業 ■情報関連機器・ソフトウェアの販売と開発 |
|---|---|
| 設立 | 1962年 |
| 代表者 | 代表取締役 取締役社長 柴原 節男 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 191億6200万円／ |
| 問い合わせ |
株式会社日立システムズ https://www.hitachi-systems.com/index.html |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 業種 | |
| 特徴 |