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情報掲載期間:2020年10月21日~2021年5月6日

情報提供元:type

株式会社船井総合研究所

正社員

戦略コンサルタント/東証一部上場企業/年収500万円以上/中堅・大手企業を対象としたコンサルティング業務

未経験/第二新卒歓迎 ストックオプション 転勤なし

仕事内容


【仕事内容】
あらゆる業種の中堅・大手企業向けに、船井総研の業種別コンサルタントと連携しながら「現場に強い戦略策定~実行」までを推進します。クライアントのビジネス拡大のための新規事業の戦略立案、検証、調査が中心です。

【具体的には】
◆市場リサーチ
◆データ収集、分析、課題抽出、提案
◆ビジネスモデル構築
◆ドキュメント作成
◆クライアント折衝

★プロジェクトマネージメント経験のある方に参画いただき、より良いサービス提供を目指します。
★現在リーダーとして活躍する中途入社3年目と2~3名のチームを組みプロジェクトを経験していただき、
1年~1年半ほどでプロジェクトマネージメントを担当。
プロジェクトは3~6ヶ月ほどで、同時に複数の案件の進捗を確認します。

【組織紹介】
2018年から新設された部門で、中堅・大手企業(売上規模30億以上)向けのコンサルティングを担当。
インダストリー区切りで組織が構成されていますが、事業イノベーション支援部は中堅・大手企業のみを対象に、テーマ特化したサービスを提供します。

【新規事業の立ち上げから中堅・大手企業を支えるポジション】
今回募集するポジションは、当社の業種別コンサルタントと連携しながら、中堅・大手企業が考案する「新規事業立ち上げ」に関して、外部からコンサルティングを行います。「中期事業計画の策定」や「ビジネスDD」、「リブランディング」「FCの本部化」など、業界や社会に大きなインパクトを与えるテーマにチャレンジできるので、大きなやりがいを感じられます。

【船井総研ならではの「働き方改革」推進中!】
クライアントと同様、当社でも2016年11月に公表した「中期経営計画」に基づいた人財戦略として、コンサルタントの早期育成の取り組みを継続して実行中。さらにワークライフバランスと生産性向上を目的としたリモートワークとフレックスタイム制度を積極的に導入・推進しています。このような取り組みを進めることで、社員の離職率が低くなったほか、平均5年4ヶ月程度でリーダーに昇格するなど、業界では早期のキャリアアップを実現しています。

この求人のポイント

「明日のグレートカンパニー」の構築を目指して、
独自のマーケティング手法で中小企業の経営を支えます。


中小企業の経営者や経営陣に対して、各種セミナーや
コンサルティングなどを通して、経営のアドバイスを手掛ける当社。

創業者・船井幸雄が開発した「船井流経営法」や当時の代表が開発した
「数理マーケティング」を軸に流通や小売、住宅、医療、介護など、
様々な業種のクライアントに対して経営支援を行っています。

「狩猟型・競争戦略・短所是正」といった欧米型ではなく、
当社は「農耕型・共生戦略・長所伸展」といった日本型の経営手法を採用。
相手の長所を伸ばす手法でクライアントの経営課題の改善に取り組み、
平均継続率は69.1%を達成するなど、顧客数も着実に増加しています。

現在、不動産やICT、M&A、財務など、業種や業態、産業別に
約100チームが組織化されており、今後は社員が誇りを持って働き、
クライアントや地域から愛される「グレートカンパニー」を目指すためには、
経験を積んだプロフェッショナルが欠かせません。

今回、様々な業種の中堅・大手企業のビジネス拡大を支える
【戦略コンサルタント】を募集します。

業種・業界に特化したスペシャリスト集団の一員として、
経験やスキルを存分に発揮しませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 ◆大卒以上
◆自社またはクライアント先で、下記いずれかの経験をお持ちの方
・経営企画の経験
・経営戦略立案の経験
・新規事業立上の経験
※コンサルティング経験は不問です。

≪望ましい経験≫
◆経営層との折衝経験
◆外部企業を交えた折衝経験
◆高いドキュメント作成能力
◆プロジェクトマネージメント能力

≪こんな思考性のある方も歓迎します≫
◆現場実務コンサルタントに強い興味がある方
◆自立して業務が遂行出来る方
◆高い行動力と軽いフットワーク、地道な努力が出来る方

【歓迎する経験・スキル】
【こんな方が活躍しています】
◆自ら企画するセンスがあり、現場実務コンサルティング(ハンズオン型)に興味のある方
◆顧客と対話能力があり、営業力にすぐれている方
◆積極的にリーダーシップのとれる方
◆マーケティング志向、コンサルティング及びビジネスモデルづくりに興味がある方

給与 【想定給与】
月給33万円~+賞与年2回+各手当

※上記金額には、月45時間分の見込み残業代(9万円~)を含みます
※社歴ではなく、実績によって評価・昇給します。
※職務経歴や経験を考慮の上、当社規定により決定します
※試用期間3ヶ月あり(その間の待遇に差異はありません)

勤務地詳細 【東京本社】
東京都千代田区丸の内1-6-6 日本生命丸の内ビル21階

※当面は転勤はありません。

東京23区

【交通・詳細】
【東京本社】
JR「東京駅」丸の内北口より徒歩1分
各線「大手町駅」から徒歩5分

勤務時間 9:30~18:00(実働7.5時間/休憩1時間)

休日 ◆週休2日制(基本土日)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇(入社6ヶ月経過後10日間付与、その後1年間で最大20日間付与。2年間の消化猶予あり、最大で40日間保持可能)
◆法定有給休暇+5日有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休業制度
◆時差出勤制度
◆ノー残業デー(月2回)
◆介護休暇 など
福利厚生 ◆昇給年1回
◆賞与年2回
◆各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
◆交通費支給(月5万円まで)
◆残業手当
◆職務手当
◆資格手当
◆世帯手当
◆家族手当
◆財形貯蓄制度
◆退職金
◆定期健康診断
◆社宅
◆ストックオプション
◆会員制保養施設(エクシブ・東急ハーベストなど)
◆ホームヘルパー制度
◆研修(全社研修、部署研修、フォロー研修、船井流コンサルティング研修等 ※基本的にはOJT)

会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

募集背景 当社は創業以来、国内の中小企業を中心に業種やテーマごとに特化したソリューションを提供しています。今後も社会環境の変化に合わせて臨機応変に対応する必要があり、この度新たなメンバーを募集いたします。
取材担当者より 国内の中小企業を中心に業種・テーマごとに特化したコンサルティング事業を展開する同社。住宅・不動産や自動車関連など、業種を問わず、専門性を活かして日本一を目指す「ジャンルトップ戦略」に基づいた経営支援を行っている。その一方、「働き方改革」の対応や昨今の感染症の影響に伴う景気の減速に不安を抱える中小企業も増加、同社は経営全般だけでなく、マーケティングや人材開発支援など、各企業が抱える課題に沿った専門のコンサルタントを送り込むなど、役割分担を果たしている。今後は「一流の企業」として顧客や地域から愛される企業を目指しており、優秀な人材の採用を実施。クライアントと同様、同社自身も「働き方改革」を進めており、リモートワークやフレックスタイムの導入・推進を目指している。今までの経験やスキルを発揮したい方は、ぜひチャレンジしてほしい。
この仕事に向いている人・向いていない人 -
身につくスキル・キャリアパス -
入社後の成長サポート -

会社について

株式会社船井総合研究所

事業内容 事業内容
経営コンサルティング業(主に中小企業経営者・経営陣に向けた、経営コンサルティング、各種セミナー、経営研究会、無料経営相談、情報提供サービス)

※5,000社以上の企業に経営のアドバイスを行なっています。社員構成・組織・社内環境・諸制度など、経営に関わるすべてを洗い出し、経営者が気付かない“経営危機”を見つけ出します。そしてしっかりと実践できる経営改善プログラムを策定し、提案しております。

【各種認可】
◆有料職業紹介事業 27-ユ-301793
◆東京都知事登録旅行業 第2-6793号
◆宅地建物取引業者免許 16-422



資本金:30億円
設立 1970年3月6日
代表者 代表取締役社長 社長執行役員  真貝 大介

上場分類 非公開
従業員数 1,209名(※グループ従業員数)

【平均年齢】
34歳

問い合わせ

株式会社船井総合研究所

https://www.funaisoken.co.jp/

【住所】

東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル
株式会社船井総合研究所 type採用事務局

※メールでのご質問の際は、
件名に「株式会社船井総合研究所への質問」と記載しお送りください。


【採用担当部署・担当者名】

採用事務局担当


【メールアドレス】

agent@type.jp

株式会社船井総合研究所

戦略コンサルタント/東証一部上場企業/年収500万円以上/中堅・大手企業を対象としたコンサルティング業務

正社員 未経験/第二新卒歓迎 ストックオプション 転勤なし
  • 東京都
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