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情報掲載期間:2019年9月30日~2019年10月27日

情報提供元:エン転職

株式会社FIVE.Holdings

正社員

アパレルの店舗スタッフ(店長候補)★SV等への道もあります/月8~9日休み/5日以上の連休取得OK

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静岡県(店長候補)の新着転職・求人情報

  • 株式会社アトム

    店長候補 ★家持ちが多数|住宅ローンの25%を会社が負担
    • 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,山口県,福岡県,熊本県,宮崎県
    • 給与:月給23万円~40万円◎別途、賞与、子ども手当、住宅手当(家賃・住宅ローンの25%)、食事手当を支給します。◎年齢・経験・能力に応じて決定。年齢給のため、たとえば40歳の初任給は【月給29万5000円...
    エン転職 情報提供元:
  • キャスキッドソンジャパン株式会社 | ロンドン発ブランド「Cath Kidston」の直営店を日本で44店舗運営

    「キャスキッドソン」雑貨販売スタッフ【店長候補】
    • 勤務地:宮城県,千葉県,石川県,静岡県,愛知県
    • 給与:【マネジメント経験者】月給27万円~40万円※一律支給のみなし残業手当(20時間分/3万6487円~5万4054円)を含みます。 超過分は別途支給いたします。【マネジメント未経験者】月給20万円~30...
    マイナビ転職 情報提供元:
  • 株式会社トリドールジャパン

    カフェの店長候補|人気のハワイアンカフェで活躍しませんか?年間休日113日&連休取得可&賞与年2回♪
    • 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
    • 給与:月給20万4000円~50万円+残業手当全額+各種手当★賞与年2回あり!入社2年目から業績賞与も年2回!★入社1年目で年収400万円、3年目で年収550万円の社員も。<年収アップ例>■元温浴施設スタッ...
    エン転職 情報提供元:
  • 株式会社鳥貴族

    店長候補<連休ありの週休2日制!年休111日!休日出勤なし!家族手当(子ども1人あたり1.8万円)>
    • 勤務地:埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県
    • 給与:■東京月給:27万3,119円以上■神奈川月給:27万2,482円以上■千葉・埼玉 月給:26万871円以上■大阪月給:25万9,757円以上■愛知・静岡・岐阜・三重・兵庫・京都・奈良・滋賀月給:25...
    エン転職 情報提供元:
  • 株式会社鎌倉パスタ(株式会社サンマルクホールディングス100%出資)

    店長候補#未経験歓迎#賞与年3回#家賃補助・産育休有#年齢給があるため毎年必ず昇給#残業月平均30h以内
    • 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,石川県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,香川県,愛媛県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,鹿児島県,沖縄県
    • 給与:【想定給与】★平均残業時間は月30時間程度!自分の時間も大切にできる★月給25万8000円以上(※固定残業代含む)+賞与年3回※年齢・経験・能力等考慮し規定により決定※固定残業代60時間分9万6000...
    type 情報提供元:
  • 株式会社ティーカンパニー

    comma tea(コンマティー)の店舗スタッフ(SV・店長候補)★新店舗オープニングスタッフ募集!
    • 勤務地:宮城県,東京都,神奈川県,静岡県,大阪府,兵庫県
    • 給与:年俸制308万円~500万円※年俸の1/14を月々支給(月収例:22万円~)。6月・12月にそれぞれ1/14を賞与として支給します。別途、会社と個人の業績によって年俸とは別に賞与を追加支給することがあ...
    エン転職 情報提供元:
  • 株式会社JBイレブン

    店長候補(未経験歓迎)★上場企業|月給ベース2年連続平均1万円以上アップ|賞与年60万円~110万円
    • 勤務地:埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,大阪府,兵庫県,奈良県,岡山県,広島県,福岡県
    • 給与:【総合コース】………月給20万5000円以上~30万6000円+各種手当+残業手当【地域限定コース】…月給18万4500円以上~27万5400円+各種手当+残業手当※上記月給金額には手当を含んでいませ...
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  • 株式会社ペッパーフードサービス

    店長候補◎未経験でも月給28万円以上+賞与年2回!年間休日124日【就業お祝い金30万円を支給!】
    • 勤務地:岩手県,福島県,茨城県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,島根県,岡山県,広島県,香川県,愛媛県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,宮崎県,鹿児島県
    • 給与:月給28万円~40万円+賞与年2回※能力やスキル、年齢に応じて決定します。※上記の金額には45時間分(7万1728円~10万2469円)の固定残業代が含まれています。(超過分は別途全額支給)
    エン転職 情報提供元:
  • 株式会社松屋フーズ

    店長候補★キャリアパスが豊富!プロセスも評価/年2回、5~7連休取得可/昨年度賞与平均5.4ヶ月分!
    • 勤務地:茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県
    • 給与:月給20万4000円以上+各種手当+賞与年2回※経験・能力などを考慮して、加給いたします。※別途、残業手当を【全額支給】いたします。≪月収例≫※残業20時間想定・27歳(入社1年目)月収27.4万円…...
    エン転職 情報提供元:
  • 株式会社クスリのアオキ

    【未経験から活躍できる!】店舗スタッフ(店長候補)全国560店舗以上展開中
    • 勤務地:福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,新潟県,富山県,石川県,福井県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,奈良県
    • 給与:月給18万円~31万円・残業代は含まれておりません。・登録販売者資格保持者には、別途月額1万円支給(実務経験ない方にも同額を支給)※ただし、短時間勤務、早番固定社員を除く[ナショナル社員 年収例]店長...
    エン転職 情報提供元:

仕事内容

フランチャイズ事業の「無印良品」「AZUL BY MOUSSY」とセレクトショップ事業の「FRENCH Bleu」、レディースシューズの「AT EASY」各店舗にて、店長候補として接客・販売、スタッフ教育をお任せします。 入社後すぐに「株式会社プロジェクトファイブ」または「株式会社ウエイアウト」に出向する形となります(配属ブランドにより決定)。

【行なう業務一覧】
・接客・販売
・発注
・売場作り
・店舗レイアウト
・売上管理
・スタッフの教育

★スタッフとはこまめにコミュニケーションをとり、それぞれの状況をしっかり把握してあげてください。「今日この対応が良かったよ!」など良いところは褒め、失敗したところは一緒に反省し、みんなで良い職場づくりを行ないましょう!

<基本的にNOとは言いません!>
社員の意見を尊重する風土ができているので、基本的に「NO」と言いません。たとえば過去、新入社員に「時短勤務はありますか?」と聞かれ、制度を導入したこともあります。自分の考えやアイデアを活かしながら、どんどんチャレンジしていってください!

<頑張りには給与とポジションでお応え>
入社後3ヶ月、6ヶ月、9ヶ月時点の面談で、昇給昇格が決まります。業務習得度合いや評価制度に応じ給与ももちろんアップ。実際入社1~2年ほどで店長になり、その後3店舗以上をまとめるSVになるのも一般的なケースです。店舗拡大により新しいポジションも増えているため、さまざまなキャリアに挑戦していってください!

<入社後の流れ>
▼入社後、半年間店舗業務を経験。
▼1年を目処に、店長に昇格する場合も。
▼その店舗で1年間、店長を経験。
▼別の2~3店舗で店長を経験。
▼SVに昇格し、3店舗以上を取りまとめる立場になることも。

この求人のポイント

「AZUL BY MOUSSY」や「FRENCH Bleu」、「無印良品」や「AT EASY(レディースシューズ)」など、アパレルを中心に12ブランド、47店舗を展開している当社。

そんな当社では、多彩なブランド展開に裏付けされた強固な経営基盤を元に、様々なキャリアパスを用意しています。店長を経験しSVになる道や、マネジメントが好きで教育担当になる道、仕入れに興味がありバイヤーになる道など、イチ店舗スタッフに留まらない働き方が実現できるのです。

社員一人ひとりの意向や望むキャリアの確認を行なうため、入社後は月に一度の頻度で面談を実施。3年先のキャリアプランを設定しながら業務に取り組むことで、より幅広い経験ができる制度づくりを徹底しています。

積極的な店舗出店・拡大を行なっているため、新しいポジションも続々誕生中。年に2回の昇格査定で、キャリアアップ・スキルアップのチャンスも常に広がっています。

あなたの挑戦に、当社は「NO」と言いません。あなたの夢を、私たちと一緒に実現してみませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
■アパレルや雑貨、コスメなど、衣料品業界、化粧品業界、小売業界で接客をしたことのある方。

◎学歴やブランク、転職回数は不問です!
給与 月給23万2,500円~35万5,000円 
※上記には、一律支給の職位手当を含みます。
※前職の給与を考慮して決定します。
※入社後半年は、賞与はございません。

◎別途、時間外手当・賞与などを支給。

【年収例】
・店舗スタッフ(店長候補):348.7万円(月給23.25万円×12)
・店長(SV候補):397.5万円(月給26.5万円×12)
※時間外手当、賞与2~3ヶ月分を含む

・SV:年収465万円(月給31万円×12)
・SV(統括候補):年収532.5万円(月給35.5万円×12)
※賞与2~3ヶ月分を含む
勤務地詳細 ご入社後すぐに株式会社プロジェクトファイブまたは株式会社ウエイアウトに出向となります。

■株式会社プロジェクトファイブ
「無印良品」の各店舗
(愛知県名古屋市(星ヶ丘)、愛知県豊田市、愛知県岡崎市、愛知県西尾市、愛知県豊川市、愛知県豊橋市、愛知県知多郡東浦町、静岡県浜松市)

「FRENCH Bleu」の各店舗
(愛知県一宮市、静岡県浜松市、愛知県西尾市、愛知県名古屋市緑区、愛知県名古屋市西区、愛知県長久手市、愛知県日進市、愛知県豊田市、三重県津市)

■株式会社ウエイアウト
「AZUL BY MOUSSY」の各店舗
(愛知県名古屋市西区、愛知県一宮市、愛知県知多郡東浦町、三重県鈴鹿市)

「AT EASY」の各店舗
(愛知県江南市、愛知県蒲郡市、静岡県浜松市東区、愛知県名古屋市緑区、愛知県豊田市、愛知県みよし市、愛知県名古屋市港区)

※配属先は希望と適性を考慮して決定します。
勤務時間 シフト制(実働8時間・休憩90分)
※9:00~23:00の時間帯で勤務
※フレックスタイム制なし

==シフト例==
09:00~18:30
12:00~21:30
休日 ◆週休2日制(月8~9日、交替制)
◆有給休暇(入社6ヶ月経過後10日~最高40日)
◆慶弔休暇

◎年間休日は108日(2019年度)。有給休暇と組み合せて、5日以上の連続休暇を取得することも可能です。
福利厚生 ◆昇給年1~2回
◆賞与年2回(7月・12月)※1回につき、1~3ヶ月分(個人の実力評価で決定)
◆通勤交通費(全額支給)
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆時間外手当
◆出張手当
◆役職手当
◆インセンティブ
└月間の店舗予算の達成状況に応じて月ごとに支給。※ブランドにより異なる。
◆社宅制度(本人負担の場合)
└単身者:月2万円、既婚者(2DKまで):家賃の40%+5000円、既婚者(2LDK以上):家賃の50%+5000円
◆借り上げ社宅
◆退職金制度
◆社員割引制度
◆社内イベント
◆産前・産後・育児・介護休暇制度
◆短時間勤務制度(入社3年以降)
◆永年勤続表彰制度
◆マイカー通勤可(駐車場完備)※店舗により異なる

☆キャリアステップについて
店長・SV・教育担当などの管理職から、バイヤー・ブランド統括・販売促進・店舗開発・VMD・営業管理といった専門職まで幅広くキャリアが描けます。
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

ブランド紹介 ■無印良品
「わけあって、安い」をキャッチフレーズにお客様の暮らしに役立つ商品を届けたいという想いで生まれたブランド

■FRENCH Bleu
北欧や南仏のライフスタイルをベースに、ベーシックな質へのこだわりとハイセンスを楽しむ大人のセレクトショップ

■AT EASY
幅広い品揃えと手に取りやすい価格帯を実現した、レディースシューズとカバンのセレクトショップ

■AZUL BY MOUSSY
「カッコいい!」がキーワードの、ハイセンスでリーズナブルなアパレル中心のレディースショップ
※2019年度より新規事業「RODEO CROWNS WIDE BOWL」の店舗運営をスタート。今後も新規事業に進出します!
福利厚生について ▼育児との両立を、サポートします!
産前産後・育児休暇を取得して、復帰して活躍する先輩社員も。子育てと両立しながら働き続けられます。先輩社員と子育てのお悩み相談などで交流もできますよ。

▼長期休暇も取得できます!
有給休暇と組み合せて5日以上の連続休暇を取得できるので、旅行にいく先輩も多数。プライベートも充実させて、リフレッシュができます。

会社について

株式会社FIVE.Holdings

事業内容 メンズ・レディースアパレル、コスメ、シューズ、バッグ等の販売
フランチャイズ事業、 新業態開発事業
設立 1990年 8月
代表者 代表取締役 太田 貞利
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1000万円/
533名(2019年6月現在)
84億円(2018年度2月期実績)
81億円(2017年度2月期実績)

問い合わせ

株式会社FIVE.Holdings

http://www.projectfive.co.jp/html/news.php

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