情報掲載期間:2022年1月13日~2022年3月9日

株式会社グラッド
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埼玉県(店長候補)の新着転職・求人情報
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株式会社オレンジフードコート
クレープ屋『ディッパーダン』の店長候補 ★1年で本部異動可|完全週休2日制|残業平均月18時間- 勤務地:北海道,宮城県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,石川県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,広島県,福岡県,長崎県,熊本県,大分県,鹿児島県
- 給与:月給22万8000円以上+残業代全額支給+賞与年2回(昨年度支給実績2.5ヶ月分)※経験・能力を考慮のうえ、決定します。★店長昇格後は、月給25.5万円以上になります。(試用期間後、適性があればすぐに...
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株式会社いいとも
店舗スタッフ(店長候補)★稼ぐ・残業ナシ自由に選択/50万円、100万円の勤続手当あり!- 勤務地:埼玉県,東京都
- 給与:◎給与や働き方は、自分で選べます!【1】残業基本なしコース/8日休み月給21万5千円(10時間・13,130円分)【2】バランス重視コース/10日休み月給24万円(25時間・32,825円分)【3】が...
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株式会社富士達
「焼肉 安安」の店長候補★未経験歓迎|月9日休み|急な出勤ナシ|関東・愛知は【月給26万円】スタート- 勤務地:北海道,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,愛知県,沖縄県
- 給与:<関東、愛知>月給26万6000円 ★店長昇格時は月給32万円!<北海道>月給25万円 ★店長昇格時は月給30万円!<沖縄>月給24万円 ★店長昇格時は月給30万円!※上記は固定残業代45時間分(関東...
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株式会社サードウェーブ
PC専門店『ドスパラ』の店舗スタッフ(店長候補)◆月給35万円~◆完全週休2日◆SV昇格の道もあり!- 勤務地:北海道,岩手県,宮城県,福島県,茨城県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,山梨県,静岡県,愛知県,京都府,大阪府,兵庫県,広島県,愛媛県,福岡県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:月給35万円~+各種手当+決算賞与※経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定します。※上記金額には、固定残業代20時間分(4万4872円~)を含みます。超過分は追加で支給いたします。※固定残業代は時間外...
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株式会社adapt retailing
アパレルショップスタッフ(店長候補)★残業月0~10時間!月9日休み!5連休を年2回取れる!- 勤務地:埼玉県,東京都,神奈川県,岐阜県,静岡県,愛知県,京都府,大阪府,兵庫県,広島県,福岡県,鹿児島県
- 給与:月給22万円~35万円※アパレルショップでの店長経験が1年以上ある方は、「月給25万円以上(それ以上は応相談)」です。※上記金額には、みなし残業代(30時間分3万9192円)を含みます。超過分は別途支...
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株式会社ライドオンエクスプレス
店長候補 ◎完全週休2日制/月給28.5万円~/2ヶ月間の研修あり/未経験歓迎/売上120%増- 勤務地:北海道,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,大阪府,岡山県,香川県,高知県,福岡県,佐賀県,熊本県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:月給28万5000円以上+決算賞与※スキルや能力などを考慮のうえ、金額を優遇いたします。 ※上記は月45時間分(7万4133円以上)の固定残業代を含む。超過分は別途支給。=店長になると=月給30万円以...
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楽天モバイル株式会社
楽天モバイルの運営スタッフ(店長候補)◎残業ほぼなし/昇給&賞与年2回/直接雇用の正社員募集スタート- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:月給20万8100円~33万3550円+各種手当+賞与年2回※あなたのスキル・経験などを考慮して決定します。※昇給も【年2回】あり。また時間外手当は別途【全額支給】します。「月収35万円以上」も可能!...
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株式会社スープストックトーキョー
『Soup Stock Tokyo』の店長候補 ★年間休日休暇120日★残業20h★入社半年で店長可- 勤務地:北海道,宮城県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,愛知県,大阪府,兵庫県,福岡県
- 給与:月給24万円以上+賞与年2回※あなたの経験・能力・実績などを考慮の上、給与は決定いたします。※1ヶ月の平均残業は20時間以内。残業手当は全額支給しているため、上記月給に毎月【月2~3万円ほど】が上乗せ...
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株式会社CHARMY
オリジナルジュエリーやインポートウォッチの販売スタッフ(店長候補)/【過去最高益更新!】- 勤務地:埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県
- 給与:月給22万6000円~45万7000円+賞与年2回+報奨金(月の実績に応じて支給)◎活かせるご経験・能力などを考慮して決定します。\★個人の頑張りをしっかり還元★/月々の売上実績を評価して、報奨金を給...
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株式会社ユートク・ライフ
不動産管理(店長候補)★未経験歓迎|賞与年2回|完全週休2日制|都内駅チカの好立地!- 勤務地:埼玉県,東京都
- 給与:月給22万円~50万円※上記金額には、みなし残業代(4万2000円/月24時間分)を含みます。超過分は、別途支給いたします。※試用期間中の給与は、月給20万円となります。
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仕事内容
■焼鳥屋「鳥貴族」の店舗運営をお任せします。
まずはホールやキッチンなどの基本業務から覚え、徐々に発注業務や売上管理、マネジメントなどに関わっていきましょう。1年目は店舗の業務に慣れたり店長補佐として学んだりすることに集中し、2年目で店長へと昇格するメンバーが多いです。
※詳しい入社後の流れは『研修制度』欄をご覧ください。
◎大人気の焼鳥屋「鳥貴族」とは?
・焼鳥チェーンの業界大手としてメディアでもよく特集されるほどの人気!
・鶏肉をはじめとした国産食材を毎日店舗で串打ちするなど、安心・安全・新鮮にこだわっています。
◎キャリアアップのイメージ ※カッコ内は主な仕事内容
入社~1年:社員(お客様に笑顔になって頂くために、仲間と協力して店舗運営する)
※店舗運営補佐/人財育成補佐
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1.5~5年:店長(集客アップのための行動や、適切な原価管理・衛生管理などの店舗運営。その他、計数管理、人財マネジメントなどもお任せ)
※実績:最短、入社から1年で就任
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3~8年:マネージャー(理念を従業員へ解りやすく伝え、管轄エリアのマネジメントと人財育成)
※実績:最短、入社から3年で就任
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あとは実力次第で、統括マネージャー、部長へ!現在ポストも空いている状況です!
◎成長を実感できる評価制度
ヒューマンスキル(対人関係能力)+ビジネススキル(テクニカル+コンセプチュアル)といった基準で評価するため、目標を立てやすく、頑張った人がしっかり評価されます。
また、社員ランクを17段階で分けており、小さな成長でも実感できるようにしています。その際には昇給もするため、20代で月収30万円以上、30代で月収40万円以上の先輩も多数います。
※店長や管理職になる他、独立・起業の道もあります!その際は年収1000万円以上も可能です。
この求人のポイント
当社で活躍中の社員は、未経験のメンバーが中心。前職はフリーターや美容師など様々ですが、皆イチから学び店長などとして活躍しています。そのため経験ゼロの方でも全く問題ナシ!入社後は店長昇格に向け、少しずつ経験を積んでいきましょう。
店長になった後も、マネージャーなどのさらに上を目指せる環境。現在のマネージャーも未経験で入社した社員がメインです。また、新規事業へのキャリアチェンジも可能で、今後展開予定の他アルコールやノンアルコール業態事業などに携わっていくこともできます。
こうしたことが可能なのは、充実した研修はもちろん、頑張りがしっかり反映される評価制度があるから。「仕事面だけではなく人間としての成長を支援する」という社長の考えのもと、“人間力”を重視し評価を行なっています。そのため、数字のみならず「周りと連携している」といった対人関係能力などもきちんと評価。だからこそ、経験に関係なくキャリアアップしていくことができるんです。
未経験から着実にキャリアを築いていきたいなら、ぜひ当社を選びませんか?
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 学歴不問 ◎職種・業界未経験、第二新卒、正社員デビュー、歓迎します! ◎学歴・社会人経験は問いません。 ≪こんな方を歓迎します≫ 「正社員になりたい」「楽しく働きたい」「安定した生活を送れるようにキャリアアップしたい」「いつか自分の店を持ちたい」など、何らかの夢をお持ちの方、歓迎!夢の大きい・小さいは問いません。また「今はないけど、夢を見つけたい」と思っている方も当社で見つけましょう!ぜひご応募くださいね。 |
給与 | ■月給26万3000円以上+各種手当+賞与年2回 ☆当社規定の評価制度により、短期での昇給も可能です! ※経験・年齢・能力に応じて決定します。 ※月給額には固定残業手当(39時間相当、5万2000円)が含まれています。時間超過分は別途支給します。 ~キャリアとともに高収入を得ることが可能!~ 【店長】月給30万2900円以上+各種手当+賞与年2回+超過勤務手当 【マネージャー】月給40万1500円以上+各種手当+賞与年2回+超過勤務手当 |
勤務地詳細 | 以下の店舗(希望考慮) 【東京】 綾瀬店/足立区綾瀬4-9-24 町屋店/荒川区町屋3-1-14 大塚北口店/豊島区北大塚2-2-2 五反野店/足立区中央本町2-24-18 金町南口店/葛飾区金町6-11-1 【埼玉】 草加西口店/草加市氷川町2126-5 【大阪】 瓢箪山店/東大阪市神田町3-2 新石切店/東大阪市東山町4-10 谷町4丁目店/大阪市中央区谷町3-2-7 小阪店/東大阪市小阪1-12-12 横堤店/大阪市鶴見区諸口3-1-28 石橋店/池田市石橋1-11-13 池田店/池田市室町1-3 長瀬駅前店/東大阪市菱屋西1-17-17 北野田店/堺市東区北野田1077 初芝店/堺市東区日置荘西町2-7-2 八戸ノ里店/東大阪市御厨南1-1-24 【兵庫】 川西能勢口店/川西市栄根2-1-1 塚口店/尼崎市南塚口町2-13-18 【奈良】 富雄店/奈良市富雄元町1-24-24 東生駒店/生駒市山崎町4-10 |
勤務時間 | 変形労働時間制 14:00~翌1:00の間で変動(週平均実働40時間) ※地域により、勤務時間が異なります。 |
休日 | 【昨年度実績:年間休日113日】 ■週休2日制(月8日以上) ⇒基本的には隔週で2連休を取得することが可能です(曜日はシフトによる)。家族の行事や大事な予定があるときは、土・日の休日も取得できるよう最大限の調整をします。 ■夏季休暇、年末年始休暇 ■有給休暇、慶弔休暇 |
福利厚生 | ■昇給年2回(4・10月 ※17段階の昇給制度で評価) ■賞与年2回(6・12月) ■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■交通費全額支給 ■役職手当(一般社員にも、社員ランクに応じた役職手当を支給 ※2万円~5万5000円) ■家族手当(配偶者:月2万円、子ども一人あたり:月5000円) ■制服貸与 ■車通勤可(従業員専用の駐車場がある店舗に限る) ■保養所 ■まかない(食事補助)アリ ■GLAD会(全従業員が集まって、頑張ったスタッフを慰労し、表彰する食事会です) ■引越費用全額負担(当社規定による) ■独立支援制度 ■外部研修制度 |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
研修制度 | ▼本部研修(7~10日) 鳥貴族の特徴やビジネスモデル、当社の考え方や経営方針について説明します。▼講習会(入社後すぐ~経営幹部クラス) 経験年数や役職などに応じた講習会に参加し、必要な知識・スキルを学びます。 ▼実務研修(1~2ヶ月) 研修店舗にて先輩スタッフが接客の基本から調理のコツまで丁寧にレクチャー。 ▼店舗配属(~1年) 仕入れ・売上管理・採用といった店長業務も徐々に体験。1年ほどで副店長に昇格予定です。 ▼店長へ(2~3年) 月1回の社員会議、店長会議等に参加。事業戦略を聞いたり他店舗の成功事例や独自の取り組みを聞いたりして、運営ノウハウを学びます。2年目で店長になる人が多い傾向です。 |
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先輩インタビュー | ◆32歳/谷町4丁目店 店長 仙頭 学生時代にアルバイトをしていました。卒業後は別の仕事に就きましたが、皆が仕事を楽しめていない環境に違和感を覚えていたんです。そんな時、グラッドの社員がイキイキ仕事をしていたのを思い出し、当社に社員として戻ることを決意。今はメンバーをイチから育てることに喜びを感じています。 ◆30歳/池田店 店長 藤原 アルバイトとして入社した頃、社長の巡回時にアルバイトも一緒に食事に行くことに驚きました。従業員皆が社長の想いを直接聞けるので、店舗に一体感が生まれます。だからこそ、皆で協力し、部活動や文化祭のように意見を出し合いながら、より良い店舗作りができているのだと思います。 |
会社について
株式会社グラッド
事業内容 | 飲食店の経営(焼鳥屋「鳥貴族」のカムレードチェーン) |
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設立 | 2004年12月 |
代表者 | 代表取締役 松本 健志 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 300万円/ |
問い合わせ |
株式会社グラッド http://glad-1.co.jp |
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「焼鳥屋「鳥貴族」の店舗運営スタッフ(店長候補)★定着率92.8%/明確な評価制度あり/賞与年2回!」と似た転職・求人情報から探す
職種 | |
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