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情報掲載期間:2019年8月5日~2019年9月8日

情報提供元:エン転職

株式会社アトム

正社員

店長候補 ★マイホーム持ちが多数|住宅ローンの25%は会社負担

未経験/第二新卒歓迎

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北海道(店長候補)の新着転職・求人情報

仕事内容

『にぎりの徳兵衛』『ステーキ宮』『カルビ大将』『寧々家』など、いずれかの店舗運営をお任せします。入社後は、ホールまたはキッチンの業務からスタート。充実の教育体制がありますので、未経験でもご安心を。

≪店長になるまで≫
■ホールの場合
オーダー取り、料理の提供、レジ打ち、予約の管理などを丁寧に対応していってください。

■キッチンの場合
皿洗いなどからスタート。各持ち場に分かれ、チームワークよく取り組んでいきましょう。

★店長までの道のりは【一般社員】⇒【副店長】⇒【店長】。出店のタイミングや適性を見て随時昇格・昇給を行ないます。

≪店長になってから≫
接客、売上数字の管理・報告、アルバイトの採用・教育・育成・シフト調整、施設チェック、販促企画などを行ないます。売上を上げる提案・企画は大歓迎です。

※店長後のキャリアについては下記「キャリアステップ例」をご覧ください。
※配属は希望を考慮。自分が思い描く将来像と合った店舗で経験を積めます。

≪新規オープン店舗≫ 
7月4日に「やきとりセンター 刈谷駅前店」のオープンが決まっており、全国各地に出店予定があります。

この求人のポイント

アトムに入ったのは、40歳を過ぎてから。家族もいて、年齢的に最後の転職になるだろうと感じていました。社会人経験が長い割に、特別な知識やスキルはなし。そんな僕を、月収30万円以上で迎えてくれました。

実は、今では珍しい年齢給だったのが大きいんです。子どもがいることに手当もつきました。22歳になるまで支給される子ども手当です。あと20年あった住宅ローンの援助も救いでしたね。住宅手当として月々の支払額の25%を負担してくれるんですから。残り2000万円なら補助額は合計500万円。僕にはこの上ない待遇ですよ。

収入と同様にこの歳で仕事を覚えられるかも不安だったんですが、これも心配いりませんでした。全国に478店舗を展開して、均一の品質を保つ会社となるだけに、マニュアル化や設備投資が進んでいたんです。年齢も経験も関係ないって思えました。実際、入社して1ヶ月もしたら自分の判断でホールやキッチンの業務に対応できていました。

アトムには最後の転職先として入ってくる社員が多くいます。その理由がよくわかりますよ。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
<転職回数が多い方、離職中の方、ブランクがある方、最後の転職先にしたい方、歓迎!>
■飲食業界未経験の方、店舗スタッフ未経験の方を歓迎しています。
└前職がPCのインストラクターや塾講師、ホテルのスタッフなど、未経験からスタートしたメンバーが多数活躍中です!

※人物重視の選考です。20名以上の採用を考えています。
※学歴不問。
給与 月給23万円~40万円
◎別途、賞与、子ども手当、住宅手当(家賃・住宅ローンの25%)、食事手当を支給します。
◎年齢・経験・能力に応じて決定。年齢給のため、たとえば40歳の初任給は【月給29万5000円以上】です。

※上記金額は月51時間分の固定残業代(6万1527円~10万9710円)を含んでいます。時間超過分は別途支給します。
※月給金額・固定残業金額は勤務地により異なります。

~キャリアステップの例(未経験入社の場合)~
▼副店長(入社半年)
▼店長(入社2年強)
▼スーパーバイザー(入社4年)
勤務地詳細 北海道~九州の各店舗
★U・Iターン歓迎!希望の勤務地・業態考慮!

■北海道
■東北/青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島
■関東/茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川
■甲信越/山梨、長野、新潟
■北陸/富山、石川、福井
■東海/愛知、岐阜、三重、静岡
■関西/滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良
■中国/山口
■九州/福岡、熊本

~直近1年間の新規店舗~
■11月
やきとりセンター南4条店
ぎんぶた 福島駅前店
カルビ大将 富士山御殿場店

■2月 
だんや 甲府店
ねねや 福島駅前店

■3月 
ステーキ宮 熊本浜線バイパス店

■4月
カルビ大将 西那須野店

■6月
ねねや 郡山駅前店
やきとりセンター秋田駅前店

■7月
やきとりセンター刈谷駅前店

■9月
ステーキ宮郡山富田店

■10月
ステーキ宮宇部厚南店
勤務時間 交替制/実働8時間
※店舗・業態により異なりますが、平均的な労働時間帯は、10:00~24:00です。
※残業あり。

★現在、新規オープンが続いており、会社は順調に成長中!正直、忙しい日々も多々あります。ただ、その状況を楽しみながら働けるような方を歓迎しています!
休日 ■月6~9日(シフト制) ☆連休を取得することも可能です。
■有給休暇、慶弔休暇

※当社では効率的に仕事を進めるため月初に綿密なワーク・スケジュールを組み立てています。
※年間休日107日

~家族のために約1ヶ月の休暇をとった社員がいます~
その1人が、ステーキ事業部 部長の矢作です。家族の入院に合わせて、約1ヶ月の休暇を取りました。アトムでは、配偶者、子ども、両親など、万が一家族に何かあった際には、休める体制を整えています。家族の支えあっての仕事です。長期休暇が必要になれば、遠慮なく相談してください。
福利厚生 ■定期昇給年1回(4月)
※年齢給を採用しています。
※基本的に年1回ですが、実績や出店に応じて随時昇格・昇給を実施。
■賞与年2回(7月・12月)※業績に応じて支給。
■交通費全額支給
■車通勤可(ガソリン代支給※当社規定による/駐車場有)
■社会保険完備
■住宅手当(賃貸・住宅ローンの金額の25%/月を支給 ※当社規定による)
■子ども手当(6歳まで:1人1万円/月、7歳~22歳:1人5000円/月 ※人数制限なし)
■食事手当(月5000円)
■確定拠出年金
■社員持株制度
■業績に応じて四半期ごとにインセンティブあり(売上目標を達成した店舗の社員・アルバイトに支給)
■労働組合
■バースデー優待(本人と配偶者の誕生日に5000円分の食事券を支給)
■家族優待券(20%OFFの食事券を毎月支給)
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

配属部署 全国に展開している店舗へ配属です。『にぎりの徳兵衛』は当社の中でも注目ブランド。関西を中心に積極的に店舗を拡大しています。お客様から選ばれているので成果を出しやすく、店長として評価を得やすいことも特徴。社歴に関係なく成果に応じたキャリアを描けます。配属先店舗は希望を最大限考慮。例えば、飲食業が初めての方は教育店舗へ、キャリアUPを目指す方や経験者の方は新店へ。

1店舗には正社員が約2~5名、アルバイトが15~60名ほど在籍しています。店舗内でのチームワークはもちろん、近隣店舗同士の連携も抜群です。売上を上げるにはどうすればいいかなどの情報を常に共有しています。
教育制度 ◎入社式は毎月1回。入社式・入社時研修は、その月に入社する同期が集まるので、結束を深める機会になります。4~6名の新人スタッフに対して2名のトレーナーが指導します。レベル、年齢ごとでグループ分けしますので、ご安心ください。

◎店舗ではOJTスタイルで、業務を覚えてください。わからないことは気軽に相談や質問をして欲しいと思っています。店長になるための店舗運営方法なども積極的に教えます!

◎業態別サービス力アップ研修、エリア別研修、全店長集合研修、調理研修、月1回の新メニュー勉強会など、研修制度も充実。また調理師免許や食品衛生管理、防火管理者などの資格取得を目指していただきます。

会社について

株式会社アトム

事業内容 全国の直営・FC飲食チェーンの経営

≪代表的な業態≫

1.ステーキ宮
2.カルビ大将
3.焼肉家 味のがんこ炎
4.にぎりの徳兵衛
5.廻転寿司 海鮮アトム
6.手作り居酒屋 甘太郎
7.◎ニジュウマル
8.美酒・創菜ダイニング 寧々家
9.和処ダイニング 暖や
10.居酒屋 いろはにほへと
11.カラオケ 時遊館
12.パスタ&ピザ ラ・パウザ
13.とんかつ かつ時
14.居酒屋 やきとりセンター
15.居酒屋 ぎんぶた
設立 1972年1月
代表者 代表取締役社長 石川 恵輔
上場分類 公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

40億7300万円/
1031名(2019年3月末)
519億3400万円(2019年3月期実績)
532億 900万円(2018年3月期実績)
526億6300万円(2017年3月期実績)
528億3000万円(2016年3月期実績)
505億1800万円(2015年3月期実績)
450億2000万円(2014年3月期実績)
406億100万円(2013年3月期実績)

問い合わせ

株式会社アトム

http://www.atom-corp.co.jp/

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