正社員
店長候補（未経験歓迎）◆焼肉きんぐ等運営／平均年収600万円／14連休可／残業月平均18.5時間
Uターン
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2023年9月28日～2023年10月25日
情報提供元:
株式会社物語コーポレーション
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北海道（店長候補）の新着転職・求人情報
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株式会社アントワークス
店長候補◆毎年約10店舗以上OPEN/5ヶ月で店長・2年でMG昇格も可/店長平均年収450万円以上!- 勤務地:北海道,宮城県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,山梨県,長野県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,大阪府,兵庫県,広島県,福岡県,熊本県
- 給与:入社時はこれまでのご経験や能力を踏まえ、下記給与をご提示いたします。月給24万1200円～33万8300円+各種手当(住宅手当、扶養手当)※交通費 3万円別途支給※上記金額は月25時間分・3万7200...
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株式会社ポポンデッタ
バラエティショップ運営スタッフ(店長候補)◆ノルマ無/賞与あり/残業月10h以内/住宅・家族手当有- 勤務地:北海道,宮城県,茨城県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,京都府,大阪府,兵庫県,岡山県,広島県,福岡県,大分県
- 給与:<下記、いずれかより選択可能!>「マネジメント採用」全国転勤可/月給28.1万円+賞与年2回地域限定/月給26万円+賞与年2回転勤不可/月給25万円+賞与年2回「アシスタント採用」全国転勤可/月給25...
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株式会社はなまる「回転寿司 根室花まる」「立食い寿司 花まる」「一夜干しと海鮮丼 できたて屋」
【店長候補】昨年130%アップの成長企業/飲食経験を活かせる/平均3万円のベースアップ実績あり/手当充実- 勤務地:北海道,東京都,神奈川県
- 給与:【想定給与】\賞与4ヶ月分支給実績や3万円のベースアップあり/■東京月給28万5000円～50万円※固定残業代(40時間分/6万3700円～11万1800円)を含む■北海道・非世帯主:月給23万500...
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株式会社GranVillage
[社][1]料理人 [2]副店長候補 [3]店長候補- 勤務地:北海道
- 給与:[1](未経験者)…月給23万円～※月40h分、固定残業代5万円含む(超過分別途支給) (経験者)…月給26万円～※一律役職手当1万円含む/月48h分、固定残業代6万3000円含む(超過分別途支給)...
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株式会社プレナス
『ほっともっと』『やよい軒』の店長候補◆どなたも月給31万円～/年収450万円～/2年目で昇進可能- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県
- 給与:グローバルコース/月給32万9000円～46万8000円リージョナルコース/月給31万2000円～44万2000円※初任給は居住地・世帯の有無・扶養子どもの人数などにより異なります。詳細は一次面接にて...
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株式会社サンマルクカフェ
カフェの店長候補(未経験歓迎)◆賞与年2回あり/家賃補助最大5万円あり/充実した研修あり- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,山梨県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:月給25万9000円～27万3000円+賞与年2回+決算賞与★当社規定により決定。※固定残業代(30時間分・4万9000円～5万1000円)を含みます。超過分は追加支給。
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株式会社トーテム旭川
[社]コメダ★オープニング!店舗社員/店長候補- 勤務地:北海道
- 給与:月給22万円(一律手当含む) ※経験・能力を考慮、残業代別途全支給 <年収例>432万円/系列店舗で働く2年目の社員 *月給22万円+手当+賞与
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株式会社アイックス
ガソリンスタンドの店舗運営スタッフ◆店長候補/グループ従業員2500名超/ガソリン社割リッター7円引- 勤務地:北海道
- 給与:【経験者】月給33万円～40万円※上記には月45時間分のみなし残業代(8万2170円～)を含みます。超過した場合は、別途時間外手当を支給します。【未経験者】月給22万1040円～30万円※上記には月3...
情報提供元:
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株式会社ピアーサーティー
飲食店の店長候補◆商業施設へ新規出店中!250店舗以上の安定企業/店長へスピード昇格可/深夜勤務ナシ- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,茨城県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,石川県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,熊本県,大分県,宮崎県,沖縄県
- 給与:\月収30万円以上可/月給25～35万円+賞与年2回(昨年:平均2.5ヶ月分)+手当+時間外※上記はあくまで入社時の給与。経験・能力考慮で加給。※能力に応じ昇給も積極的に行ないます。※残業代は1分単位...
情報提供元:
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株式会社まつおか
惣菜店の店舗スタッフ(店長候補)◆月9日休み/土日休み可能/賞与年2回/アイデアを活かせます!- 勤務地:北海道,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,静岡県,愛知県,京都府,大阪府,兵庫県,広島県,福岡県
- 給与:月給22万円以上+賞与年2回+各種手当◎上記は、あくまでも最低給与額です。年齢を考慮します。◎別途、決算賞与、家族手当など、充実の手当あり。◎年齢給制度のため、毎年昇給します。◎入社後3ヶ月の能力・姿...
情報提供元:
仕事内容
■店舗の数だけ、独自の運営がある！あなたの考えで人気店を作ってください。
『焼肉きんぐ』『丸源ラーメン』など、当社直営の飲食店で、接客対応、スタッフの採用・育成、数値マネジメント、販促企画などを担当。「飲食業界は初めて」「接客の仕事の経験はない」「料理はあまりしない」という方も安心してスタートできる充実の教育体制があります。
【あなたなりの接客を！】
「食べ放題コースの食材を使って、バースデーサプライズを用意する」「食べ残しや飲み残しがなかったお客様にドリンク無料券をサービス」など、自分の裁量でマニュアルを超えたサービスの提供もOK。だから店舗ルールや接客方法も様々。毎日、接客で工夫した点を共有しています。
【店長＝プレジデント】
店長をプレジデントと呼び、大きな裁量を任せる当社。注文数や席の回転数などのデータをもとに、どうしたらもっと喜んでもらえるか、収益に繋がるかを考え、ゼロから施策を実行。そのための予算も、目的やどのくらいの収益に繋がるのかなども経営層に直接プレゼンできます。
【充実のバックアップ体制】
入社時研修・入社後の定期研修・いつでも閲覧可能なテキストなど、未経験の方も安心な教育制度があります。また、オブザーバーとして経営会議に参加する機会も。昇格試験は毎月実施。何をしたらキャリアアップできるのかも明確です。
【キャリアアップも可能】
意欲次第で早期に店長になることができます。実際、入社半年～1年ほどの20代の社員が多数店長になっています。中には、入社11ヵ月でエリアマネージャーになったり、6年目までにブロック長→事業部長→執行役員とキャリアアップする社員もいます。
この求人のポイント
労働環境を理由に「飲食業界は長く働けない」というイメージをお持ちの方もいるかもしれません。ですが、当社の直近1年間の定着率は80％以上と業界平均と比べ非常に高め。なぜなら、業界のイメージを覆す働き方が叶うから。
たとえば年間休日は推奨有休消化日を含めると実質118日。月の休日は、毎週必ず2日休める完全週休2日制と同等の月9日。また大晦日・元旦は全店休業で、年2回の7連休または年2回14連休の取得が可能です。残業も月平均18.5時間と少なめ。「飲食は長時間勤務」「休みがとれない」というイメージを覆します。
『焼肉きんぐ』『丸源ラーメン』など、全国405店舗を展開する物語コーポレーション。当社は「こんなお店をつくりたい」といったビジョン（自分物語）が、自分の未来も、お店も、会社も変える推進力になると考えます。自分物語を叶えるには、基盤となる“長く働ける環境”が不可欠。だから、こうした環境を整えています。
あなたのパフォーマンスを存分に発揮できる働きやすい当社で、あなたなりの人気店を作ってください。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎 ＼未経験の方もチャレンジしやすい体制です／ 入社後に接客・調理のスキルのほか、店舗運営のスキルや経営視点を身につけられる、社内大学制度や、研修などをご用意。飲食業界や接客経験がない方もご安心ください。 ＼面接であなたが描きたい物語を教えてください／ 社員一人ひとりの物語（5年後、10年後、こうなっていたいという想い）が会社の物語をつくると考えています。面接では「お客様に喜んでもらえるよう、こんなアイデアを実現したい」「5年後はエリアマネージャーをしたい」など、ぜひあなたの理想の物語を自分の言葉で語ってください。 ＼飲食業界の経験者からも選ばれています／ 未経験者はもちろん、飲食業界の経験者が「ここでなら将来の不安なく、キャリアを築いていけそう」「裁量を持って、理想のお店作りができそう」とたくさん入社してくれています。 ※転職回数は不問。 |
| 給与 | ■月給25万円～35万円＋各種手当（残業手当、深夜手当、家族手当、調整手当等）＋賞与年2回（4ヶ月分／昨年度実績） ※賞与過去支給実績100％。基本的に毎年4ヶ月分支給しています。 ※上記は、あくまで未経験の方の最低給与額です。ご経験に応じて初任給額を決定します。その後は随時昇給し、成果をしっかり反映していきます。 ★店長の平均年収は600万円！ 最低年収でも544万円（2023年3月時点）です。 |
| 勤務地詳細 | ★北海道～九州の各直営店いずれか ※ご希望を考慮して勤務地を決定します。 ※借り上げ社宅・単身赴任時のサポート充実！ ＼マイエリア制度が開始／ 今までは全国転勤でしたが、今後は希望のエリア内でのみの転勤に変わります。 まずは既婚者や介護が必要な方からスタートしますが、対象は徐々に拡大していく予定です。 詳しくは面接や説明会でお問合せ下さい ■全国38都道府県（405店舗） ・北海道、岩手、宮城、山形、福島 ・栃木、群馬、茨城、埼玉、神奈川（横浜市など）、千葉、東京 ・山梨、長野、石川、富山、福井 ・静岡、愛知、岐阜、三重 ・京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山 ・愛媛、香川 ・岡山、広島、山口 ・福岡（福岡市など）、熊本、大分、長崎、佐賀、宮崎、鹿児島 ※福岡市など、最寄り駅から徒歩10分以内とアクセス抜群な立地の店舗が多数。 |
| 勤務時間 | 9：00～25：00（実働8h／シフト制※22時以降の勤務は18歳以上のみ） ★残業は月平均18.5h ★多くの焼肉きんぐは平日営業時間が17～23時と残業が抑えられます ※1店舗あたりの社員在籍数平均2.6名（2023年5月時点） ※エリアマネージャー昇格後はフレックスタイム制（標準労働時間／1日8h） |
| 休日 | 【外食業では珍しく、大晦日・元旦は全店休業！】 ■月9回公休（2月のみ月8回公休） ■年末年始休暇 ┗大切な人とゆっくり時間を過ごしてほしいから、創業以来お休みにしています。 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■レインボー休暇制度 ┗現場社員の提案から生まれた、年2回の長期休暇制度（7連休）。取得率は98.7％です！ 年2回の7連休ですが、合わせて取得する事で14連休の取得も可能です！ 今期はボーナスとは別のレインボー休暇支援金も支給されました！ ■産休・育休制度 ★半日単位で休むことも可能です！ ＜年間休日113日！＞最低消化有給5日を足すと実質118日以上お休みです！ |
| 福利厚生 | 【“従業員満足”なく、お客様の満足はありえない。そのこだわりが成長の秘訣】 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■昇給（随時 ※毎月昇格試験あり！） ■賞与年2回（6月・12月／昨年度も年2回支給／平均4ヵ月分） ■レインボー休暇支援金（業績による） ■交通費全額 ■残業代 ■家族手当（配偶者：月1万円／子ども1人あたり：月5000円） ■託児補助手当（新たに「託児補助制度」を導入！） ■単身赴任手当（月6万2000円＋帰省交通費全額） ■役職手当 ■社員寮 ┗家電完備（自己負担は月5000円＋水道・光熱費のみ） ┗転勤に際し、費用負担はありません！ ■制服貸与 ■入社式 ■社員持株制度 ■GLTD制度（所得補償制度） ■各種研修制度 ┗入社時研修・事業別研修・物語アカデミー・二番手研修など ■地域限定正社員（リージョナル制度） ■退職金 ※社内制度として【休職明けの社員に対する「復職トレーニング研修」】も行なっています。 |
| 会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
| 充実の教育制度 | ★様々な研修で、飲食・人生のプロを育てます ■物語アカデミー（社内大学制度） ┗独自の「店長育成プログラム」や、エリアマネージャー以上の営業部幹部向けの研修などを実施 ■会社理解を深める入社時研修 ■オペレーションを覚える事業部別研修 ■次に目指すポジションの視座を得る二番手研修 など ※オンライン研修やeラーニングもあり、研修に参加しやすいことが特徴です。 ※27歳の最年少エリアマネージャーも在籍しています。年齢に関係なく、店舗開発やメニュー開発など、様々なキャリアに挑戦可能。本社スタッフの72％が、店舗出身者です。 |
|---|---|
| 大切にしていること | 私たちが大切にしているのは「自分の物語を語る」こと。「家族を海外旅行に連れて行く」「マイホームを建てる」「昇格」「仕事と家庭の両立」「家族との時間を大切にする」など、これらは全部、社員一人ひとりが語ってくれた自分物語です。 論理的に自分の経歴や感情を語ることで、相互理解を深め、より絆の深い経営を実現しています。例えば誕生日には全社員にメールを送信し、今までの生き方とこれからの生き方を明言。育休中の社員も育児の近況を語るなど、様々な人生模様を発信しています。 背景にあるのは、多様な価値を認め合い、個性を大切にという考え。笑顔と元気で正々堂々、個対個に生き自分の美学を語る『物語人』を目指してください。 |
会社について
株式会社物語コーポレーション
| 事業内容 | 『業態開発型フードビジネスカンパニー』 ■外食事業の直営による経営とフランチャイズチェーン展開 ◎焼肉きんぐ ◎丸源ラーメン／二代目丸源／熟成醤油 きゃべとん ◎お好み焼本舗 ◎寿司・しゃぶしゃぶゆず庵 ◎魚貝三昧げん屋／しゃぶしゃぶ海鮮 源氏総本店／熟成焼肉 肉源／牛たん大好き 焼肉はっぴぃ／焼きたてのかるび ★2023年6月に新規展開 ◎濃厚中華そば 餃子 丸福 ◎果実屋珈琲 国内：644店舗（直営：405店舗／FC：239店舗）、海外：21店舗（2023年6月30日現在） |
|---|---|
| 設立 | 1969年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 加藤 央之 |
| 上場分類 | 公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 28億円／ |
| 問い合わせ |
株式会社物語コーポレーション https://www.monogatari.co.jp/recruit/career/ |
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