店舗運営スタッフ（店長候補）◆5年以上連続賞与5ヶ月～／残業月10ｈ程／関西223店舗／挑戦は大歓迎

仕事内容

3年連続で売上をUPし、店舗数を増やし続けるボックスストア『サンディ』の店舗スタッフ（店長候補）をお任せ。チャレンジ精神を高く評価する職場で、未経験入社から多くのメンバーが活躍しています。

【Q1】ボックスストアって？
────────────────
厳選した商品を大量に仕入れ、商品を低価格で提供するのが『サンディ』。一般的なスーパーの商品数は1万5000点ですが、ボックスストアは1500点と約10分の1。段ボールごと陳列するからコストや手間がかからず、売場や商品の種類も限られていて管理しやすいんです！

【Q2】具体的に何をしたらいいの？
────────────────
■商品の仕入れ・荷出し
■アイデアを活かした売場づくり
■シフトの計画管理・スタッフの育成
■レジ業務のヘルプ……など

【Q3】『サンディ』ならではの特長は？
────────────────
ボックスストアだから叶う負担の少なさと、あえて業務マニュアルを設けない裁量権の大きな環境が魅力です。食料品販売の先輩からも「楽しくムリなく働ける」と好評です。

■店舗の売上ノルマなどは一切なし！
■箱のまま商品陳列するから開店・閉店作業も楽々！
■発注は自動化、数字を打ちこむだけ！
■全員インカム装着、人や物を探す手間なし！
■レジ業務は椅子に座れて、立ち疲れしません！
■全店舗の運営アイデアがiPadに集約していて、評価しあえる！
■精肉、鮮魚の売場はテナント様にお任せできる！……など

☆楽しくムリなく働けるから、定着率96.4％！
19：30閉店が基本で、作業も少なくシンプル。日々の業務から発注や物流の仕組みまで半年かけて学んで、独り立ち後はアイデアを活かした店舗づくりを楽しめます。