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情報掲載期間:2022年5月16日~2022年6月26日

情報提供元:エン転職

株式会社トラストフードサービス

正社員

CoCo壱の店長候補★学歴不問 ★面接1回 ★入社祝い金10万円 ★残業代全額支給!

未経験/第二新卒歓迎

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大阪府(店長候補)の新着転職・求人情報

仕事内容

当社が運営する『カレーハウスCoCo壱番屋』にて、調理・接客や店舗運営をお任せします。

<店長就任前…>
最初の1ヶ月は接客、2ヶ月目からは調理と基本的な教育プランで指導します。ひと通りの業務を覚えるまでの約半年、じっくり育てるつもりです。習熟度によって早期から店舗運営業務をお任せするなど、入社後10~12ヶ月かけて臨機応変に教育します。

★安心のポイント!
国内1200店舗以上に成長したCoCo壱FC店。その店舗展開を可能にした背景には、どの店舗でも同じ美味しさと質の高いサービスを提供できるように考え抜かれた「業務マニュアル」があります。だから早ければ入社10ヶ月、遅くても入社1年後には店長への昇進が可能です。

<店長就任後…>
調理・接客が7割、店舗運営業務が3割です。店舗運営業務とは、仕入れや在庫管理、アルバイト・パートの育成、売上管理など。

<さらにその後…>
店長から2~3年でSVへ昇進。よりよい会社づくりを目指し、現場の声やあなたのアイデアを聞かせてください。さらに数年後にはマネージャーとして経営面にも携われます。

★当社のウリ!
その1:地域密着店ならではの魅力あり!
各店舗には、学生さんからお子様連れ、お年寄りまで地域のお客様が多く来店します。また、当社ではキッチンカーを所有しており、地域のお祭り、小学校~大学の学園祭、介護施設のイベント、地域のスポーツ大会などに出店。お客様と交流する機会に恵まれています。

その2:オリジナルメニューの考案も可能!
本部に申請し許可が出れば、独自メニューの提供も可能です。最近「マンガ本」を置く店舗が増えていますが、それもある社員の発案から全国に広がったもの。当社でも「ぼっかけ煮コロッケカレー」という地域性を活かしたメニューを提供しています。

この求人のポイント

「誰でもチャンスがある飲食店」。それが当社のポリシーです。だからこそ、あなたの志望動機を理由に採用を見送ることはしません。

例えば、「今まで職を転々としたけど彼女にプロポーズしたい」と当社で初の正社員になった人がいます。今では店長になり、年収も100万円以上アップ。プロポーズも成功し、新婚旅行用に10日間の休暇をプレゼントしました。

面接で「離婚するので一人暮らしを始めたい」と話す人がいれば、一緒に物件を巡り、引越費用も補助。元工場作業員だった人は今年、長年の夢だった独立を果たすことに。「自分には無理かも」と嘆く背中を「大丈夫!」と押し続けました。

このように、どんな人でもチャンスを掴んでほしいから、一人ひとりに合わせたサポートを大切にしています。

店長の道を目指す手厚い研修制度があり、キャリアアップや独立する社員が多いため、ほとんどの人が入社後1年で店長に抜擢。さらにその数年後にはSVやマネージャーといったポジションも目指せます。

「人生を変えたい」という人こそ、ぜひ応援させてください。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
<未経験の方、第二新卒の方、いずれも大歓迎!>
※40歳までの方
└若年層のキャリア形成を図るため、年齢を制限した募集を行ないます(例外事由3号のイ)
※学歴不問!
※普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方は活かして活躍できます。(キッチンカーを運転するため)

★兵庫・大阪で腰を据えて働きたい方、地域のお客様に喜ばれるサービスを提供したい方、ぜひ一緒に働きましょう!
給与 月給19万6850円以上+各種手当+賞与
◎初月平均月収25万円
◎平均月収34万円

※年齢や能力を考慮して決定。
※残業手当と深夜割増手当は別途全額支給します。
※試用期間中は時給1000円となります。(試用期間1ヶ月)
※店長就任後の月給は30万円以上です。(就任までの目安 入社10ヶ月~1年)
勤務地詳細 兵庫県(神戸市、伊丹市、尼崎市)、大阪府(箕面市、吹田市)にあるいずれかの店舗
※配属店舗は希望を考慮の上で決定します。
※転居を伴う転勤はありません。U・Iターンをお考えの方も歓迎します。
※全店舗にて車・バイク通勤OK!

~~兵庫県~~
◆中央区西元町店/兵庫県神戸市中央区相生町1-1-14
◆JR六甲道駅前店/兵庫県神戸市灘区深田町3-3-7 第1サン六甲道ハイツビル1F
◆神戸摩耶ランプ店/兵庫県神戸市灘区灘浜町2-4-1
◆伊丹国道171号店/兵庫県伊丹市千憎2-5
◆尼崎西昆陽店/兵庫県尼崎市西昆陽1-9-25

~~大阪府~~
◆吹田豊津店/大阪府吹田市豊津町16-5
◆箕面国道171号店/大阪府箕面市牧落2-18-14
◆トナリエ南千里店/大阪府吹田市津雲台1-1-30 トナリエ南千里2F
勤務時間 10:00~23:30(シフト制/実働8時間)
※店舗により変動あり。
※業務効率化を行なって自分次第で働きやすい職場を作れます。
休日 ◆週休2日制(シフトにより月6日以上休み ※連休取得OK)
◆有給休暇
◆慶弔休暇

<3連休の取得も可能です!>
毎月10日頃に、シフトの希望を出します。それをもとに、18日頃に来月のシフトが確定するかたち。基本は希望が通るようになっており、3連休を取得することも可能です!
福利厚生 ◆昇給年1回(7月)※ほぼ全員が毎年昇給!
◆賞与年1回(12月)
◆交通費全額支給
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆残業手当(全額支給)
◆深夜割増手当(全額支給)
◆役職手当
◆住宅手当(世帯主の場合:月5000円)
◆子供手当(月1万円/人)
◆入社祝い金(10万円/入社半年経過後に支給)
◆食事補助(店舗のメニューをすべて半額で飲食可)
◆制服貸与
◆懸賞旅行
◆インフルエンザ予防接種
◆各種格資格受験・講習料負担(調理師・第2種電気工事士・食品生成責任者・防火管理責任者・宅地建物取引主任者)
◆独立開業支援制度(開業資金ゼロで独立可能)
◆全国リゾートホテル宿泊
◆車・バイク通勤OK

<福利厚生は柔軟に対応します>
たとえば過去には、一緒に家を探したり引越をサポートしたり。また、新婚旅行に合わせてまとまった休みを取れるようシフトを調整したり。何か困ったことや不安なことがあれば、まずはご相談ください!
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

キャリアプラン <幹部へキャリアアップ>
将来的には複数店舗の管理や業績アップの施策を考える幹部として活躍できます。月1回の会議であなたの意見を聞かせてください。これまでも現場の声を参考に、子供手当や昇給制度を設定。新事業としてスポーツジムをやってみたいという声もあり、今後はCoCo壱以外の事業にも取り組む予定です。もちろん「現場が好き」という方は、そのまま店舗で活躍することも可能です!

<CoCo壱経営者として独立もOK>
CoCo壱の独立支援制度「ブルームシステム」なら資金ゼロで独立できます。独立後のロイヤリティは不要で、広報・宣伝などの集客戦略は本部がサポート。中には年収1000万円以上を稼ぐ人もいますよ。
実際の転職者の声 中途入社/鈴木/現在の役職・マネージャー

<実際に入社した印象は?>
社長の人柄が良くて、周りを囲むスタッフも気のいいメンバーが多いんです。私も中途入社でしたが、気さくに話しかけてもらってすぐに馴染むことができました。

普通、自分の婚約者を社長に紹介なんてしませんよね。でも私は彼女との結婚を決めた時、社長に会ってもらったんです。独立を考えている自分にとって社長は背中を追いかけている存在ですから。

社員一人ひとりのことをよく考えてくださるので、転職して良かったと思います。

会社について

株式会社トラストフードサービス

事業内容 カレー専門店『カレーハウスCoCo壱番屋』のフランチャイズ経営
チョコレート専門店の経営
設立 2003年12月1日
代表者 代表取締役社長 小田切 拓也
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1000万円/
125名
5億4000万円(2021年11月期実績)
5億7000万円(2020年11月期実績)
5億7000万円(2019年11月期実績)
5億5000万円(2018年11月期実績)
5億2000万円(2017年11月期実績)
5億1000万円(2016年11月期実績)
4億6000万円(2015年11月期実績)
4億2000万円(2014年11月期実績)
3億7000万円(2013年11月期実績)
3億1000万円(2012年11月期実績)

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