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情報掲載期間:2019年10月25日~2019年11月21日

情報提供元:女の転職type

株式会社フォクシー

契約・嘱託社員

販売スタッフ(FOXEY)年休124日/賞与年2回支給/産育休有/時短OK

Uターン 語学 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

*残業月10時間程度/年休124日
*賞与年2回(基本給4ヵ月分実績)
*U・Iターン歓迎/正社員登用率ほぼ100%
*産育休取得実績多数/復帰率ほぼ100%
◇アイデアがしっかり反映されるアパレルのお仕事◇

知性と品性をもち、強く美しく生きる女性のための【FOXEY】。
その魅力をお客様へお伝えするのがお仕事です。

《具体的なお仕事》
◇お客様へのコーディネートなど、接客応対
◇サイズの採寸
◇商品整理、陳列、在庫管理
◇店内ディスプレイ

<お客様もお買い物やお話しすることが大好きです>
お客様からトータルコーディネートを任せられるなど
進んで提案をするのが喜ばれるお店。
5年、10年のお付き合いも珍しくないほど、長い関係性を築いています。
お客様とのコミュニケーションをぜひ楽しんでください。

<ライフイベントを通じて活躍できます>
業界でも高水準の環境のもと、
結婚・出産を経ても活躍する女性が多いのが特徴です。
ライフイベントを経ても長く活躍できます。


「お客様のためにもっとこうしたい」が叶う、やりがいある仕事。
ラグジュアリーブランドとして、多くのお客様から高いご支持をいただいているフォクシー。

お客様からの「お洋服が好き」という想いも一層強く、その期待に応えられるよう、私たちは現場の声を何より大切にしています。
「前回のシーズンで出したワンピースが大好評。カラーバリエーションを増やし、復刻版として出したいです!」
そんな意見を企画スタッフと交わし、より良い商品・サービスを生み出していくやりがいがあります。
月1度の店長会議や経営層との距離の近さなども特徴で、国内ブランドのため早いレスポンスがあります。
一人ひとりの意見をしっかり聞く環境だからこそ、ファッションを追求する想いがさらに高まるはずです。

キャリアアップ歓迎!経験を積むほどに、楽しさが広がります。
フォクシーにいらっしゃるお客様は、ハイクラスな方々ばかり。
「学会のために着ていくスーツ」「お子様の受験面接に合わせて」など
目的に合わせたトータルコーディネートのご要望も多くあります。
はじめのうちはどんな接客をしたらいいか不安な人もいるかもしれませんが、
日々上質なものに触れていく中で洗練されたサービスが身についていきますのでご安心ください。

ゆくゆくはストアマネージャー(店長)やVMD(ビジュアルマーチャンダイジング:色彩やレイアウトを考慮しながら売り場で商品の見せ方を考えるポジション)など様々なチャレンジもでき、
しっかりとキャリアを積んでいくことができます。
また、結婚、出産とライフスタイルが変化しても、長期的に活躍できるポイントが整っています。

この求人のポイント

環境が理由で、大好きなお洋服の仕事を
あきらめないで欲しいから。
お客様にご満足いただくために必要なのは、
スタッフのイキイキとした笑顔。
だからこそ当社はスタッフが安心して活躍できる
環境を整えています。

◆年休124日&残業月10h程度でオフも充実
◇賞与年2回(4ヶ月分実績)!収入も安定
◆産育休取得実績多数&復帰率はなんとほぼ100%
◇時短勤務OK、活用しながらプライベートと両立する店長も

入社3年目で副店長に昇進した方もいるなど、
キャリアアップも積極的に応援しています。

結婚しても、ママになっても、その後も年齢を重ねても
好きな仕事を続けて欲しい。
FOXEYはその想いを大切にしています。

お仕事を通じて、あなたの毎日が
イキイキと輝くことを願っています。

募集要項

雇用形態 契約・嘱託社員
応募資格 <接客未経験者OK/ブランクのある方も歓迎>
◆接客経験者多数入社
◆アパレル業界未経験OK
◆第二新卒の方歓迎
※高卒以上

《こんな方にピッタリです》
『ラグジュアリーブランドで上質なお洋服を扱いたい』
『時間をかけて丁寧な接客をしたい』
『商品やお店づくりに積極的に関わりたい』

【あると望ましい経験・能力】
何かしらの接客・販売または営業経験がある方は活かせます。
人と接することが好きな方、大歓迎!

【ワーキングママ歓迎】
一定の経験をお持ちの方であれば、時短勤務も可能です。
実際、時短勤務で育児と両立しながら店頭に立ち続ける店長もいます。続々と産育休を取得して店頭に帰ってくるスタッフが増えていますので、安心して働き続けてください。

【過去に採用した転職者例】
元事務、元受付、元ジュエリー販売、元営業など未経験から入社した社員も活躍しています!
給与 ・関東地区  月給23万円以上
・名古屋地区 月給22万円以上
・仙台    月給20万円以上

◆賞与(昨年度実績 基本給4ヵ月分)
◆住宅手当(月2万円 ※一都三県)
◆販売インセンティブ制度
※別途、交通費全額支給・残業代支給
※経験・能力を考慮の上、優遇致します
※試用期間3ヵ月(期間中の給与・待遇・福利厚生に変動はありません)

≪内定後の年収提示の際に、年収400万円を超える方は下記年俸制となります≫
年俸制400万円以上(1/12を月々支給)
※上記には固定残業代(月21時間分・4万5,100円以上)を含みます/超過分は別途支給いたします
※販売インセンティブは別途支給いたします。
勤務地詳細 ◆住宅手当あり(※月2万円・一都三県内)/交通費全額支給◆
<*関東・名古屋・仙台で募集中!>
※U・Iターン歓迎します!

[関東]
□銀座本店
□青山店
□新宿伊勢丹店
□日本橋三越店
□池袋西武店
□横浜髙島屋店
□玉川髙島屋S.C店

[中部]
□名古屋店
□名古屋三越店

[東北]
□仙台藤崎店

【詳細・交通】■銀座本店
地下鉄銀座線、丸ノ内線、日比谷線「銀座駅」B3出口より徒歩3分

■青山店
地下鉄銀座線、千代田線、半蔵門線「表参道駅」A2出口より徒歩2分

■新宿伊勢丹店
メトロプロムナードB5・B4・B3出口直結
地下鉄丸ノ内線「新宿三丁目駅」より徒歩1分 など

■日本橋三越店
地下鉄銀座線、半蔵門線 「三越前駅」より徒歩1分
地下鉄東西線「日本橋駅」B9出口より徒歩5分

■池袋西武店
各線「池袋駅」東口

■横浜髙島屋店
各線「横浜駅」西口

■玉川髙島屋S.C店
東急田園都市線、東急大井町線「二子玉川駅」直結

■名古屋店
各線「名古屋駅」より徒歩2分

■名古屋三越店
市営地下鉄東山線、名城線「栄駅」直結

■仙台藤崎店
仙台市営地下鉄東西線「青葉通一番町駅」より直結
勤務時間 9:30~21:00(実働8時間)
※シフト制
※時間帯は各店舗により異なります。

【残業について】
残業は少なめなので、仕事終わりに自分の時間を作ることができます。
休日 <お休みがしっかり取れる働きやすい環境です>
◎年間休日124日(2019年度)
◇シフト制(週休2日制)
◇冬期休暇
◇慶弔休暇
◇有給休暇
◇産休制度(※産育休取得後、ほぼ100%復帰しています)

※上記休暇を含み連続休暇取得が可能です。

【産休育休活用例】
1店舗あたり1人程度産休活用中。制度を取得しやすい環境です。
福利厚生 ◇昇給年1回(4月)
◇賞与年2回(※昨年度実績 基本給4ヵ月分)
◇交通費全額支給
◇社会保険完備
◇時間外手当(年俸制の場合は固定残業超過分支給)
◇出張手当
◇役職手当
◇住宅手当(月2万円※一都三県内で単身生活をし、全額自己負担している方に限ります)
◇健康診断制度
◇財形貯蓄制度
◇販売インセンティブ制度
◇制服貸与
◇出産・育児支援制度
◇ベネフィットステーション
◇オフィス内禁煙
◇時短勤務OK
◇正社員登用制度(ほぼ100%登用!※2018年度希望者全員登用)
会社からの
メッセージ
品格あるブランドとして、大人の女性の美しさを際立たせるアイテムを提案。
「知性・品位・清潔感」を大切に一貫したものづくりをし、強く生きる女性が袖を通す服を展開。 ファッションのみならず、ビューティーやインテリアにおいても“スタイル”を提案するアパレル企業です。品質の高いアイテムはもちろんのこと、店内の徹底された清潔な空間、お客様1人ひとりに寄り添った接客に多くの女性からのご好評をいただき、スタッフ指名でご来店されるお客様やリピーターのお客様も多くいらっしゃいます。

PR・特記事項

アピールポイント1 お客様もお店も好き!辞めたいと思うことがありません
転職者も多くいる当社ですが、私は新卒時から。長く働く理由は大きく2つ、お客様との信頼関係と、スタッフの意見を尊重してくれる会社の存在です。14年間ずっとお店に来てくださる、特別なお客様もできましたし、店長として新店舗立ち上げの際にはオリジナルのバッグ製作や様々な企画を経験。仕事の幅が広く「自分の意見を持ってずっとやりがいある仕事を続けられる」という安心と自負ができました。(Iさん/?社14年?)
アピールポイント2 FOXEYで自分をもっと好きになれた。そんなスタッフも
店内は商品ディスプレイ、お花、香り、音楽など、一つひとつにこだわりをもって、お客様をお迎えしています。洗練された空間で、日々仕事をするにつれ、自身の感性もより磨かれていくでしょう。中には「上質さ」「美しい立ち振る舞い」をお客様との接客をとおして知ったことで、前より自分のことを好きになれた、というスタッフもいます。
女の転職!取材レポート 年休124日、残業少なめとプライベートも大切にできることと合わせて、産育休などライフスタイルが変化しても安心の環境が整っているため、女性がキャリアを築いていきやすい環境だと感じました!中には、結婚や出産と同時に、アパレル業界でのお仕事を諦めないといけないと思っている方もいるかもしれません。同社では、時短を活用する店長さんなど、オンとオフを充実させている例が多数あるため、我慢する必要は一切ありません!
この仕事で磨ける経験・能力 ◎様々なお客様と接していく中で、質の高い接客スキルを身につけることができます。
◎販売をしながら自然と、生地やデザイン性・トレンドなどを学ぶことができます。

【教育制度について】
<入社後の研修について>
実際に店舗に入り、商品の梱包や検品などの業務を通して商品を覚えていきます。
当社は先輩がペアになって接客や業務の流れを教えていく「シスター制度」を設けています。
分からないことは丁寧に先輩が教えますので、ご安心ください。(個人ノルマもありません!)
また、VMDについて学べる外部研修などもあり、幅広くスキルアップしていけます。

【女性管理職について】
全店舗、女性が店長として活躍しています。
中には、時短勤務を活用しながらプライベートと両立するスタッフも在籍しています。

店長のポジションの魅力の1つは、お店運営における裁量の大きさ。レイアウトからショーなどのイベントまで、店舗ごとに企画・運営を行うことができます。お店づくりの醍醐味を感じられる環境です。

<キャリアアップ例>
■入社4年目 店長 (20代後半)
■入社3年目 副店長(30代前半)
正社員登用・配属部署など 【正社員登用について】
<登用率ほぼ100%(2018年度希望者全員登用)>
一定期間ご就業いただいた後、正社員登用の機会があります。レポート提出と面談の上、正社員登用となります。

会社について

株式会社フォクシー

事業内容 海外拠点:米国 ADEAM INTERNATIONAL
*年間休日124日(2019年度)
*残業少なめ(月10時間程度)
*産育休取得実績多数
*賞与年2回
*時短勤務OK
*住宅手当あり(一都三県)

【事業内容】
◇FOXEYブランド製品(高級婦人服・バッグ・靴・アクセサリー・毛皮・コスメティック)の企画、販売
◇ADEAMブランド製品(高級婦人服・バッグ・アクセサリー・毛皮)の企画、販売
設立 1980年
代表者 代表取締役社主 前田 義子 代表取締役社長 前田 進
上場分類 非公開
従業員数 約200名(連結)人
PR・特記事項

【選考プロセス】

最後までお読みいただきありがとうございます。
少しでも興味がありましたら【女の転職type】の専用応募フォームからご応募ください。

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※結果については合否に関わらずご連絡いたします。

▼【STEP2】1次選考(面接)

▼【STEP3】2次選考(面接)

▼【STEP4】内定

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆応募の秘密厳守します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

問い合わせ

株式会社フォクシー

http://www.foxey.co.jp

【住所】

〒104-0061

東京都中央区銀座6-8-1


【採用担当部署・担当者名】

採用担当


【電話番号】

03-3573-6009


【メールアドレス】

recruit@foxey.co.jp

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