情報掲載期間:2024年9月19日~2024年10月16日
東京ケータリング株式会社
仕事内容
今回入社する方には、官公庁施設や病院、オフィスビルに併設されているコンビニ(ファミリーマート)での店舗運営をお任せします。
<働く店舗について>
私たちがよく利用する24時間・365日営業のコンビニとは違い、施設内のルールが優先されます。そのため、土日祝はお休みで、22時頃には閉店するお店がほとんど(深夜営業は一切なし)。その他にも、以下のような特徴があり負担は少なめです。
◎病院や保険会社のオフィスビルの場合は、タバコの販売がありません。
◎店舗外のフロアにトイレがある場合が多く、トイレ清掃もありません。
<お任せする業務>
■接客、レジ打ち
■納品、品出し
■店内の清掃
■商品の発注
■売上管理
■シフト作成、アルバイトスタッフの教育
<仕事のポイント>
◎常連のお客様が大半!
ピークは「7~9時」「11~13時」で、1日800~3000名のお客様が来店します。施設内に併設された店舗になるので、職員や社員の方が利用するケースがほとんど。顔なじみのお客様も増えてくるので、スムーズに接客できます。
◎店舗運営にも携われます!
半年~1年後を目安にリーダーに昇格し、発注・売上管理・スタッフマネジメントに挑戦できます。まずは店長と二人三脚で進めていくので、無理なくステップアップできますよ。
◎フォロー体制は万全!
無理にエリアを広げるのではなく、特定の地域に集中して出店している当社。そのため、何かあった時は近くのお店のスタッフ・店長同士でフォローし合えます。また、本部とは電話やメールで連絡が取りやすく、困った時はいつでも相談できる環境です。
この求人のポイント
通常のコンビニは、24時間・365日営業が一般的。しかし、当社のコンビニはひと味違います。なぜなら、オフィスビルや病院、官公庁施設に併設されているコンビニだから。そこで今回は、魅力の一部を紹介します!
◆クライアントの休みに合わせるため、コンビニでは珍しい「土日祝休」!
◆営業時間は7時~22時までが多く、深夜営業は一切なし!
◆病院や保険会社のオフィスビルは、タバコの販売がありません!
◆店舗外のフロアにトイレがある場合が多く、トイレ清掃もありません!
このように、普通のコンビニと比較して負担が少ないことが特徴。また、有休の取得を本部が推奨するなど、会社全体で働き方改革を進めています。
さらに、当社はエリアを絞って出店しているため、何かあった時は近くのお店のスタッフ・店長同士でフォローし合うことが可能。本部とも電話やメールで気軽に相談できるなど、サポート体制は万全です。
安心して働ける環境が揃った当社で、息の長い活躍をしませんか?
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
---|---|
応募資格 | 学歴不問 学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎 ◎今回は意欲・人物重視の採用。 ◎販売・接客・コンビニ経験者は優遇します(アルバイトでもOK)。 <このような方、歓迎!> □食に関わる安定企業で、腰を据えて働きたい □リーダーや店長など、マネジメントにも興味がある □頑張りが評価される環境で、収入・キャリアUPを実現したい □ワークライフバランスも大切にしたい |
給与 | 月給26万円以上+賞与年2回+各種手当 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ※上記給与には、月43時間(6万5000円以上)の固定残業代を含みます。超過分は、別途支給。 ◎頑張りは正当に評価! 給与は高めの月給26万円以上スタート。また、店舗の目標達成や売上状況などに応じ、昇給・賞与でしっかり還元。頑張りが正当に評価されるので、高いモチベーションで働けますよ。 |
勤務地詳細 | 当社が運営している施設内のファミリマート各店舗(東京都内) ※勤務地は希望を考慮します。 【勤務地】 ■東京都千代田区霞が関 ■東京都千代田区丸の内 ■東京都世田谷区桜上水 |
勤務時間 | シフト制(実働8時間) ※店舗により異なりますが、営業時間は「8時~20時」「7時~24時」になります。 ※深夜勤務は一切ありません。 ※残業は月平均30時間程度ですが、半数以上は月20時間以内です(月3時間の社員もいます)。 <シフト例> 6:00~15:00 9:00~18:00 12:00~21:00 |
休日 | <年間休日121日> ◆週休2日制(基本土・日) └年に数回、他店舗の応援で土曜か日曜に出勤の可能性がございます。 ◆祝日 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆産前・産後休暇(取得・復職実績あり) ◆育児休暇(取得・復職実績あり) ※5日以上の連続休暇の取得可! ◎働き方改革を進めています! 本部主導で有休の取得を推奨するなど、働き方改革に取り組んでいます。また、今回の採用を含め組織体制を今後も強化することで、残業時間の削減も目指していきます。 |
福利厚生 | ◆昇給年1回(7月) ◆賞与年2回(7月・12月 ※昨年度実績1~2ヶ月分) ◆交通費支給(上限:月3万5000円) ◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆時間外手当(超過分) ◆役職手当 ◆退職金制度 ◆制服貸与 |
会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
入社後の流れ | ▼オリエンテーション 入社初日は、本社研修を実施。「当社の事業内容」「働く店舗について」「仕事全体の流れ」などの基礎を学んでいきます。 ▼OJT研修 その後は、配属店舗でのOJT研修がメイン。「各業務の進め方」「お客様への接客について」「レジの使い方」といった実践スキルを習得していきます。 ▼リーダーに挑戦 半年~1年後を目安に、アルバイトスタッフをまとめるリーダーに挑戦。店長のサポートを受けながら、マネジメント業務に少しずつ挑戦します。 ▼将来のキャリア ファミマ店長認定資格を取得すれば、店長を目指すことが可能です。さらに、複数の店舗を運営する統轄店長のキャリアもあります。 |
---|---|
配属部署 | 1店舗あたり社員2~3名、アルバイトスタッフ15名前後が在籍。アルバイトは、学生や主婦の方など、10~40代を中心に幅広い年代が活躍中です。また、店長として活躍している先輩の中には、未経験からスタートした人もいます。入社した頃の不安な気持ちを理解しているので、丁寧に指導・サポートしてくれます。本部のフォロー体制も万全なので、今回入社する方も安心してスタートできますよ。 |
会社について
東京ケータリング株式会社
事業内容 | ■カフェテリア&レストラン事業 ■リゾート・保養施設事業 ■学校給食事業 ■コンビニエンスストア事業 <許認可> ISO9001認証取得 |
---|---|
設立 | 1971年 |
代表者 | 代表取締役社長 鈴木 隆文 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 5000万円/ |
問い合わせ |
東京ケータリング株式会社 https://www.tokyo-catering.com/ |
「コンビニの接客販売スタッフ(経験者優遇)◆土日祝休/年休121/深夜営業無/月給26万円/創業53年」と似た転職・求人情報から探す
職種 | |
---|---|
勤務地 | |
業種 | |
特徴 |