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情報掲載期間:2019年10月10日~2019年11月18日

情報提供元:マイナビ転職

株式会社ワークマン | JASDAQ上場◆日経トレンディでヒット予測ランキング1位を獲得/WORKMAN Plus

正社員

【総合職】SV、商品・販促企画、ネット通販、ロジスティクスなど

未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

◆入社後の流れ
研修として、直営店での勤務で、現場の業務や商品に関する知識を習得。(研修期間は最短6ヶ月)
経験・スキルや適性に合わせて、下記のいずれかの部門に配属となります。
その後、ジョブ・ローテーションでさまざまな部門を経験しながら、幹部社員にキャリアアップしていってください。


【スーパーバイザー(SV)】
加盟店を巡回して、経営アドバイスを実施

【商品企画】
販売動向データ等の商品情報を分析し、商品を企画・開発・導入

【販促企画】
広報宣伝、新規出店等のイベント、キャンペーンの実施

【ネット通販】
自社及び楽天のオンラインストアの運営

【ロジスティクス】
物流センターの運営、最適在庫量の維持、貿易関連業務

【管理】
情報システム、店舗施工管理、財務、総務、教育、人事など

働く環境や待遇面の改革を強力に推進

社員のイノベーション力が求められる当社では、「ゆとりで活躍」できる会社づくりを進めています。
待遇改善もそのひとつ。経営目標だった社員の年収100万円アップを2019年3月期に達成。今期以降もさらにアップを目指します。もちろん、産休・育休・時短勤務など子育てと仕事を両立できる環境づくりにも力を入れています。

この求人のポイント

ワークマンは小売企業ではありません! 多彩なフィールドでやりたいことがきっと見つかります

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 【応募条件】
◎大卒以上
◎普通自動車免許所有者

【こんな方、大歓迎】※未経験歓迎
◆新しいことを学び成長したい方
◆コミュニケーション力に自信のある方
◆リーダーシップを発揮できる方
◆責任感のある方
◆数字やデータに強い方

【優遇する経験・スキル】※経験者優遇
◆流通・小売業、アパレルメーカーの業界経験
◆スーパーバイザーの経験
◆商品開発、店舗開発の経験
◆マーケティングの経験
◆物流センター運営の経験
給与 月給:基本給22.2万円以上+諸手当
 ※経験・年齢を考慮
 ※試用期間有/6ヶ月(待遇変動無)
【昇給・賞与】
【昇給】年1回
【賞与】年2回(6月・12月) ※2018年実績:平均5.5ヶ月分
【決算賞与】3月末
【諸手当】職務手当
外勤手当
管理職手当
通勤手当(全額支給)
家族手当
単身赴任手当
時間外勤務手当
など…
勤務地詳細 ◆東京本部
 東京都台東区東上野4-8-1 TIXTOWER UENO

◆関東信越本部
 群馬県伊勢崎市柴町1732

◆伊勢崎DC(流通センター)
 群馬県伊勢崎市田中町1059-1

◆竜王DC(流通センター)
 滋賀県蒲生郡竜王町小口1130-1

◆各地区本部
 栃木(矢板市)
 茨城(水戸市)
 千葉(千葉市)
 神奈川(藤沢市)
 北東北(岩手県盛岡市)
 南東北(宮城県仙台市)
 新潟(新潟市)
 長野(長野市)
 静岡(静岡市)
 岐阜(羽島市)
 愛知(岡崎市)
 竜王(蒲生郡竜王町)
 大阪(岸和田市)
 広島(安芸郡海田町)
 福岡(大野城市)

◆入社後(研修期間)は全国の各直営店で勤務
 宮崎県をのぞく46都道府県


※異動・転勤あります
※住宅制度/独身寮家賃補助・借上社宅制度あります

各地区本部・店舗詳細はHPよりご確認ください。
https://www.workman.co.jp/
勤務時間 【店舗研修時】
 7:00~20:00のシフト制/実働8時間

【本部】下記から選択可
 ◎8:00~17:00(休憩60分)
 ◎8:50~17:50(休憩60分)
 ◎9:40~18:40(休憩60分)
休日 【休日】
月9~11日
(年間休日113日/2019年度)

【休暇】
夏期冬期連続休暇
育児休暇
介護休暇
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇
産前産後休暇
福利厚生 社保完(雇用・労災・健康・厚生年金)
共済グループ保険
住宅制度
 独身寮の個人負担5千円/月
 さらに水道光熱費5千円/月を上限として会社負担(独身35歳まで)
 ※借上げ社宅制度も有
社用車貸与
 研修期間を含む外勤社員は社有車貸与
従業員持株会
慶弔見舞金
帰省旅費制度
 独身1回/月・単身赴任2回/月を上限に実費支給
確定拠出年金
キャリア自己申告制度
 年1回職種・勤務地希望の申請制度
GLTD制度
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

応募方法 ◆「この求人に募集する」よりエントリーしてください。

エントリーされた情報をもとに、当社で選考させていただき、
合格者の方にのみ、採用担当よりご連絡いたします。


ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡、開示することは一切ございません。
採用の流れ ▼書類選考
お送りいただいた応募データをもとに書類選考いたします。
※選考後、今後の面接日程等については追って連絡いたします。

▼会社説明会・筆記試験・適性検査・面接
当社での展望や意欲などを、ぜひアピールしてください!

▼内定
入社日は相談に応じます。
在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください!


※人物重視の採用をおこないます。

※説明会・面接場所は、ワークマン東京本部を予定しています。
 
※応募・選考段階でご提出頂いた書類等は返却致しませんので、ご了承ください。
多彩なキャリアプラン 多彩な活躍フィールドがあることから、いろいろな経験を積み、キャリアアップできる職場になっています。
例えば、社員インタビューに登場した山下は、以下のようなキャリアステップになります。
 2011年 入社後10カ月間、店舗研修
 2012年 広島地区のSVに配属
 2014年 群馬地区のSVに異動。マネージャーに抜擢
 2016年 新業態開発部
 2017年 商品部バイヤー
 2018年 東京地区マネージャー

会社について

株式会社ワークマン | JASDAQ上場◆日経トレンディでヒット予測ランキング1位を獲得/WORKMAN Plus

事業内容 ◆フランチャイズによるワーキング/アウトドアウェア・作業関連用品の専門店チェーン(全国848店舗を展開中で続々新店舗もオープン)


【ワークマンは小売業ではありません】
当社は小売販売をフランチャイズ加盟店に任せています。1)高機能でカッコいい自社製品の開発、2)加盟店の経営と販売の指導、がワークマンの主な仕事です。

【ワーキングウェア製造業からの進化】
主力のワーキングウェアが「スタイリッシュ」化してアパレル業界との垣根が低下しています。仕事用の製品がスポーツ・アウトドアウェア用としても人気化して、一般客の比率が15%に高まっています。
設立 1982年8月19日
代表者 代表取締役社長:小濱英之
上場分類 公開
従業員数 -
PR・特記事項

【資本金】

16億2,271万8,300円(2019年3月末現在)

【従業員数】

290名(2019年9月末現在)

【売上高】

930億円(2019年3月期)

問い合わせ

株式会社ワークマン | JASDAQ上場◆日経トレンディでヒット予測ランキング1位を獲得/WORKMAN Plus

https://www.workman.co.jp/

【住所】

〒110-0015

東京都台東区東上野4-8-1 TIXTOWER UENO 11階


【採用担当部署・担当者名】

人事部採用グループ 採用担当

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勤務地
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特徴

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