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情報掲載期間:2023年9月28日～2023年10月25日

情報提供元:エン転職

SCSKサービスウェア株式会社

契約・嘱託社員

事務センターリーダー◆月給29万円～／年休123日／土日祝休み／残業月10時間／スタートメンバー募集

週休2日 年休120日 未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

当社のBPOセンターにて、住宅ローンに関するバックオフォス業務（書類確認など）をお任せします。リーダーとして、オペレーション管理も担っていただきます。

～業務内容について～
住宅ローンお申込み審査にかかる受付事務、チェックや、本審査の受付・精査業務を担当していただきます。ローンについての仕組みや、精査の手順、照会のやり方などは入社後教えていくのでご安心ください。登録なども決してミスがないよう、丁寧に進めていきましょう。

【お任せしたいこと】
■オペレーターへの作業指示・研修、エスカレーション対応
■オペレーション業務（書類確認・不備確認）
■管理業務（シフト作成、勤怠管理、定期面談など）
■マニュアルなどのドキュメント作成・更新、レポートの更新

※リーダーは7名、オペレーターは30名ほどの配置を予定しています。
※その他、電話によるお客様対応や、社内外関係者とのコミュニケーション、会議などへの参加もしていただく予定です。

【仕事のポイント！】
★スタートメンバーになれます。
今回は、新センター立ち上げにともなう募集。1月のオープンに向け、積極採用を行なっています。開設したばかりのキレイなオフィスで、スタートメンバーとして勤務できるチャンスです。

★臨機応変さが大切です。
まだ稼働もしていない部署のため、未確定事項は多数あります。その場の状況を見て、判断していくことも多くあるでしょう。各所へ調整・依頼をするコミュニケーション力もポイントです。

この求人のポイント

個人の能力はもちろん大事。でもそれと同じくらい、職場環境は大切です。当社なら、入社時点でリーダーポジション。これまでの仕事で得てきた経験が、きっと役に立つでしょう。月給は期待を込め、29万円以上でお迎えします。

もちろん日々の業務を通して、さらなる能力アップも叶います。磨けるのは、マネジメント力、ヒアリング力、折衝力、推進力などさまざま。たしかなスキルとして、あなたの生涯の強みとなることをお約束します。

意欲・成果次第では、サブSV、SVなどへの早期のポジションアップも可能。年2回の正社員登用も行なっているので、腰を据えて働きたいという方もご安心ください。

それに当社では、さまざまなBPOサービスを展開。あらゆる業態・業種のクライアント様とお取引をしています。1社でいろいろな経験ができるため、スキルの幅を広げながら働くことができるでしょう。

もう一段、自分を成長させたいなら、チャンスの多い当社がおすすめです。

募集要項

雇用形態 契約・嘱託社員
応募資格 学歴不問
学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK

■スムーズなPC操作ができる方
（Outlook、Excelなどを業務で利用していた方を想定）

◎組織の一員としてチームワークを大切にできる方、円滑なコミュニケーションがとれる方、定められた勤務時間で安定的に就業ができる方を想定しています。

＜以下に当てはまる方、さらに歓迎します！＞
★銀行や不動産業界の経験がある方
★SVやリーダーなどの管理経験がある方
給与 月給29万円以上＋諸手当

※スキルや経験を考慮して決定します。

★今後のキャリアも、一緒に考えます！
SCSKグループ全体として、長期的なキャリアの構築をサポートしています。面談も定期的に実施しているので、悩みや不安、挑戦したいことなどあれば、いつでも相談してください。
勤務地詳細 多摩第三センター／東京都多摩市落合1-32-3 GA多摩bldg. 2F/3F
◎2021年11月に開設されたばかりのセンターで勤務となります。
◎転勤はありません。

※2023年11～12月の2ヶ月間は、東京都中央区（茅場町）のクライアント先で研修を受けていただきます。その後、多摩のBPOセンターにて就業となります。
勤務時間 8:45～17:45（実働8時間／休憩1時間）

◎残業は月10時間程度です。
◎残業代は別途1分単位で支給します。

※研修期間中は、8:50～17:50（実働8時間／休憩1時間）の固定勤務になります。
休日 ＜年間休日：123日（2023年度）＞
■完全週休2日制（土日）
■祝日
■年末年始休暇（毎年12/31～1/3は休業予定）
■有給休暇
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
■連休サポート・メモリアル休暇・エデュケーショナル休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
福利厚生 ※正社員登用後、賞与年2回となります。
■交通費全額支給
■社会保険完備（SCSK健康保険組合加入）
■時間外手当
■休日勤務手当
■深夜勤務手当
■年末年始手当
■年1回の健康診断、歯科検診（無料）
■35歳以上対象の人間ドック無料受診
■スキルアップ支援
└役職別の育成カリキュラムあり
└資格取得支援制度（対象資格：118個）
　例）証券外務員、銀行業務検定、FP、ITパスポート
■お友達紹介制度
■ビジネスカジュアル（研修期間中はスーツを推奨）

★次世代育成支援認定マーク（くるみんマーク）取得企業です。
★プライム市場上場グループによる、安定感も抜群です。
会社からの
メッセージ		 -

PR・特記事項

研修について まずは、座学の研修からスタート。取り扱う住宅ローンについて学んでいただきます。その後、チームビルディングやシステム操作、業務のプロセスなどについて理解を深めていただく予定。リーダーとして常に判断することが求められるため、対応力を身につけていきましょう。

※2023年11～12月の2ヶ月間は、東京都中央区のクライアント先で研修を受けていただきます。2024年1月より当社の多摩BPOセンターで勤務となります。

★チャレンジを応援する社風があるため、キャリアアップをしたい方にもピッタリ。正社員としてポジションアップを目指しても、キャリアチェンジを通してなりたい自分を探してもOKです。

会社について

SCSKサービスウェア株式会社

事業内容 ・ITマネジメントサービス（システム運用管理・ヘルプデスク）
・業務アウトソーシングサービス（BPOサービス）
・テクニカル系・業務系コンタクトセンター運営サービス
・業務プロセス調査・分析サービス
設立 1983年
代表者 代表取締役社長 渡辺 篤史
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

6億2000万円（資本準備金含む）／
5301名（2023年3月末現在）
351億円（2023年3月期実績）
340億6800万円（2022年3月期実績）
315億9700万円（2021年3月期実績）
問い合わせ

SCSKサービスウェア株式会社

https://www.scskserviceware.co.jp/

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