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情報掲載期間:2023年9月25日～2023年10月22日

情報提供元:エン転職

株式会社アップス

正社員

営業事務（未経験歓迎）◆年間休日122日／残業月10h以内／賞与年2回／大手と安定的に取引を継続

週休2日 年休120日 未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

賃貸マンションの原状回復工事と分譲マンションのリノベーションを手がける当社で、営業事務をお任せ。業務マニュアルがあるため、未経験からでも安心して始められる環境です。

【具体的な業務内容】
■電話対応
不動産会社から担当営業への連絡を引き継いだり、マンションに入居中のお客様に、退去日や修繕立会の日程を調整します。担当件数は1日２０～３０件程度です。

■部品の発注・検品
工事で使用する部品を発注し、入荷時は交代で検品を実施。発注した数と納品された数が合っているかを確認します。

■修繕対応
マンションの入居者様から不動産会社へ部屋の修繕依頼があるので、当社で修繕の手配をします。

■工程管理
不動産会社から工事を受注した際は、工期に間に合うよう、工程に合わせて協力業者さんや当社スタッフを手配します。

【仕事のポイント】
急な工事依頼に対応する時も先輩社員がしっかりサポートしますので、未経験の方もぜひご応募ください！

この求人のポイント

◎整った働く環境
当社の営業事務は残業が月10時間以内と少なめ。また完全週休2日制で、年間休日は122日とたっぷり確保。土曜出勤の代休を水曜にとれるため、病院や銀行も行けちゃいます。それに設立からずっと賞与も支給しています。

◎充実した教育体制
入社後はOJTで教育を実施。業界知識や仕事のフローをスムーズに身につけられるように、見れば誰でも仕事の流れがわかる業務マニュアルも完備しています。わからないことがあれば、ひとり立ち後も先輩社員に気軽に声をかけてOKです。

◎安定した経営基盤
賃貸マンションの原状回復工事と分譲マンションのリノベーションを手がける当社。内見からアフターフォローまで充実した一貫体制や安定かつ効率的な現場管理、仕事の質や量に信頼が寄せられ、大手不動産会社から安定的に依頼を受けています。お客様との付き合いも10～20年と長く、施工実績も4000件以上を誇ります。

こうした環境があるから、子育てが落ち着いた女性社員も多数活躍中です。あなたも当社で腰を据えて働きませんか。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎

■基本的なPCスキルをお持ちの方（ブラインドタッチができるレベルの方を想定）
給与 月給20万円～30万円＋賞与年2回
※給与は経験や能力を考慮して決定します。
※上記金額には固定残業代（10時間分／1万5000円以上）を含む。超過分は別途支給します。
勤務地詳細 【本社】東京都八王子市片倉町440-8 1F
◎転勤はありません。
◎車通勤が可能です。
勤務時間 9：00～18：00（実働8時間）
◎残業は月10時間程度です。
休日 【年間休日122日】
■完全週休2日制（土・日もしくは水・日）
└交替で土曜出勤が発生しますが、その週の水曜に代休を取得いただけます。
■祝日
■年次有給休暇 ★「子どもが熱を出した」など急な申請でもOKです！
■年末年始休暇（7日）
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
福利厚生 ■給与改定年1回（4月）
■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績：2ヶ月分）★設立当初から支給し続けています！
■交通費支給（月3万円まで）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（超過分）
■報奨金
■オフィス内禁煙
■車通勤可
■制服貸与
■社員旅行

＼フラットな職場です！／
休憩は2交代制でとっており、事務所の上にある休憩室にみんなで集まってランチを食べています。オフィスの近くには中華料理屋さんやカレー屋さんもあるため、一緒に食べに出かけることも。子育て世帯が多いため、子どもの話で盛り上がることも多いです。
会社からの
メッセージ		 -

PR・特記事項

入社後の流れ 入社後は基本的にOJTにて仕事の流れを覚えていきます。リフォームに関する知識は多岐にわたりますが、一通りの業務に慣れるまでは先輩社員がしっかりサポートするのでご安心ください！

また、見れば誰でも業務を理解できるような業務マニュアルも完備しています。そのためOJT期間中も、マニュアルを見ながら1つひとつ丁寧に仕事の流れをレクチャーします。

ひとり立ちまでは約3ヶ月を想定。ひとり立ち後も困ったことやわからないことがあれば気軽に先輩を頼っていただけます。フラットな職場でコミュニケーションもとりやすい環境です。

会社について

株式会社アップス

事業内容 ■総合建設業
■室内外リフォーム・リノベーション・施工／設計、大小規模修繕工事
■原状回復工事
■退室立会代行業務

【東京都知事 許可 （特-2） 第129544号】
設立 1999年
代表者 代表取締役　鈴木 達也
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

9500万円／
53名（2023年11月現在）
22億4000万円（2023年3月期実績）
20億4000万円（2022年3月期実績）
18億6000万円（2021年3月期実績）
17億8496万円（2020年3月期実績）
問い合わせ

株式会社アップス

https://www.aps-reform.co.jp

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