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情報掲載期間:2020年1月23日~2020年2月26日

情報提供元:エン転職

株式会社マルニトータルサービス

正社員

事務スタッフ/未経験歓迎★昨年度賞与実績約5ヶ月分/残業月10h程度/完休2日制/年間休日116日

未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

■アパレル企業と物流倉庫の “架け橋” になります。
国内外のハイブランドなどとお取引し「アパレル向けの物流倉庫業」を営む当社。毎日のように各地から商品が届けられ、出荷されていきます。事務作業や電話応対などを通してサポートしてください。先輩が一緒に働きながら仕事を教えるので、事務が初めての方もご安心ください。

>>各ブランドごとにチームを組んで担当します。
取引先のブランドごとに、数名の事務スタッフでチームを組みます。担当するブランド数は、1人1社。倉庫への入荷~実店舗・購入された方への配送まで、チームで支えていきましょう。

>>柔軟なコミュニケーションが大切な仕事です。
社内外からの問い合わせ・依頼の電話を、1人10件ほど受けます。また、判断に困ったときは上司や同僚にも相談。「話を聞くこと・話をすることが好き」というタイプの方が活躍している仕事です。

<データ・書類作成>
「その日入荷する商品のデータ」「その日出荷する商品のデータ」を確認、明細書にまとめます。内容は「入荷日・数量・入っている商品のカラー」など。PCを使い、決められたフォーマットに入力する作業です。全体で、1日100件ほど行ないます。

<社内外の電話応対>
取引先であるアパレル企業からの在庫確認、運送会社からの「倉庫への到着時間が遅れる」という連絡、倉庫から社内への伝言……など、内容は様々。自分でデータを確認して対応することもあれば、上司や同僚に取り次ぐこともあります。

<商品の棚卸し>
半年に1回、倉庫で在庫状況をチェック。その内容を明細にまとめて、倉庫スタッフに直接提出します。

<そのほか>
クオリティコントロール活動(仕事の効率化案の発表など)や、不良品の返送(返送先の確認・箱の準備など)は、適宜行ないます。

この求人のポイント

私は、ジュエリー販売員から事務職へのキャリアチェンジ組。転職する前は「事務といえばPCスキル」と思っていました。でも、当社ではコミュ力が大事だったんです。

なぜかというと、社内外のたくさんの人からお電話を受けるから。販売員の仕事で身についた “お話を通して良い関係性を築く力” が、何より役立つ仕事でした。

当社の倉庫に商品を保管するアパレル企業さん、商品を送る商社さん、それを運ぶ配送会社さん、倉庫内で入出荷や検品をするスタッフさん……。様々な人から「在庫を確認できます?」「倉庫への到着が遅れそう!」なんて、次々連絡がやってきます。

入荷・出荷データの処理を進めつつ、お電話にはすぐ対応。スムーズな対応や取次をしたり、先回りして気遣いしたり。それが喜ばれて、信頼につながるんです。

販売員のときは「帰りが遅くてツライな」「続けられるかな」と不安がありました。でも、事務になるとしても「決められた仕事だけ」「誰とも話さずコツコツ」って働き方はイヤだった。そんな私に、この仕事はピッタリです。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
<学歴不問/未経験・第二新卒歓迎>
■「初めて事務にチャレンジする」という方、ぜひご応募ください。
※難しいPC作業はないため、PCスキルは問いません。

◎アパレル・倉庫業界の経験はゼロでOK。必要な知識は入社後に学べます。
◎キャリアチェンジ歓迎。販売・接客や営業出身のメンバーが活躍しています。
給与 月給20万円~24万円+賞与年2回
※みなし残業はありません。残業代は1分単位で全額支給します。
※経験や年齢を考慮して優遇します。
勤務地詳細 YBL PLAZA 新館/千葉県八千代市吉橋1095-1 GLP八千代2F
勤務時間 9:30~18:00(実働7時間20分)
※残業は月10~20時間ほどと少なめ。残業する日でも数十分ほどですので、18時台には帰宅できています。
休日 <年間休日116日>
■週休2日制(月8~10日 ※シフト制で曜日を決定)
※基本的に土日どちらかが休み。他の曜日と合わせて週2日の休みとなります。

■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(3日)
■有給休暇(希望制で自由に取ります)
■特別休暇
※産休・育休取得実績あり
※5日以上の連休取得OK

◎お休みのイメージ(YBL PLAZA新館)
1週目…金・土休み
2週目…日・月休み
3週目…水・土休み
4週目…土・日休み
福利厚生 ■昇給年1回(5月)
■賞与年2回(7月・12月 ※昨年度実績5ヶ月分=約100万円)
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費支給(月4万まで)
■残業手当(1分単位で全額支給)
■役職手当
■制服貸与
■保養所あり(東急ハーヴェストリゾート施設)
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

教育制度 入社後はまず、日々行なう「伝票・明細書作成」などの事務作業からスタートしましょう。慣れてきたら、少しずつ電話応対にも取り組んでいただく予定です。横に先輩がついて一緒に作業を進めながら仕事を教えるので、分からないことは気兼ねなく質問できます。以前入社した先輩スタッフも、全ての仕事を覚えきったのは入社から1年ほど経った頃。焦らず、じっくり1人立ちを目指していただけます。
配属部署 事務として働くのは14名。20代~30代の女性で、サービス系・営業系・塾講師など「人と関わる仕事」から転職したメンバーが中心です。事務未経験だった人がほとんどなので、今回の転職で事務デビューをされる方も肩身は狭くないでしょう。仕事中にも気軽に相談をするような雰囲気で、仕事終わりには食事に行くなど、交流の機会が多め。年齢が近いこともあって、気のおけない関係性です。

会社について

株式会社マルニトータルサービス

事業内容 ■LOGISTICS(総合物流)業
■LOGISTICSセンターの管理運営
■LOGISTICSシステムの企画、設計、運営、販売
■LOGISTICSコンサルティング
■引越業(個人・法人)
設立 2003年10月
代表者 代表取締役社長 湯川 秀男
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

3000万円/
1100名
108億円(2019年3月期実績)
100億円(2018年3月期実績)
96億円(2017年3月期実績)
96億円(2016年3月期実績)
88億円(2015年3月期実績)
※グループ連結

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